职场范文
当前位置:聘大网>职场范文>工作方案>工作方案

工作方案

时间:2022-03-18 08:13:16 工作方案 我要投稿

【推荐】工作方案模板锦集五篇

  为确保事情或工作高质量高水平开展,时常需要预先制定一份周密的方案,方案是为某一行动所制定的具体行动实施办法细则、步骤和安排等。制定方案需要注意哪些问题呢?下面是小编收集整理的工作方案5篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

【推荐】工作方案模板锦集五篇

工作方案 篇1

  根据苏教人师【XXXX】10号“XXXX年z市中小学(幼儿园)教师职务评聘工作意见”的'精神和5月18日z区教育局人事科召开的材料会议的布置,结合我校实际情况,XXXX年教师职务评审工作安排如下:

  一、成立校职称评聘工作领导小组;

  组长:z

  副组长:z

  成员:z

  二、评聘范围及条件:(见苏教人师【XXXX】10号文件);

  三、具体工作安排:

  时间 具体工作

  5月20日 召开全体行政人员会议,成立XXXX年职评工作领导小组。

  5月20日 召开全体教师大会,传达“苏教人师【XXXX】10号”文件精神和z区教育局职称工作会议精神。

  5月23日 符合条件者提出书面申请

  5月25日 展示申报教师职务者教育、教学等实绩材料

  5月27日 召开全体教师大会,申报职务者公开述职并进行民意测评。

  5月30日 召开教师职务推荐小组会议,确定教师职务推荐名单并公示。

  5月31日 领中高、中级职称材料及上报学校职评工作领导小组名单、方案

  6月1日 召开教师职务申报者会议,布置职称材料准备工作。

  6月6日 公示《教育工作情况审核汇总表》、《教育教学工作情况简表》、《近几年教师教学质量状况一览表》(申报中学高级教师职务)

  6月10日 上报申报中学高级教师职务面试答辩名单

  6月10日 申报中学高级教师评审材料交校长办公室并审核、装订

  6月13日~6月14日 报送中学高级评审材料

  6月15日 公示《教育工作情况审核汇总表》、《教育教学工作情况简表》、《近几年教师教学质量状况一览表》(申报中学中级教师职务)

  6月16日 申报中学一级教师评审材料交校长办公室并审核、装订

  7月3日~7月4日 报送中学一级评审材料

  z市z区福光中学

工作方案 篇2

  为了改善县城乡人居环境,建设生态宜居新县,实现县城乡园林化,为建设次区域中心城市奠定基础,根据《县城乡园林化建设总体实施方案》,结合当前实际,特制定本方案。

  一、指导思想

  以创建国家园林城市、国家森林城市,实现县大地园林化为目标,紧紧抓住建设关中-天水经济区和西咸国际化大都市的有利时机,充分发挥县自然条件优越、人文历史深厚、经济基础较好的区位优势,坚持县城、乡镇、村庄、道路、河流、荒山荒坡“六位一体”,统筹实施六大创建工程,全面提升县大地森林生态系统,实现城市森林化、城镇园林化、村庄林荫化、庭院花园化、道路林带化、河流湿地生态化、荒山荒坡全绿化,使县大地山更绿、水更清、天更蓝、地更美。

  二、基本原则

  统筹规划,城乡一体;突出重点,逐步推进;生态优先,产业促进;政府主导,全民参与;项目整合,共建共享。

  三、工作任务

  20xx年全县绿化总面积32350亩。其中:道路绿化长度110公里,面积1270亩;城市绿化1500亩;镇绿化750亩;村庄绿化2600亩,结合新农村建设,完成“三化一片林”绿色家园示范村10个;河流湿地绿化长度11.3公里,面积1230亩;荒山荒坡绿化25000亩。

