关于推荐信
在经济飞速发展的今天，用到推荐信的地方越来越多，通过推荐信，可以达到展示申请人才能的目的。在写之前，可以先参考范文，下面是小编收集整理的关于推荐信，仅供参考，欢迎大家阅读。
关于推荐信1
尊敬的先生/女士：
我谨作为xxx在xxx工作期间的直接领导写此推荐信。
ta性格开朗、为人诚恳、乐观向上。在我司任职期间，主要负责公司与xxxxxxx的合作交流;产品的市场调研并寻求新的市场机遇;大型市场活动的组织、策划及指导实施等。
xxx在工作中正直忠诚、勇于担当，不推卸责任;有毅力和恒心，做事情有始有终，不半途而废;乐于学习，虚心以待，对问题不逃避;乐观且抗压能力强，敢于迎接挑战;具有很好的团队合作精神，善于与人交往，与团队成员及合作伙伴始终保持良好的沟通界面。
xxx在项目商务公关、项目方案制作、市场推广等方面具有很好的从业经验及职业素养;能够在工作实践过程中快速学习与不断总结、进步，充分显示了ta在为丰富其职业生涯而进行的相关拓展性、关联性学习中所表现出来的`追求心!更为难能可贵的是，其善于将所学的知识在实践中加以运用，并不断尝试和突破!
我个人非常欣赏xxx的工作能力，希望上述信息在您做出评估有所帮助，给ta一个施展才华、贡献力量的机会。
如果需要更多信息，可与我联系。
关于推荐信2
我校**学院**等撰写的科研论文《**》一文，是在查阅大量文献并通过实际调查的基础上撰写的`，该文资料收集较为完整，结果真实，统计方法正确。文章无一稿两投、不涉及保密、署名无争议，建议该文在贵杂志投稿，请予以审阅。
特此证明。
**科技产业处
20xx年4月1
第一作者签名：
通信作者签名：
年 月 日
关于推荐信3
尊敬的领导：
您好！
感谢您在百忙之中审阅我的推荐信。我是XX学校护理专业大专毕业生，在读本科。诚望加入贵医院，为更好地发挥自己的才能，实现自己的人生价值，谨向各位领导作一自我推荐。
三年的大学学习，在老师们的严格要求及个人的努力下，使我掌握了深厚的专业知识，我热爱我的护理专业并为其投入了巨大的'热情和精力。并阅读了课外很多相关书籍来充实自己的护理专业知识。
经过两年护理专业课程的学习，XXXX年经过竞选我有幸到XX医院进行实习，严格的管理，认真负责的带教让我在一年的时间熟悉并掌握了护理的一般操作，得到了各科带教老师的好评，并于实习结束时，因为成绩优秀，幸运的留在了XX医院工作，我知道除了机遇，与自己扎实的基本功及辛勤的付出是分不开的。工作后更加严格要求自己，在医院的各项考核（护士基本操作、急救操作等）中名列前茅，并被评为先进工作者，这在新护士中是不多见的。XXXX年X月份经过努力通过了护士资格考试，并开始担任消化科护理的主责任护士，深知责任重大，努力向老护士学习的同时查阅相关书籍，对病人护理有了更深的认识，提高整体素质。培养了敏锐的观察力，正确的判断力，独立完成工作的能力；严谨、踏实的工作态度，细心、爱心、耐心的对待患者。适应整体护理的发展需要。因此我对自己的未来充满信心。
我热爱护理事业，殷切期盼能够在您的领导下为这一光荣的事业添砖加瓦。
