管理培训生

我们需要的是想通过自己努力，通过平台，改变自己，提升自己，成就自己和家人的奋斗青年，如果你是潜力股，我在公司等你！

【职位描述】

1.前期在公司基础运营-人事-行政岗位轮岗，有专人带领一对一学习，逐步适应公司的企业文化，充分认识到作为管理者的责任；

2.逐步熟悉分公司的全部工作流程，配合经理做好公司日常管理培训工作，为日后独挡一面进行全方面的学习；

3.能独立管理运营团队；

4.负责部门会议主持；

5.参与公司部门的管理、培训工作。

【职位要求】

1.大专以上学历，28岁以下，愿意从基层做起，可即刻上岗；

2.有吃苦耐劳的精神，优秀的毕业生亦可；

3.反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力；

4.具有亲和力，具备一定的市场分析及判断能力，具有良好的客户服务意识；

5.有责任心，能承受较大的工作压力，有团队协作精神，善于挑战。（应届毕业生及退伍军人可放宽政策）

【薪资福利】

1.薪酬6000-8000（你的能力决定了你的工资），晋升部门经理可享受年薪；

2.端午节、中秋节、生日等礼金的发放；

3.提供住宿+五险一金；

4.在职带薪培训（集团统一拓展培训+在线培训），带薪休假，出国旅游学习机会等；

5.定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等）；

6.绩效奖金+丰厚的年终奖等等。

公司属正规企业，非中介机构，无任何押金收费，一经正式录用需签约正式劳动合同，有意向者投递简历，通过筛选后，面试以电话通知为准！欢迎竞选，非诚勿扰，谢谢合作！！

【发展空间】

管理培训生--主管-主任--部门经理