  四、建设标准

  (一)道路绿化高速公路两侧营造5—10米的绿化带,国道、省道两侧营造不少于5米的绿化林带,县、镇公路两侧营造不少于3米的绿化带,镇村公路两侧各至少栽植一行乔木。主要以乡土树种为主,搭配常绿乔木、灌木等,做到乔、灌、草结合,绿化与美化相结合;主要栽植垂柳、中槐、塔柏、红叶李等,其中垂柳、中槐、红叶李要求胸径统一在3厘米以上,塔柏苗高1.5米以上。

  (二)城市绿化采取多种方式增加城市绿地面积,宜绿化土地全部绿化,无裸露地面。突出植物造景与周围的环境、建筑、绿地有机结合,常绿、落叶树种的配置合理,观叶、观花、观果树种齐全,植物造景具有良好的审美效果。一是全面提升城市道路、城市门户、城市水系绿化,重点抓好团状、带状森林景观和特色街道;二是加强城市街头绿地、广场、单位庭院和居住小区的绿化,通过拆墙透绿、拆违还绿、见缝插绿,以乡土树种为主,栽大树,栽古树,广植树木花草,使单位庭院绿化与城市公共绿化相互辉映连接成片;三是大力实施“身边增绿”工程,抓好城市公园改造和新建;四是在县城郊区周边建设50-200米集防护、景观、休闲为主的团状、带状森林;五是大力建设“劳模林”、“党员林”、“三八林”、“共青林”、“纪念林”、“企业林”等形式多样和内容丰富的文化传承林,开展多种形式的绿地林木“认养”、“认建”、全民义务植树和“园林式单位”创建活动。标准为胸径5厘米以上中槐、刺槐、香椿、法桐等,苗高3米以上塔柏、侧柏等,苗高30厘米以上金叶女贞、小叶女贞、红叶小檗、豆瓣黄杨、冬青、龙柏等,苗高50厘米以上月季、木槿等花卉。商业门店按店面大小在店内外摆放鲜花每间不少于3盆(不含假花)。

  (三)镇绿化按照镇所在地城镇绿化现状,高标准建立符合镇人口分布、环境保护的绿色生态系统,既要有与市政设施相配套的园林休闲绿地,又要有乡镇周边的生态防护绿地。以乡土树种为主,配套生态景观树种,落叶乔木胸径3厘米以上,常绿乔木苗高1.5米以上。

  (四)村庄绿化结合新农村示范村建设,开展以庭院绿化、街道绿化、道路绿化为主的绿色家园建设,实现路渠、街道、庭院全面绿化,围村片林50亩以上,实现“一片庭院一个特色,一个村庄一片森林”。街道绿化:街道两侧以栽植吸尘效果好的干杂果树和有经济价值的常绿高大乔木树种为主,合理搭配灌木、花卉和草皮。村庄四旁绿化:村内空地和村旁空地进行植树种花,以栽速生林、常绿混交林和干杂果经济林等为主,形成环村生态防护林。广场绿化:每个广场保证6棵以上乡土大树,做到常绿和落叶、乔木和灌木、棚架和花卉草皮合理搭配,为村民提供优美舒适的休闲活动场所。绿化树种及规格要求:大树要求胸径20厘米以上,选择中槐、柳树、楸树、核桃、柿子、枣树、杏树、雪松等;乔木要求落叶树胸径5厘米以上,常绿树苗高3米以上,选择雪松、侧柏、龙柏、女贞、红叶李、栾树、合欢、银杏、垂柳、龙爪槐、山楂等树种,做到常绿与落叶按3:1搭配;灌木要求苗高30厘米以上,选择冬青、豆瓣黄杨、小叶女贞、紫叶小檗、金叶女贞、小叶女贞、红叶李、龙柏等;花卉要求乔木类1.2米以上,灌木类50厘米以上,选择月季、玫瑰、木槿、紫薇、牡丹、榆叶梅、丁香、碧桃、樱花、海棠等;草皮选择麦冬、白三叶、黑麦草、二月兰、波斯菊、萱草等;藤本要求苗高50厘米以上,选择葡萄、爬山虎、紫藤等。

