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工作方案

时间:2022-01-05 08:35:15 工作方案 我要投稿

【必备】工作方案汇编6篇

  为了确保工作或事情能有条不紊地开展,就需要我们事先制定方案,方案是解决一个问题或者一项工程,一个课题的详细过程。那么优秀的方案是什么样的呢?下面是小编为大家收集的工作方案6篇,仅供参考,欢迎大家阅读。

【必备】工作方案汇编6篇

工作方案 篇1

  为切实加强对我院安全生产工作的领导,认真贯彻落实安全生产责任制,提高我院安全生产管理水平,经研究,制定**县中医院安全生产工作方案,具体如下:

  一、成立安全生产工作领导小组

  下设安全生产员一名,由乐慧珍同志担任。

  二、领导小组的主要职责

  1、定期分析医院安全生产形势,制定安全生产规章、制度;

  2、传达上级部门有关安全生产工作文件、会议精神,贯彻落实上级安全生产重大决议;

  3、组织召开安全生产会议;

  4、组织开展应急预案演练活动,并在发生安全生产事故时,指挥开展应急、救援、善后等工作;

  5、组织开展全系统安全生产大检查活动;

  6、对医院履行安全生产职责情况进行监督检查。

  三、明确院领导班子“一岗双责”

  1、院长李兴辉:对全院安全生产负总责。

  2、副院长刘谦:分管安全生产,负责具体工作。

  分管放射影像、财务、总务后勤、安全生产、96120,同时对这些业务的安全生产负责。

  挂点直报窗口、放射科、总务科、财务科、急诊科、门诊部、门诊注射室,同时对这些挂点科室的安全生产负责。

  3、副院长陈小平:分管司法鉴定、残疾鉴定、护理院感,同时对这些业务的.安全生产负责。

  挂点住院部外科、护理部、供应室,同时对这些挂点科室的安全生产负责。

  4、副院长周和平:分管医政医教、医疗纠纷处置、药械、疾控、妇保、卫生应急、民生工程、卫生支农,同时对这些业务的安全生产负责。

  挂点医务科、预防保健科、药械科、住院部内科、住院部妇产科,同时对这些挂点科室的安全生产负责。

  5、副书记肖桂兰:分管党务、组织、人事、职称、工资、妇联、共青团、老干部、新农村建设及包村帮扶、武装、计划生育、招商引资,同时对这些业务的安全生产负责。

  挂点院办,同时对挂点科室的安全生产负责。

  6、工会主席黄雪莉:分管工会、宣传、精神文明建设、文化建设、健康教育,同时对这些业务的安全生产负责

  挂点工会,同时对挂点科室的安全生产负责。

  7、院长助理陈超:分管医技、检验、院行政、目标考评、公立医院综合改革、纪检监察、卫生行风(含医德医风、投诉、工作纪律及考勤)、信息、医院管理系统、信访维稳、综治、保卫。协管医疗纠纷处置,同时对这些业务的安全生产负责。

  挂点医技科、检验科、麻醉科手术室、信息科、保卫科,同时对这些挂点科室的安全生产负责。

  四、科主任、护士长为本科室直接负责人

  1、科主任、护士长除负责本科室的业务管理工作外,同时也为本科室安全生产第一责任人。

  2、应定期对本科室的安全生产进行排查,发现安全隐患及时排除并向院安全生产领导小组报告。

工作方案 篇2

  为做好迎评促建工作,全面提升我校学生综合素质,促进良好学风、校风的形成,学校将大力加强学生日常管理工作,特制定此工作方案。

  一、指导思想

  为强化学生管理,规范学生言行,促进学生工作制度化、规范化、科学化,学生处、团委决定在全校学生工作中引入竞争机制,实行学院学生工作的量化评比,学生处制定了《吉林农业大学学风建设实施方案》、《吉林农业大学学生日常行为规范》、《吉林农业大学学生上课出勤管理办法(试行)》、《吉林农业大学学生寝室内务卫生管理评比办法(试行)》、《吉林农业大学校园精神文明建设评比办法(试行)》、《吉林农业大学学生早操管理办法(试行)》,开展各项评比活动。

  二、工作步骤

  (一)学院自查

  各学院根据学校对各项检查工作的要求,结合本学院实际情况进行自查自检,重点检查学生上课、精神文明、早操和日常行为等。自查要有记录、有措施、有总结。各学院根据自检自查、抽查结果,查找不足,并制定整改措施及时进行整改,对屡教不改的学生要严肃处理,使学生养成文明的行为习惯,促进我校良好学风、校风的形成。

  (二)学校抽查

  学生处将成立两个层面的'各专项检查组,即由学生处、团委、辅导员组成的第一层面检查组和由校、院学生会代表组成的第二层面检查组。第一检查组对各学院学生的上课、校园精神文明、早操情况进行随机抽查,对寝室卫生每周进行抽查,第二检查组坚持每天查课、查操、查精神文明制度及每周检查内务卫生制度。学生处对检查结果进行汇总,每两周向全校公布一次。