推荐人：XXX
XXXX年XX月XX日
关于推荐信4
推荐信的重要性是不言而喻的，在和所申请学校没有太多的联系的情况下，推荐信是他人了解你的重要依据。可以说推荐信的成败从某种程度来说决定了申请的成功与否，其分量仅次于本科成绩单和标准化考试成绩。
推荐信的写作一般是通过国内(最好在国际上有点影响力)专家学者向对方介绍申请人的学习和专业方向研究兴趣偏好等情况。包括给予客观的品质和能力上的评价，也会涉及潜力和潜质的展望。瑞典多数学校都要求申请人提交两到三封的推荐信，一般还要求相关主管人或知名学者直接寄给指定的单位。
推荐信结构三段论
第一段写一些基本情况。推荐人和申请人的基本关系，如何相识，以及相识多久等最好提及，所要申请的学期科系等。
第二段是深化阶段。这一段也很关键，主要是推荐人对申请人的资格评估，对申请人基本印象如何，申请人有何特别之处，举例证明一下，不过不宜长篇大论。
第三段可以说是核心部分。这一段主要是推荐人对申请人的个人特质的评估，以褒奖为主，间或添加一些不伤大雅的缺点。注意一定要有闪光点，这也是申请人与众不同的地方，既不夸张又显真实。需要用事实证明一下，事实胜于雄辩。还有，要比较注意有技巧的说明一些申请人具有多么无限的'潜力，对相关领域的研究兴趣有多么浓厚。这些都更容易让人心动。
注意事项
写推荐信也是文件，文件一般有它的格式，所以要跟着格式走。但是也要不拘一格，你写出的东西和别人如果千篇一律的话，势必不会给人怎么深刻的印象。
当然还有一些注意事项提醒你，篇幅不要太长，再怎么华丽都会让人审美疲劳，一张A4纸500字的英文就够了，所以打打草稿还是有必要的。另外，推荐人的签名，是不可缺少的。
关于推荐信5
尊敬的X经理：
首先，感谢您驻目一分钟阅读我的自荐信，希望我的自荐不会让您失望。 作为用人单位大都讲究一句话：诚实是根，团结是本，创新是魂。这就是请您录用我的三个理由：
首先，教育之家生长的我质朴、诚实、充满热情。身为人民教师的父母从小就教育我：做人要诚实守信，求真务实，脚踏实地。父母言传身教，做儿女的牢记教诲，严格遵守。相信您麾下都是诚实守信的精兵，加入这样一个优秀的团队是我的荣幸。
其次，从小学到大学的学生干部工作培养了我的组织能力和团队思想，我相信“尊重差异，团结起来，就会有进步”。相信您麾下有精兵强将万千，敬请允许我加入到这团队中来。
我认为，年轻就有活力。如果您的企业要不断创新，就需要不断的注入新鲜的血液。年轻就是我的资本，相信我年轻的心态和多元的知识结构会为您带来不一样的创意。
毕业于XXXXXXXX的.我，热爱工作，积极向上。我所领导的XXX协会曾被评为优秀团体，同时我本人获XXXXX的光荣称号;多次活动的组织和策划工作，锻炼了我的组织领导能力和交际能力;从XXX到XXX这X年的XXX学习生涯，为我奠定了坚实的专业基础;管理学的课余学习也丰富了我的企业管理理念;热忱的态度和年轻的思想让我具备了创新的能力。这一切让我充满了自信。 感谢您一分钟的阅读。
祝贵公司生意兴隆，事业蒸蒸日上!