  (五)河流湿地绿化泾河和主要水库、渠系的绿化,凡城市段河流以园林绿化为主,建设高标准的河滨公园或湿地公园,建设宽度不少于100米的生态景观林带,合理搭配园林景观树种,落叶乔木胸径3厘米以上,常绿乔木苗高1.5米以上;非城区段河流,有设防河堤的区段,两侧建设宽度不少于20—50米的护堤护岸林带,树种以速生杨为主,胸径3厘米以上。

  (六)荒山荒坡绿化在各级公路及旅游景点沿线,按照集中连片、规模治理、适地适树的原则,选择乡土树种侧柏、油松、刺槐、五角枫、杨树等进行绿化。侧柏、油松容器苗,苗高35厘米以上;刺槐、五角枫、杨树裸根苗,苗高1米以上。

  五、保障措施

  (一)加强组织领导,落实责任。县上成立县城乡园林化建设领导小组,县委书记任第一组长,县长任组长,县委、县政府其它领导任副组长,相关部门(单位)负责人为成员。领导小组办公室设在县林业局。领导小组下设6个组,宣传组由县委常委、宣传部部长任组长,工作由宣传部牵头实施,县电视台等新闻媒体配合;村镇绿化美化组由县委常委、政法委书记任组长,工作由县新农办牵头,各镇实施;河流湿地和荒山荒坡绿化组由县委常委、主管副县长任组长,工作由县林业局、水利局负责实施,各镇配合;道路绿化美化组由县委常委、常务副县长任组长,工作由县交运局、旅游办牵头实施;城市绿化美化组由县委常委、统战部部长任组长,工作由县住建局牵头实施,县城管大队、工商局、商务办等部门(单位)配合;督查考核组由县委副书记任组长,工作由县委督查室牵头,县政府督查室、考核办配合。各成员单位要各司其职,密切配合,形成工作合力。领导小组办公室要加大绿化美化项目支持力度,强化业务指导,积极开展技术咨询服务。各镇、各部门(单位)要明确各自任务,加强领导,严格推行目标责任制管理,夯实工作职责,扎实做好职责范围内的各项工作。

  (二)搞好四个结合,确保质量。要以县城乡园林化建设为主线,坚持与我县实际相结合,与各部门(单位)的绿化方案相结合,与旅游景点建设观瞻相结合,与经济效益相结合。同时,各有关部门(单位)要把好苗木选购、调运、挖坑、浇水、栽植关,并抽调4-6名专业技术人员组成技术指导和质量监理小组,跟踪指导,确保建设质量。要求先挖好栽植坑,经验收合格后再调运苗木栽植,严禁苗木运到后再组织挖坑栽植。苗木要严格按照规定的种类和规格标准选购,并做到当日掘苗、当日运输、当日栽植。栽后要浇足坐根水,确保成活率。

  (三)多方筹集资金,加大投入。今年县上安排20xx万元资金,通过以奖代补的方式推动全县城乡园林化建设。各镇、各部门(单位)都要积极向上“跑项目、争投资”,做好现有项目沟通和衔接,多渠道筹集和整合建设资金。县发改局、交运局、林业局、新农办、住建局、水利局在绿化美化方面,争回资金不得少于1000万元。并认真落实“谁造谁有”和允许继承、转让的`政策,吸引企事业单位、社会团体、农民个人参与关中大地园林化建设,努力形成多元化的投入机制。