  (三)考核评比

  学生处将根据各项检查的总成绩对各学院进行评比,每两周公布一次评比排名情况,年终进行汇总评比,评比结果计入各学院当年学生工作考核成绩。年底学生处将对各学院的学生工作进行综合考核,排出名次,与学院学生工作经费挂钩,并对工作突出的学院给予表彰、奖励。

  三、几点要求

  1、思想重视、动员到位。

  各学院要在思想上高度重视此项工作,这是促进学生成长成才的必要手段;是展示学院学生工作的有效载体;是开展好迎评促建工作和推进全校学生工作上层次、上水平的重要措施。要逐层做好学生宣传动员工作,使学生明确应如何规范自己的言行,让学生认识到文明言行对提高自身素质的重要意义,使学生了解、认可、配合学校的管理,并把学校的要求真正内化为自觉的行动。

  2、专项检查、专人负责。

  各学院要成立相应的各专项检查小组,明确各项日常管理工作责任,各项检查工作都要有辅导员老师专门负责,并充分发挥学生党员和学生干部的作用,使其各负其责。各专项检查小组要坚持每天检查,对学生言行进行督促、引导,要把检查和教育结合起来,达到管理育人的真正目的。

  3、措施到位,及时整改。

  各学院要结合本学院实际,制定相应方案,采取相应措施,认真做好督促检查工作,将工作落到实处。对于出现的各类问题,要及时整改。对没有养成良好文明习惯、经常旷课、旷操的学生,要耐心教育、严肃批评、加强督促,对屡教不改的学生根据《吉林农业大学学生违纪处分条例》严肃处理。

工作方案 篇3

  为全面推进“打造田园城市,构建幸福”的战略,深入贯彻落实全市农村工作会议精神,我镇将因地制宜建设标准菜地,着力改善农民的种菜条件。现根据《市20xx-20xx年菜篮子工程规划》的要求和本镇实际,特制订本实施方案。

  一、建设标准

  建设排放自如、除涝抗旱的排灌系统、畅通无阻的生产道路、机械耕种的`田块平整及方格化,实现高效益的瓜果菜种植。

  二、改造计划

  我镇按四大片区进行规划,选择具备条件、能有效为城区及相关镇墟提供果菜产品的14个“菜篮子”基地(总面积为3252亩),进行改造升级。具体分布为:

  三、工作措施

  1.相关社区、村要高度重视,全力配合菜地规划及改造工程,使规划功能更趋合理实效。

  2.分类指导,分步实施。按片区组织督促检查,驻村干部及相关社区、村要协调解决改造中的具体问题。

  3.组织引导群众充分利用标准菜地条件,积极投入常年瓜菜种植。

工作方案 篇4

  为推进依法治教,促进教育公平,根据区教〔xx〕32号关于印发《xx山区小学“阳光分班”实施方案》的通知文件精神,我校xx年一年级新生实施阳光分班,为确保此项工作顺利实施,特制定本方案。

  一、指导思想

  以党的十八届三中、四中全会精神和《国家中长期教育发展规划(xx-20xx)》文件为指导,以《中华人民共和国义务教育法》、《义务教育学校管理标准》为依据,以办人民满意教育为宗旨,规范义务教育阶段学校办学行为,维护学生平等接受教育的权利,促进教育均衡发展。

  二、目标任务

  通过实施“阳光分班”,努力建立科学合理的分班机制,均衡配置教师资源,从根本上解决新生入学择班问题,创建健康有序、平等和谐、公平公正的教育环境,办人民满意教育。

  三、实施范围

  xx年一年级新生

  四、工作原则

  1、公开原则。学校一年级新生分班坚持阳光操作,公布分班方案,公开分班过程,公告分班结果。

  2、均衡原则。每个班的学生总数、男女生人数均衡搭配。每个班的班主任和科任教师,尽可能在各方面均衡配置。

  3、随机原则。每个班的教师团队与学生组合现场随机抽签确定。

  五、工作机构

  (一)成立xx小学xx年阳光分班工作领导小组:

  组长:胡xx

  副组长:王xx

  成员:唐xx

  (二)成立“阳光分班”工作监察组:

  组 长:孙xx(校务监督委员会主任)

  家长代表:陈xx、谢xx家长

  学区责任督学:迟xx

  教师代表:储xx

  六、工作程序

  1、班数确定。根据今年的.招生数,开办3个教学班。

  2、学生编班。按总人数、男女比例均衡、随机编班。男生随机进行1-3分组标号,依次进行循环,女生也随机进行1-3分组标号,依次进行循环,最后将编号为1的学生合为一个班,编号为2的学生合为一个班,以此类推,共组成3个班。