此致
关于推荐信6
出国留学，有的学校会要求学生提供2到3封推荐信，以充实面试官对学生的了解。一般要求推荐信的作者对于推荐人有相当高的熟识度和认可度，最好推荐人还要在自己的领域有一定的知名度。
一般来说，推荐信都是作者根据被推荐人的情况写下来的文书。但是我们都理解，在申请季比较紧张的时候，导师老板大boss都太忙了，没有时间来根据每个被推荐人的性格特点来draft文书，所以大部分的时间都是申请学生draft一份推荐信，导师做更改和认可。但是自己draft的推荐信经常显得很幼稚，很难去让人信服这是教授写的文书。
那是因为大家在写文书的时候有很多误区，别人从来没有像你点明。现在小编就手把手教给你怎样避免这些误区，从而让你draft的RL提升一个档次，让推荐老师减少改动的痛苦，同时加大你申请文书的信服度。
误区一
找了好几个导师帮自己写相同内容的推荐信
一般美国大学研究生的申请，要求3封推荐信。然而有些同学想到有这么多，就去找了自己大一大二大三的`导师各写一封，介绍自己不同阶段的不同项目。或者是一封找课程导师写，另外一封找实验室教授写。
但在这些导师的推荐信当中，却反反复复描述着相似的内容，比如关于你对学术的热爱，课程上的成绩等。其实这样，推荐信主要描述的都是你自己的学术能力，在推荐你其他的能力性格上就浪费了两篇rl的
contents。所以写推荐信的时候，同学们产生的最大的误区一就是，拼命的用华丽的语言来突出被推荐人的特性，但是忽略了推荐人和推荐内容设定方向的重要性。
建议：在找推荐导师之前仔细考虑想让申请学校看到的自己的特性，万不可急于求成，找了三个年级的导师给自己写推荐信。要知道，申请最重要的过程是“了解自己” 。了解自己应该被推荐的能力，从而找相关的推荐人。
关于推荐信7
各位石材协会领导：
您们好！
今向贵协会推荐我司“xx”公司总裁xxx先生为“20xx-2012上海石材行业发展特别贡献人物”荣誉称号，我司总裁xxx先生自小接触石材行业，对石材行业了解甚多，并且有许多他多年来从事石材行业的独到见解。他带领的xx团队成立于19xx年。 10余年来，他承接了国内近20多家陵园的整体规划设计，以及50多家陵园的小区规划和墓型创新设计。 “xx公司”一如既往的以“服务至上”的理念不断延伸至国内各陵园、公墓，同时也走向了国际市场。目前“xx公司”的部分产品已销往蒙古、德国、澳大利亚、日本、美国等国家。如今的他正带领着全体员工，以弘扬中华石文化为己任，精心构筑“xx公司”的百年品牌。向着石雕艺术大师级的艺术殿堂挺进，力争为后人营造出更多生态园林，再创经典佳作，成为当代艺术人创作史料的有力见证。他的雄心壮志，博大志向，值得我们推崇他做这次的“特别贡献人物”。
他不仅在石材行业业务壮大，他还是刻苦学习，不断求索的莘莘学子。20xx年10月进入清华大学现代企业CEO项目管理高级研修班，同年12月参加第五届中国经济学家论坛，20xx年到上海交通大学管理学院工商管理MBA研修，20xx年入负担大学哲学系“人文智慧”班深造，学得了现代管理科学前沿的'设计理念。前后荣获了二十多项荣誉奖章，并被多所知名大学选为实习基地，xxx先生也被特聘为讲师接受各大学邀请进行演讲。他的求知欲望与企业进取精神，为社会服务的优质理念，更值得我们推崇他做这次的“特别贡献人物”。
总之，xxx先生他的不断探索创新，不断求学，严于律己的做事态度与服务至上的理念是一位符合现代石材行业要求全面发展的好领导，好人选。
望贵协会予以重点考虑，他一定会不负您的重托！
此致
敬礼
关于推荐信8
您好！
四年来，在师友的严格教益及个人的努力下，我具备了扎实的专业基础知识，系统地掌握了____ 、____ 等有关理论；熟悉涉外工作常用礼仪；具备较好的英语听、说、读、写、译等能力；能熟练操作计算机办公软件。同时，我利用课余时间广泛地涉猎了大量书籍，不但充实了自己，也培养了自己多方面的技能。更重要的是，严谨的学风和端正的学习态度塑造了我朴实、稳重、创新的性格特点。
此外，我还积极地参加各种社会活动，抓住每一个机会，锻炼自己。大学四年，我深深地感受到，与优秀学生共事，使我在竞争中获益；向实际困难挑战，让我在挫折中成长。祖辈们教我勤奋、尽责、善良、正直；_____大学培养了我实事求是、开拓进取的作风。我热爱贵单位所从事的'事业，殷切地期望能够在您的领导下，为这一光荣的事业添砖加瓦；并且在实践中不断学习、进步。
收笔之际，郑重地提一个小小的要求：无论您是否选择我，尊敬的领导，希望您能够接受我诚恳的谢意！
祝愿贵单位事业蒸蒸日上！
关于推荐信9
尊敬的领导：
您好!
