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保洁工作合同

时间:2023-03-18 17:37:37 合同 我要投稿
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保洁工作合同

  在人们的法律意识不断增强的社会,合同的地位越来越不容忽视,签订合同可以使我们的合法权益得到法律的保障。那么问题来了,到底应如何拟定合同呢?以下是小编整理的保洁工作合同,欢迎大家分享。

保洁工作合同

保洁工作合同1

  甲方:

  乙方:

  身份证号:

  联系电话:

  甲方聘用乙方从事卫生保洁工作,经双方协商,同意以下条款:

  一、甲方为乙方配备必备的工具、器械,创造良好的工作环境。

  二、甲方按照物业管理有关规定对乙方的工作进行布置、指导、监督、检查。

  三、甲方定期考核乙方工作情况,根据考核情况对乙方予以奖惩。

  四、乙方在合同期限内应服从甲方管理,遵守相关的各项管理规定及工作制度,按时到岗,认真工作,遵纪守法,爱护公物,圆满完成甲方布置的工作。

  五、双方签署合同后,甲方将按每月 元工资标准发放给乙方,发放时间为下 月 日。

  六、乙方每月病事假累计两天及两天以上的,按当月平均日工资扣发工资。

  七、乙方出现下列情况之一时,甲方可视情扣发工资并随时解除用工合同:

  1、经常迟到早退,无故旷工的;

  2、工作效率低下,服务不及时的;

  3、不服从安排,推三阻四,对工作挑三拣四的.;

  4、仪容不整,态度恶劣,影响公司形象的;

  5、拉帮结伙,吵闹打架,造成不良影响的;

  6、向主管谎报考勤或出工不出力的;

  7、工作期间打牌、喝酒等影响公司形象的;

  8、其他违反劳动纪律、物业管理有关规定的行为。

  八、乙方工作服费用由甲乙双方共同承担,乙方领用工作服后工作不满一年的,该工作服费用由乙方全部承担。

  九、乙方违章发生的任何事故,甲方概不承担责任;乙方违章给甲方造成损失的,给予甲方赔偿。

  十、乙方如需解除合同,应提前半月向甲方作出书面请示,乙方单方面解除本合同、擅离职守的,应向甲方支付违约金500元―1000元。乙方给甲方造成的损失超出违约金部分,乙方另外给予甲方赔偿。

  十一、经甲方同意解除本合同,乙方应与甲方办理交接手续,向甲方移交工具材料、办公用品及其他不属于乙方所有的物品后,自觉离开。不办理交接手续的或丢失、损坏、挪用以上物品的,甲方可按其市场局扣发乙方工资,不足部分由乙方另外给予赔偿。

  十二、本合同一式两份,签字盖章有效,有效期自 年 月 日至 年 月 日止。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________     法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

保洁工作合同2

  甲为确保室内外整洁清新的高标准卫生环境,为提供优美舒适的场所,特将内外部卫生保洁工作承包给乙,具体承包合同范本条款如下:

  一、承包时间及费用

  1、保洁承包时间从XX年XX月XX日起至XX年XX月XX日止。

  2、保洁费暂定每月XX元。(包括材料费、机械折旧费、维修费、员工工资费、福利费、管理费、上缴税金等)

  3、甲按月支付保洁费用,承包合同范本生效后,甲于次月10日前现金支付或划入乙指定的银行帐户,如遇节假日等特殊情况,付款时间顺延,但时间不能超过7天。

  二、保洁的形式和范围

  1、保洁形式为日常保洁,也就是跟踪打扫,保洁时间为甲的每个工作日,早上7.00—晚上10.00点钟。

  2、保洁范围是甲指定的室内外卫生和公共区域。

  3、保洁标准,按甲具体要求执行(具体标准附后)

  三、甲、乙双方的权利与义务

  (一)甲的`权利与义务

  1、甲有权指派专人定期不定期按照卫生保洁标准进行检查,如发现卫生不符合甲要求,先以口头形式通知乙管理人员,立即整改,若不及时整改,,再以书面形式通知乙并视情况给予一定的经济处罚。(处罚标准附后)