  (四)坚持造管并重,巩固成果。树立“造管并重”的生态建设理念,坚持“一栽就管”的原则,巩固建设成果。各镇、各责任单位和相关单位要采取制定乡规民约,发布护树护花公告,建立项目标志碑、宣传牌,新闻媒体广泛报道,在中小学开展爱树爱花、护树护花宣传活动等方式,在全社会形成爱护树木花草、保护环境的良好舆论氛围。各镇、各责任单位都要成立管护领导小组,固定专职管护员,签订管护合同,明确管护面积、株数、区域、报酬和奖罚标准,实行月检查、季评比,并及时兑现考核奖罚,巩固建设成果。要强化督促巡查,特别是县森林公安派出所、林政稽查队要切实发挥职能作用,从快从重查处一批破坏城乡园林化建设的人和事,以震慑违法犯罪分子,教育广大群众。对分配给各单位的建设任务,由县上统一插标立界,明确四至范围、树种和质量标准,组织供应苗木,责任单位包栽植、包管理、包成活,并一包3年。

  (五)严格检查考核,兑现奖罚。今年全县城乡园林化建设期间,县上将从县委督查室、县政府督查室、考核办、组织、纪检、林业等有关部门(单位)抽调人员组成督查组,定期不定期进行督促检查。对工作进展缓慢、质量较差的镇、部门(单位)进行通报批评;对措施得力、成效显著的进行通报表扬。建设活动结束后,县上将进行全面检查考核,综合评比,并将结果纳入全年目标责任制考核范围,对完成任务的镇和部门(单位)进行表彰奖励,对未完成任务的进行责任追究。

工作方案 篇3

  为在全省率先全面建成小康社会,加快脱贫致富步伐,全面消除贫困人口,根据中央、省、市、市关于精准扶贫精准脱贫工作的一系列部署,办事处党委、行政决定在全处开展精准扶贫精准脱贫行动,其工作方案如下。

  一、总体思路

  把扶贫开发作为重大政治问题、重大发展问题和第一民生工程,将精准扶贫精准脱贫作为全处工作大局和中心任务,以建档立卡贫困人口为主要对象,坚持开发扶贫与社会保障两轮驱动,确保20xx年建档立卡贫困人口全部“销号”,贫困户稳定脱贫,贫困村全部“出列”,贫困地区发展差距明显缩小。

  二、目标任务

  按照提前全省三年、提前两年的要求,确保20xx年实现全处贫困村“出列”、贫困户脱贫的目标(办事处精准脱贫计划一览表附后)。全处共两个贫困村(坳口村、白龙村),贫困人口1581人。20xx年,360人脱贫;20xx年,两个贫困村“出列”,1581人脱贫。所有贫困户实现“一有、两不愁、四保障”(即建立档案卡的扶贫户通过扶贫开发有稳定的收入来源,不愁吃、不愁穿,义务教育、基本医疗、住房和养老有保障)的目标。

  三、政策措施

  (一)产业扶贫带动。因村、因户制定产业发展规划,引导社会资本帮助发展特色产业。每个贫困村至少有一个主导产业,至少组建一个农民专业合作组织,每个有劳动能力的贫困家庭至少掌握一门实用技术,消除产业空白村组户。按照“龙头带动、一村一品”的思路,引导农业产业化龙头企业到贫困村发展,重点支持发展柑橘、蔬菜、畜牧、水产、花卉苗木、食用菌等农业特色产业。

  (二)基础设施提升。通过整合资金、向上争取、指标倾斜和农民筹资筹劳,重点解决贫困群众出行、用水、用电三大难题。到20xx年,在路基改造达标基础上,实现组组通砂石路,常住人口100人以上的村民小组和群聚地全部实现道路硬化,实现村村通客车、村村通快递。深入实施“安全饮水惠农家”行动,继续推进城镇供水管网延伸,全面解决农村贫困人口安全饮水问题。统筹解决防洪除涝、灌溉供水和农田基础设施建设,保障生产灌溉用水。实施新一轮农网改造升级,加大贫困地区配电网建设力度,实现生产生活用电户户通。