首先，请接受我最诚挚的问候和深深的谢意，因为一个年轻人生命中最辉煌的一段人生旅程或许即将从您这儿启程了!在此，很高兴能为您介绍一下我自己：
我来自****，悠久的汉文化气息，从小就造就了我“敢于争先，自强不息”的良好素质和不骄不躁的自信心理。随着知识经济的诞临，“专业突出，素质全面”的复合性人才将更加符合社会需要。因此，课外我积极投身于各种班级、学校的社交活动，从不同层次、不同角度锻炼自己，使自己的组织、管理能力及团队合作精神得到很大的提高。
在校期间，我各科学习成绩优异，多次获得奖学金。并和同学一起负责本系网页的.编辑和维护工作。担任学习委员职位的期间，我在做好本职工作的同时还积极热心帮助他人，获得老师同学的一致好评。通过与老师同学们的交流，我的沟通、表达能力也得到了加强。我还参加了湖北省、学校大学生“挑战杯”竞赛并取得好成绩。同时我还有很强的动手、创新能力，注重实际应用，注重团队合作，能迅速将所学转化为生产力，多次在实验、课程设计上取得好的成绩。
也许我不是最好的，但我愿用我的青春和热情乃至我的全部去接受新世纪的挑战!当然贵公司也许是实力、技术、人才兼备的大公司，没有我可能一样能直挂云帆，但若有了我的努力，相信她一定会百尺竿头更进一步!
最后衷心的希望能得到你的赏识与任用!如有机会与您面谈，我将十分感谢!一颗期待的心真诚的静候您的佳音!
此致
敬礼
自荐人：****
****年**月**日
关于推荐信10
xxx先生/女士：
我谨作为蒋龙先生在集团工作四年间的直接领导写此推荐信。
今天的蒋龙与四年前的他相比，已经产生了非常显著的变化。而作为一位独立负责一个分厂所有行政事务的管理者来讲，这些变化亦是他个人在管理与领导能力上日趋成熟的真实体现。
对于他这四年来在分厂所作出的实际贡献，如完善分厂具体行政管理制度、全面提升行政服务品质、连续三年被评为集团6s优异奖等，我不作赘述，因为这些只能代表他的过去。我将从沟通、学习与传播三方面对他作出适当评价，以期您能对他有更全面、更深入的认识。 他首先是一位乐于沟通且善于沟通的管理人员。尽管曾经在工作中因为沟通不足导致工作失误的发生，但他能够直面自己的不足，而主动改善沟通方式，加强与服务对象职员工、与生产部管理层的沟通，从而改变并形成了一种较为民主的分厂行政事务决策模式。这种改变产生了巨大的粘合力，把生产与行政紧密结合起来，以行政来支持生产，并在生产促进中发挥更大的作用。
他还是一位乐于学习且善于学习的管理者。作为一名基础管理者，他这四年来的.学习实践
集中在三个方面，一是从失误中学习，一是从同事的成功经验中学习，一是从外界培训及自我学习中学习。他把所学在实践中加以运用，从他所取得的成就直接且充分显示了他在学习上谦虚与勤奋，充分显示了他在管理实践过程中对学习的不断检验与总结，充分显示了他在为丰富其职业生涯而进行的拓展性学习、关联性学习中所表现出来的追求心！更为难能可贵的是，他带动了一群人对学习新知识、新技能的兴趣与尝试！
他更是一位乐于传授并不断升华管理理念的职业人士。耐心传授并不断升华管理理念，是一项真正的管理者必须做到且永无止境的工作。他已经在实践中，且有所成效，比如教育同事调整工作态度、培养沟通意识、主动研究可行性方案、加强执行力、鼓励创新等等。虽然我仍希望他在这方面持续加强，但我依然欣赏他正表现出来的在管理研究与实践上的专注与专业。
作为蒋龙先生曾经的领导、永远共勉的朋友，我期望蒋龙先生在将来通过全面提升其管理智慧、领导能力及人格魅力来攀登其职业生涯的新高峰！
顺颂
关于推荐信11
我谨作为xxx先生在公司工作期间的直接领导写此推荐信。
xxx先生自1992年加盟公司以来，历任公司业务中心副总监、供应链与售后服务总监、及发展中心总监职务。
xxx先生在所任岗位上做出的优秀经营业绩与表现出来的卓越管理能力，使其逐步成长为公司核心高管之一。公司见证了xxxx先生的成长历程，同时xxxxx先生也为公司连锁的发展壮大作出了重要贡献。
以下谨列举xxx先生近年来获得的荣誉，以此说xxx先生的优秀业绩以及达成业绩的卓越能力：xxx先生荣获xx年度“特殊贡献奖”、xx年度“总裁特别奖”、xx年度“卓越贡献奖”、以及其所带领的'发展团队荣获得xx年度“发展贡献奖”。
我们尊重xxx先生由于个人职业生涯发展的需要而离开公司的决定，虽然这对公司而言是不愿看到的，也是公司的重大损失。但作为xxx先生曾经的领导、共勉的朋友，我期望xxx先生在将来能通过不断提升其管理智慧、领导能力及人格魅力来攀登其职业生涯的新高峰! 顺颂
商祺!
