人事行政助理岗

【工作职责】

1.协助业务部门完成人才梯队建设，包括人员招聘与配置；

2.基础人事业务办理；

3.承接总部人力资源政策及方向，在业务部门推动落地实施；

4.人事档案管理、数据资料录入、会议纪要整理等日常事务性工作；

5.提供部门后勤管理及部门支持相关工作，配合完成部门相关工作；

6.其他交办工作和日常人事行政事务。

【任职资格】

1.大专及以上文凭；

2.较强的沟通协调及抗压能力，优秀的人际理解能力、执行力；

3.熟练掌握Office办公软件；

4.普通话标准流利；

5.有HR工作经验，擅长招聘模块者优先。

【福利待遇】

1.工资构成：底薪+绩效+全勤奖+餐补+话补（综合4000+），年底双薪；

2.五险一金；

3.企业年金及员工旅游节假日福利等。

4.周末双休，享受国家法定节假日，工作时间：8:40-17:30