  (三)住房改善安居。结合新农村村庄整治和美丽乡村建设,整合危房改造、以工代赈、因灾倒房等项目资金,加大农村危房改造步伐。提高贫困户危房改造补助标准,争取专项资金,对整栋危房(D级)全部拆除重建,对局部危险(C级)的破旧土坯房实施结构加固。出台补助贫困家庭生活必需品的具体政策,在农村集镇设立“阳光超市”,整合慈善资金和社会资金,引导社会各界参与捐资捐赠,为贫困家庭配齐“八大件”(餐桌、木椅、床、棉被、衣柜、电视机、电扇、电饭煲),满足基本生活需求。

  (四)保障救助兜底。建立低保标准、五保标准自然调整机制,实行动态条件下应保尽保,逐步实现低保线和贫困线“两线合一”。继续实施“情暖特殊苦难群众行”活动,实施常规救助政策之后,对生活上仍然存在各种困难的特殊困难群众实施“保上加保”,实现“有饭吃,有衣穿、有床睡、有电用、有安全水喝、有安全房住、有法定监护人”的基本目标。继续实施农村福利院“星光工程”,完善集中供养设施。多种渠道筹资设立大病关爱基金,提高贫困户大病报销比例和救助标准,遏制因病致贫和因病返贫。

  (五)教育培训扶智。制定贫困户子女教育优惠政策,阻断贫困代际传递。实行贫困户子女学费全免,基本生活费全免,落实普通高中和中职国家助学金及困难大学生扶助政策。进一步完善贫困户学生救助体系,确保顺利完成学业,实现就业、创业。整合“希望工程”、“金秋助学”、“金凤工程”等资源,支持民营企业设立助学基金会,资助贫困户大学生缴纳瘦脸学费。整合农业技术和职业技能培训力量,完善农技服务入户制度,加大对贫困户实用技术培训和转移培训力度,教育一批新型职业农民和产业技能农民工,让每个有劳动力的困难家庭至少掌握一门实用技能。

  四、时间安排

  全处扶贫攻坚行动从20xx年8月中旬开始,至20xx年底结束,分3个阶段开展。

  (一)宣传发动(8月中旬至9月上旬)

  8月中旬,安排部署,召开动员会议。9月上旬,完成入户精准识别。

  (二)精准脱贫(9月中旬至20xx年底)

  在精准识别贫困户基础上,进村入户开展精准脱贫工作,认真制定贫困村出列、贫困户脱贫、贫困人口销号规划,分步实施,确保全处按期整体脱贫。

  (三)检查验收(20xx年1月上旬)

  迎接省、市、市检查考核、验收。

  五、组织保障

  (一)落实主体责任。全面落实村支部、村民委员会主体责任,建立处、村两级领导责任制。成立全处精准扶贫精准脱贫工作领导小组,负责协调部署全处精准扶贫精准脱贫行动各项工作。确保完成精准扶贫精准脱贫任务。相关处直部门、各村要组建强有力的工作专班,制定切实可行的实施方案,并认真组织实施。

  (二)制定配套方案。由相关处直责任部门制定特色产业扶贫、生态扶贫、交通扶贫、水利扶贫、电力扶贫、危房改造扶贫、医疗卫生扶贫、教育扶贫、低保五保救助及养老扶贫、培训与就业保障扶贫、文化事业扶贫、网格化管理扶贫等十二个配套实施方案。

  (三)组建工作队伍。由市、处两级领导连带村、包户的工作机制。按照整合资源、强弱搭配的.原则,从党政机关组建12支驻村扶贫工作队。对明年“出列”的两个贫困村,由市选派一名第一书记帮助工作,并协调安排一名县级领导联系一个贫困村。

  (四)强化投入保障。坚持以对上争取为基础,以本级财政投入为重点,以社会资金为辅助,以村自筹为补充,积极整合资金,加大扶贫投入。充分发挥“第一书记”和驻村工作队的帮扶作用。大力引导社会扶贫,动员全社会通过捐资捐物扶项目等方式参与精准扶贫精准脱贫工作。