关于推荐信12
尊敬的领导：
您好！
真诚地感谢您在繁忙的公务中浏览这份求职材料，这里有一颗热情而赤诚的心灵渴望得到您的了解、支持与帮助，在此，请允许我向您毛遂自荐
我叫XXX，毕业于四川省信息工程学校计算机专业。在三年的学习期间，系统学习了计算机的一些理论课程以及计算机硬件维护和网页设计软件，图像处理等相关知识。
思想和精神的完善，才是人真正的完美。在完成学业和实践活动过程当中，我不断地加强自己的思想道德修养，既要学会做事，又要学会做人，恪守"有所作为是人生的最高境界“的人生信条，积极奉献，乐于助人，多次参与社会捐赠和公益活动。生活上始终保持着艰苦朴素、勤俭节约的优良作风。在学校期间，我积极的向党组织靠拢，慎重地向校党委递交了入党申请书，定时的向党汇报自己的思想情况。在党组织的温暖关怀和教育下，使我认识到入党的重要性，也使我的思想觉悟有了很大的提高。我尊敬老师，团结同学，关心热爱班集体，有着强烈的集体责任感。
作为职业技术学校的学生，掌握扎实的专业技能是我们在竞争中致胜的法宝。因此，我们随时注意到理论联系实际，刻苦、投入，认真学好每一门课程。增强自己的实际操作能力。通过三的年努力学习，自己在学习上取得了一定的成绩。并获得了：英语二级证书，职业资格证书，高薪技能证，计算机等级证等多种技能证书，还熟练的.掌握了网页设计方面软件的使用。
在中专三年里，我能严格的要求自己，遵守学校的规章制度，从未有过违纪现象。在班上作为劳动委对工作认真负责，能积极配合其它班委。
在学习专业知识和拓展个人兴趣的同时，强烈的集体荣誉感和奉献激情又使我积极、热情、务实地投入到一些有益的社会活动中。在假期中，我认真参加了社会实践，使我学到了在书本上学不到的知识，尽管时间很短，但体会颇深，无论是在业务能力，还是社交能力，都有一定的提高，具备了一定的工作经验。
虽然我刚从学校毕业，工作经验有限。但是，在这次应征之前，我就对自己别以了评估，我觉得以我有较扎实的专业知识与较强的敬业精神，实践经历，我相信自己适合从事网吧管理、组网、网页设计、图形图像处理等相关工作。请您相信我，给我一个发展的机会，我会以一颗真诚善良的心、饱满的工作热情、勤奋务实的工作作风、快速高效的工作效率回报贵单位。
剑鸣匣中，期之以声。非常盼望能与您进一步面谈。若承蒙赏识，请打电话XXXXXXXXXXX，期盼佳音。
最后，衷心祝愿贵单位事业发达、蒸蒸日上！
此致
崇高的敬礼！
关于推荐信13
尊敬的上海外国语大学老师：
你们好！
我是郭可青同学的班主任，很高兴能够通过这种严肃、正规的形式向你们推荐我最优秀的学生。我推荐的理由，主要基于郭可青同学以下特点：
高三（4）班郭可青同学就是一位品质好、能力强、学习成绩尤其是英语成绩极为突出的学生，该生对英语有着异乎寻常的热爱，每天不间断的阅读原版书、看美剧、听英语歌。。。在我校的大小考试中，英语成绩突出，总是位列年级前30名，在刚刚结束的月考中，又以142分列年级第5名。
热爱生活，爱好广泛。她虽然外表清秀，却热情奔放，不乏男孩的.大度和豪爽。她喜欢轮滑、篮球同时还是德国的忠实足球迷。