  3、教师配置。学校确定3名班主任人选,按照“均衡配置、结构合理”的原则,确定班主任和任课教师组合,并在校内公示。

  4、确定班级。学校于8月30日召开“阳光分班”现场会,在校务监督会成员、区教育局责任区督学、家长代表、学校领导、教师代表等共同监督下,由学生家长代表抽签组合班级和教师团队,并当场公布抽签结果。

  6、结果公示。学校将分班结果在校内公示。公示完毕后将学生名册、教师名单上报区教育局备案。

  七、工作要求

  1、按照区教育局招生学生人数,一次性分班结束。

  2、“阳光分班”完成后,学生不得串班、调班、并班,无特殊原因不得随意调换班主任。

  3、及时总结分班过程中的得失,并将情况总结报区教育局。

工作方案 篇5

  为全面做好领导莅临参观的安全保障工作,根据公司的统一部署,结合大厦实际,制订本方案。

  一、指导思想和工作目标

  大厦安保人员在上级的领导下,认真贯彻落实“安全第一、预防为主”的安全工作方针,加强防范措施,履行职责,着力构建和营造和谐、平安的现场环境,通过共同努力,实现确保不发生安全保卫责任事件,保障参观领导一行的人身安全。

  二、适用范围

  总公司高级上层领导、政治高级领导、其他特殊贵宾到公司参加活动。

  三、组织机构

  1、组长:

  2、副组长:

  3、成员:

  四、物业安全参加执勤人员

  总人数:安保xx人,各小组负责人配对讲机一部,使用统一频道。

  五、活动区域及硬件准备:

  1、活动之前对大厦用电设施设备进行全方位检查、灯具全面维护,确保活动当天供电正常。

  2、封场后,所有进出人员统一从大厦侧门出入。

  六、活动当天车辆进出路线及停放区域

  1、领导用车从西往东方向行驶,从西外围由外围安保车辆指引岗指引进入。

  2、大厦正大门广场停放领导车辆,现场派出便衣安保人员和安全负责人看护。

  3、其它停车场安排安全员进行车辆安排和监护。

  七、活动当天具体岗位分配:

  岗位一:外围车辆疏导岗

  负责人:

  岗位二:外围车辆指挥岗

  负责人:

  岗位三:外围值勤岗

  负责人:

  岗位四:外围值勤岗

  负责人:

  岗位五:正门礼宾岗

  负责人:

  岗位六:广场便衣岗

  负责人:

  岗位七:

  负责人:

  岗位八:

  负责人:

  岗位九:

  负责人:

  岗位十:

  负责人:

  岗位十一:

  负责人:

  岗位十二:

  负责人:

  岗位十三:应急分队

  负责人:

  八、大厦内安全保卫工作

  安全总负责人:

  分布岗位:

  设备总负责:

  九、安全措施细则:

  (一)外围负责范围:

  1、主要负责车辆停放秩序和外围环境的安全。

  2、做好外广场出入、出口车辆的疏导工作,防止广场上的车辆堵塞。

  3、做好封场时的生产用车清场工作,保证车辆的有序停放。

  4、负责外围警戒工作,制止或劝离制造噪音人员。

  5、禁止在现场管辖内修车,若出现车辆故障,应及时报交警部门将车拖离现场进行维修。

  6、密切关注可疑人员,并及时与其他岗位联动。

  (二)大堂内负责范围:

  1、主要负责大厦内人员流动秩序,封场后禁止任何人员进入大堂内或逗留,确保大堂内部安全。

  2、做好现场劝说工作,维持公共秩序。

  3、密切关注可疑人员,防止冲击事件发生。

  (三)正门礼宾岗负责范围:

  1、主要负责指引进入大厦人员,维持人员流动秩序。

  2、做好领导到场后的礼宾和警戒工作。

  (四)监控岗负责范围:

  1、负责观察大厦各主要进出口情况,发现可疑及时通报各岗进行处置。

  2、领导车辆进入监控范围时,在特别注意监控广场范围的行人情况,时刻与便衣岗保持信息畅通。

  3、视频监控要时刻提前对领导行走路线进行巡视,确保路线安全,无闲杂人员。

  (五)便衣、应急分队:

  1、负责及时处置非法围攻或恶意干扰现场正常运作的违法行为。

  2、负责快速处置一些过激人员蓄意干扰现场正常工作的'违法行为。

  3、负责加大突发事件现场的管控力度,形成一种高压氛围,震慑违法分子。

  4、配合公安保护现场,严厉打击过激行为,

  十、突发事件的应急措施:

  (一)突发事件的处理:

  1、发生紧急突发事件时要立即向上级汇报,并根据制定好的处理规程进行处理。

  2、人员发生拥挤时要及时通知外围对人员入场进行控制,并及时疏散人员(按人员紧急疏散方案进行)。

  3、在任何情况下禁止出现与观众打骂吵闹的现象,如发现不文明群众,要快速带其离开人员聚集区,不能在现场处理事情,避免不明原因的群众起哄。

  4、发生突发事件时要及时汇报,应急分队应迅速赶往现场处理,其他岗位上的人员要坚守岗位,不得擅自离开。

  5、疏散人群时要按计划制定的方向单向进行疏散,禁止人员返回。

  6、现场人员出现紧急病症时要通知医疗救护人员到达现场救护,并帮助其撤离现场。

工作方案 篇6

全院同学:

  根据学校团委安排,现将20xx-2017年度团内评优工作的有关事项通知如下:

  一、参评范围:

  1参评时间:20xx年月-20xx年4月

  2参评对象:基层团支部(毕业班不参评)、学生团员及青年教职工团员(含28周岁以下的党员)。

  二、奖项设置

  1分别评出:优秀团支部、优秀共青团员、优秀共青团干部若干。

  2各奖项分别颁发奖牌、奖状或荣誉证书。奖金按《学工规定》执行。

  三、评选条

  (一)优秀团支部(五四红旗团支部)申请要求

  1符合学校《学生管理工作规定》中,优秀团支部申请的条:

  认真贯彻执行《团支部工作条例》,组织健全,班子团结,分工明确,核心作用发挥好;团干部政治素质好,积极上进,作风正派,工作负责,能够密切联系群众,表率作用发挥好;团支部成员积极向党组织靠拢,推优入党工作扎实,效果好;组织生活、团日活动质量高,认真开展团员民主评议活动并有详细完整记录;按时做好团费收缴等工作;能结合时事及同学关注的热点开展活动,实事多,实效好,有特色;团支部成员模范遵守校规校纪,无任何违规违纪现象;团风好、学风浓,支部成员总平成绩7分以上,补考、重修率低于同年级同专业平均水平。

  2团干部政治素质好,积极上进,支部有两人及以上报名或参加理学院青马工程。

  团日活动质量高,评优学年内团日活动平均分8分及以上,团日活动新闻稿向团委青年信息中心投稿至少两次。

  4按时做好团费收缴、团组织关系转接、团内统计等日常工作。

  团支书、班长、组织委员、宣传委员无故缺席会议两次及以上,取消该支部评优资格。

  6积极组织支部成员参加校院级活动(元旦晚会、示范性团组织生活、社会实践活动等)。

  (二)优秀共青团员申请要求

  1符合学校《学生管理工作规定》中,优秀共青团员申请的条:

  认真学习党、团知识,思想上积极进步,信念坚定;模范履行团员义务,以身作则,带头作用好;积极参加团内活动,团员意识强,团内民主评议优秀;学习刻苦努力,成绩优良,学习成绩排名小班前1/4。

  2积极参加团日活动,评优学年内不得缺席支部团日活动两次及以上。

  积极参加校院级活动(元旦晚会、示范性团组织生活、社会实践活动等)。

  (三)优秀共青团干部申请要求

  1符合学校《学生管理工作规定》中,优秀共青团干部申请的条:

  立场正确,信仰坚定,思想素质好;工作认真负责,作风优良,率先垂范,敢于担当;有较强的组织管理能力,工作实绩突出;任职一届以上(新生班级团干部自进校起连续任职六个月以上);学习成绩排名小班前1/。

  2积极组织并参加团日活动,评优学年内不得缺席两次及以上支部团日活动。

  积极参加理学院青马工程,同等条下优先考虑参加过学院青马工程的团干部。

  4积极鼓励并组织支部团员参加校院级活动(元旦晚会、示范性团组织生活、社会实践活动等)。

  四、评选指标及办法

  (一)评选指标:校级优秀团支部2个,优秀团员、优秀团干部名额按照学校分配名额执行。

  (二)评选办法

  优秀团支部答辩由学院团委组织部组织;其他评比由各团支部组织开展团内民主评议,根据评议结果推荐最多一名优秀共青团员、一名优秀共青团干部,学院团委统一进行审核筛选,公示无异议后名单报学校团委审定,材料由校团委存档备查。

  (三)备注

  1学习成绩指包含201-20xx第2学期、20xx-2017第1学期的'必修加权平均成绩。

  2学生团干部包括:团支部书记、副书记、宣传委员、组织委员;校团委、校区团委、学院团委直属部门委员及以上团干部。

  3优秀共青团干部和优秀共青团员不重复参评;中共党员、中共(预备)党员原则上不参评。

  4青年教职工团员不占学生团员的评选比例,不参加评选优秀共青团员,但可参加评选优秀共青团干部,按照参评团干数的10%评选(不足一人按1人推荐)。

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