  (五)培优基层组织。加大从优秀外出务工人员、乡土能人、复退军人和大学生村官中选拔村干部的力度,发挥村组干部带头致富、带领致富的作用。深化农村集体股份合作模式,发展壮大村级集体经济,增强贫困造血功能。

  (六)严肃考核问责。建立有计划、有措施、有目标、有考核的考核问责机制,把精准扶贫精准脱贫完成情况纳入年度综合目标责任制考核。20xx年进行考核总结评比表彰的推进工作机制,确保全处精准扶贫精准脱贫工作取得实效。

  (七)强化宣传引导。大力宣传各村和广大干部群众自强不息、自力更生、决战贫困的先进典型和先进事迹,形成坚决打赢精准扶贫、精准脱贫攻坚战,率先全面建成小康社会的强大气场。

  (八)严格工作纪律。驻村工作组在开展精准扶贫精准脱贫工作时要严守工作纪律,切实贯彻落实遵守中央“八项规定”和省委“六条意见”。对基层只能予、不能取;只能帮、不添乱。做到“六不准”:不准向基层提任何不合理的要求,不准接受基层的吃请和报销开支,不准收受基层馈赠的钱物,不准抹牌赌博和参与公款娱乐消费,不准做违背群众意愿、侵害群众利益的事情,不准层层搞陪送和迎接。工作队干部到基层要注意言行举止,树立良好形象。

工作方案 篇4

  我们都知道,一个学校是由多个班级组成的,班级是学校的重要成员,它的一言一行都将影响着学校。如何才能将班级工作开展得有声有色呢?那就要看这个班的指挥官——班主任的工作是怎样进行的。有人说:一个好班主任就是一个好班集体。我从中间接过班,都是从四年级开始,也从一年级开始带过班,每接一个新班,都有不同的想法,根据不同年龄的学生,来制定工作方案。

  如果是四年级班级,从热闹的假期踏入新学期,学生的心神松散,为了使学生能够及早进入角色,再次适应学校紧张而又丰富多彩的生活,为了让班级充满活力与创新,为了能更好地塑造孩子们的心灵,让他们得到全面的发展,也为了使新学期班级上能有更新的气息。

  首先制订学期工作目标:

  1、 向学生进行思想品德教育,端正学习态度,明确学习目的。提高学生学习兴趣 ,使学生主动学习,提高学习成绩。加强学风建设,培养学习兴趣,明确学习重要性,注重学法指导,提高学习效率。

  2、 贯彻实行《小学生日常行为规范》,向学生进行行为习惯养成教育,使学生成为有礼貌、讲文明、守纪律、讲卫生的好少年,从而抓好班级的纪律。

  3、 积极参加学校各项活动,在活动中培养学生的能力。

  4、 注重学生的进步,做到“辅优补差”,面向全体学生,注重学生素质发展。

  5、培养一群可以帮助老师做事的小干部,并争取让全班的小朋友都有当班干部的

  有人说:一个好班主任就是一个好班集体。这就要班主任在日常生活中能有序的引导,时时处处向学生进行有针对性的常规教育。因此,我决定从以下几点入手:

  一、常规教育方面

  1、充分利用班队会及晨会的时间学习《小学生守则》和《小学生日常行为规范》,并在日常学习的过程中让学生知道什么行为是对的,什么是不对的,使学生养成良好的学习和生活习惯。 如:见师长热情问好,上下楼梯学会礼让。教给学生待人接物的`基本礼仪。

  2、充分发挥各项活动中的教育阵地的作用,增强学生的荣誉感,使学生心中有他人,有集体。比如:

  可以利用文明班的评比活动,对学生进行思想行为教育。另外,还要充分发挥教室内外的刊版的教育作用,进一步规范学生的行为习惯。

  二,班级纪律方面

  一个班级,要想有良好的班风,必须要有良好的纪律才行。因而,我从以下几点入手:

  1、课堂纪律

  首先利用班队课师生共同制定班规班纪,并制定相应的奖惩办法。这样学生既感到有努力目标,又有约束力,而且可以在不知不觉中遵守纪律。由于是孩子们自己制定的,这样变被动的各种要求为主动的行为,有助于学生将文字内化为行为。我们班的宗旨是"说到做到,言行一致。"

  2、课间纪律

  课间是学生轻松休息的时间,良好的课间纪律将会给整个校园带来活跃而轻松的气氛。然而,丰富多彩的课间活动,就是解决课间纪律乱的法宝。

工作方案 篇5

  *****中医医院加强麻疹防控工作方案 为了确保完成消除麻疹的工作目标,结合我县实际情况,我院特提出以下工作要求,请各科室及门诊务必认真贯彻执行。

  一、加强麻疹病例网络报告和监测。

  请各科室及门诊要严格执行对麻疹病例的报告制度,对初诊的未经实验室检测和流行病学调查的“麻疹病例”应先以“疑似病例”,立即通知预防保健科,应立即电话报告疾控中心,2小时内进行网络直报,并详细记录每个病人现居地址和联系电话,对学生或托幼儿童还要记录学校(托幼机构)名称。

  二、强化麻疹病人分级管理。

  医院在预检分诊发现发热伴出疹等怀疑麻疹病人的`,要转诊到县人民医院就诊。

  三、规范开展传染病预检分诊工作。

  我院按要求开设发热呼吸道门诊,对发热伴出疹病人实行预检分诊,统一集中到发热呼吸道门诊诊治,防止院内交叉感染,并在门诊诊疗区尤其是挂号区设立醒目的标识,指导病人按规定流程就医。个体医疗机构不得接诊发热伴出疹的病人。

  四、严格落实麻疹防控责任制。

  我院要充分认识当前麻疹疫情的严峻形势和消除麻疹工作目标的差距,要严格按照消除麻疹工作有关文件、会议要求,逐级落实责任制。加大我院麻疹防治工作的业务指导,加强对麻疹病例的诊治和院内感染控制工作。对因工作不力,工作措施不落实导致疫情高发、疫情暴发流行、传染病院内传播扩散的,依法严肃处理,并追究相关人员责任。

  五、积极防控,加强疫点处臵。

  (一)一旦出现麻疹病例,应根据病人的活动情况(如根据麻疹病例出疹前后两周内活动范围和接触的人群)确定疫点,并结合当地地理环境等实际情况综合考虑。切实管理好传染源,对密切接触者进行医学观察;切断传播途径,对病人活动场所进行消毒;保护易感人群,对疫点范围内15岁以下儿童进行环形应急接种,接种范围规定原则是社区100户以下时,查找未接种儿童进行应急接种;社区100户以上时,在疫点周围500米环形范围查找未接种儿童进行应急接种。必要时,可扩大至40岁年龄段,严格控制二代病例出现,将疫情控制在最小的范围内。

  (二)按照新疾控发【20xx】79号自治区疾控中心关于规范麻疹病例流行病学个案调查和信息填报工作的通知,规范麻疹信息报告,将每例病例都要纳入麻疹专报系统。每1例适龄儿童免疫史必须要求原始凭证,不得填写不祥。

  (三)我院预防保健科每月对辖区社区、幼儿园、学校麻疹病例漏报调查、主动搜索工作,对麻疹疫情规范处臵,积极控制续发病例发生。

  六、做好免疫规划专项整治活动。

  (一)转变服务模式,提高接种率。预防保健科要改变由坐堂式的预防接种服务的局面,创新服务形式,以电话通知、短信等形式逐步提高主动预约比例。各接种单位要建立定期查漏补种工作机制,利用接种底册和辖区走访等方式,坚持查漏补种要与预约通知有机结合,提高预防接种服务的便利性和可及性。

  (二)医务处对免疫规划工作进行督查。

  ******中医医院

  20xx年1月13日

Copyright©1998-2023pinda.com版权所有