思想健康，品德高尚。ｘｘ同学从小培养了健康的思想和高尚的品质，逐步健全了正确的世界观、积极的人生观和科学的价值观，从不要求过高的物质生活条件，对不良社会风气深恶痛绝。她尊敬师长，友爱同学，自觉遵守学校的各项规章制度，高中阶段从未发生操行扣分现象。
勤学好问，学有余力。在学习上，ｘｘ同学能够及时发现和改进自己的不足，主要取得了三个方面的成效。一是培养了爱问的习惯，利用一切机会问老师、问同学，直到弄懂为止；二是善于整理错题，及时对考试和作业中的错题、难点进行归纳总结；三是制定合理的学习计划，科学安排时间，合理分配学习任务。尽管她的学习成绩并非特别拔尖，但一直保持在年级较前列，同时我深知她有着极强的钻研探究能力，还有巨大的潜在空间。
视野开阔，思维活跃。ｘｘ同学还有一个有别于一般中学生的特点，就是十分关注政治和经济形势，善于思考和探讨，常常有一些独到的见解。
综上，我认为郭可青同学是一个综合素养全面、培养前景可期的品学兼优的学生，用之可贺，弃之可惜！
各位老师：自主招生为全国有特殊才能的优秀学子打开了另一扇大门，上海外国语大学更是希望通过此项活动发掘出更多不可多得的人才。郭可青同学对贵校心驰神往，情有独钟。希望这封短短的推荐信能让你们对郭可青同学有一个初步的了解，助她如愿以偿。我深信，如果同学能在贵校完成大学阶段的学习和生活，她将会以更加阳光、沉稳的心态和扎实、有效的方法融入到系统化、专业化的高校学习，并从莘莘学子中脱颖而出，成长为一个德才兼备的青年才俊，成为国家、社会的宝贵财富，也必将为母校增添荣耀。我诚恳的希望你们能
给我的学生-郭可青同学这次难得的机会。不胜感谢之至！
此致 敬礼！
推荐人：ｘｘｘ
20ｘｘ年ｘｘ月ｘｘ日
关于推荐信14
我朋友殷蓉小姐向贵公司申请入职，已经递交了求职简历及求职信，我在此为她写推荐函。
在个性方面，殷小姐表面上是沉静而被动的，但实际上却充满了和善进取精神。她信奉认认真真做人，踏踏实实做事，对社会关系和人际关系的处理得当，具有良好的'身体素质和心理素质，能够熟练进行文字处理与排版，有多年的驾驶经验能熟练驾驶机动车。
她认同保险行业，热爱保险行业；认同公司的价值观，认同公司文化；服务意识强，执行力强；责任感强，工作精益求精，追求完美。既善于认清形势，能有大局意识，又能注重细节，把岗位工作做好；有一定的创新意识，善于团结同事，又服从领导；勤于学习，钻研业务，能够干一行、爱一行。
这份工作对她很重要，她一定要这份工作，不是想要、也不是要，而是一定要。殷小姐现在是想用她的工作经验和学识，到贵公司发挥更大的作用。我相信她在新工作上会做得更好，所以毫不犹豫地向您推荐殷小姐。
关于推荐信15
年初年底是美国大学研究生院申请秋季入学的截止日期。申请来美国读书的学子们都纷纷要物色给自己写推荐信的人。我最近接连中招，被索要推荐信。
一个是我父亲好友的女儿，碰巧和我在同一个专业领域。她正在申请一所香港大学的研究生。这个研究生专业由香港、美国和法国三个大学合作办学。所以申请要求比较西方化，需要推荐信。我和她见过几次，是一个很甜很乖巧的女孩子。给我的印象非常不错。不过我毫不犹豫马上拒绝了她的请求。另一个说来是我正宗的师妹，在我以前国内的导师门下读研究生，现在要申请来美国读书，因而请我写推荐信，我也同样一点不拖泥带水，很干脆地拒绝了她。
两个人都跟我非常有关系，而且牵涉的关系比较铁，也是我想帮的人。我为什么拒绝?其实不是因为太忙，也不是因为太懒，而是为了不帮倒忙。我自己刚刚参加系里的研究生招生，也读了很多推荐信。十分明白从招生的角度推荐信能发挥的作用。推荐信这个东西其实是美国信用制度一个非常具体而微的体现。选谁推荐自己，推荐自己的哪个方面，都要从理解信用二字入手。
申请一个学校跟约会一个人情况类似。当然首先要找对人，然后要尽量去了解这个人的特点、爱好、与要求。并且让这个人最后喜滋滋地接受你的约会申请。但是你想约会的这个人，很可能三围骄人，同时有很多的人追求她。所以你也要充分展示一下自己雄阔的胸肌与结实的二头肌，并且让认识你的人在她面前说说好话。来给你说好话的人就是你的申请推荐人。你的约会对象之所以会听取推荐人的意见，是因为她不仅想知道你的高矮胖瘦，还想知道你饭量多大，是不是经常锻炼，有哪些特殊嗜好，等等。但是她以前并不认识你，手头只有很有限的资料，现在要马上做出是否和你约会的决定，只好借助他人。不过因为条件好，被追的经验足，她也练就了善辨的好眼力。她至少懂得如何鉴别推荐人，并与值得信赖的推荐人透过短短的一两页信笺做到心有灵犀一点通。
美国留学 国外华裔导师关于对推荐信的新想法
首先，通过读推荐信，她会马上有个很直观的印象。这个来说好话的人是不是比较靠谱?有经验的推荐人一般写推荐信的措辞都很小心。语言的微妙在一词一句之间就很能体现。夸一个人可以夸成很多不同的程度。看信的人自然也心领神会。再者因为专业的圈子并不大，同一个推荐人很可能年年都给不同的申请人写推荐信。如果他的所有推荐信都把申请人说得天上难寻人间难找，那么这个被追的女子也会有意见：你到底想让我跟谁?推荐人的信用就会打折扣。不过有些情况下，推荐人发自内心地把申请人写成了个万人迷，并且有理有据。如此这般的推荐信，诱惑力力透纸背，看的`人就很难抵挡。推荐信的威力也因此得以充分发挥。
其次，被追的女子要问推荐人：你是谁?你凭什么来说好话?我为什么要听你的?推荐人的背景够不够强，专业地位够不够高，的确能造成先入为主的印象，影响到说话的分量。所以申请人常常要请比较有威望的教授，系主任，或者院长来推荐自己。这些人因为名声在外，需要注意自己的形象，所以被认为可信度较高。就像买名牌，万一碰到次品，也知道去哪里退货，或者不能退货也知道应该恨谁。
最后，非常关键的一点就是这个精心挑选的推荐人究竟跟申请人有过什么交往?你说这个申请人胸肌雄阔，你有没有证据?比如说以前约会过他?或者见过他恶补蛋白质?见过他锻炼?没见过他锻炼，也见过他光膀子?总之，推荐人所说的话不能是空中楼阁。如果通篇都是泛泛而谈，虚晃一枪的好话，但是没有具体事例，这样的好话不但使人难以信服，也让人对申请人以及推荐人的情操产生怀疑 —— 睁着眼睛说瞎话的人当然信用度很低。
我前面所说的拒绝她们两个要我写申请的原因正在这里，因为我跟她们虽然有关系，但是没有过专业上的交手，所以无法评价她们以前的专业表现，并且对她们将来的表现作出合理的预测。我可以强辩说我有火眼金睛，见人一面就能看出来他练的是什么内功，估计这样的话就是耳根子软的唐僧听到也不会信。我睁着眼睛说一次瞎话对我的影响要小于对她们申请的伤害。所以我这次偷懒的借口十足。