  2、保洁人员应服从甲的管理和指挥,遵守甲各项管理制度。

  3、甲为乙无偿提供用水、用电,并及时对供水、排水、排污管道进行修理。

  4、甲为乙提供简单的办公、存放清洁工具、更换服装的房子。

  (二)乙的权利与义务

  1、乙自行提供保洁工作必需的设备和工具。

  2、乙使用的保洁工作人员必须身体健康、仪容端正、品德良好,无违法犯罪纪录。

  3、乙定期或不定期指派管理人员对保洁工作进行检查,并定期征求甲对保洁工作的意见和建议,对存在的问题及时处理。

  4、乙可根据自身的工作特点自行安排工作程序,但工作时间必须与甲的上下班时间相符合。

  5、乙应遵循安全生产、文明施工的有关规定,在卫生保洁过程中,采取严格的安全措施,如发生人身安全事故,责任与费用由乙承担。(人力不可抗拒的灾害,因甲工作场地存在安全隐患造成的安全事故和因甲安排指挥管理中出现的事故均由甲负责)

  6、乙负责保洁工的培训,保洁工作人员要统一着装上岗。

  7、根据工作需要,或因情况更换保洁工,乙应提前通知甲。

  四、为保证整体卫生保洁工作的统一管理,甲需求助外单位进行清洁(机械性清洁)和临时突击清理,以及院内小型建筑、拆迁、装修、安装等工程,在同等条件下应有乙优先介入服务。

  五、违约责任

  1、甲、乙双方应严格履行合同范本,如乙不能按照甲要求的保洁标准完成保洁工作,甲有权随时解除合同范本。

  2、甲、乙双方无正当理由不得无故终止合同范本,否则违约方应向对方支付违约金。

  六、本合同范本未尽事宜和新增内容,由甲、乙双方协商解决,并可另补充增加协议条款。

  七、本合同范本一式两份,甲、乙双方各执一份,双方签字盖章后生效。

  甲代表:乙代表:

  (盖章)(盖章)

  XX年XX月XX日

保洁工作合同3

  一、总则

  为了规范_________花园的清扫保洁工作,调动广大保洁员的工作积极性,按照物业环境管理的清扫保洁管理的相关规定,本着自愿、平等的原则,经协商一致,特签订本责任合同。

  二、责任区域范围(界止点):________________________

  三、操作细则及质量标准

  1、道路 清扫 每日_____次 “七净”(路面净、人字沟净、人行道净、雨水口净、树根净、电线杆根净、墙根净)“六无”(无垃圾污物和油迹、无人畜粪便、无砖瓦石块、无碎纸皮核、无明显粪迹和浮土、无污水脏物和水泥斑)

  2、公共绿化带 清扫 每日_____次 无树叶、无人畜粪便、无砖瓦石块、无碎纸皮屑、无违规栽种

  3、楼梯 清扫 每周_____次 无积尘、无乱堆乱放、乱写乱画乱张贴

  4、楼梯扶手 抹擦 每周_____次 无积尘、无污迹

  5、单元防盗铁门 抹擦 每周_____次 无积尘、无污迹

  6、单元电表箱外表 抹擦 每月_____次 无积尘

  7、花园围栏 抹擦 每月_____次 无蛛网、无积尘

  8、路灯杆及灯罩 抹擦 每月_____次 无积尘

  9、垃圾箱 抹擦 每月_____次 无积尘、无污迹、无堆积、无损坏

  10、公共设施表面 抹擦 每月_____次 无积尘、无蛛网、周边无杂草

  注:1、清洁频率不低于但不限于以上标准;2、质量标准重在保持,工作时间段内应随时符合此标准。

  四、检查

  检查人员对照质量标准对各责任区域内的保洁工作进行检查。检查时间分为日检、周检、月检,检查方式分为定期、不定期两种。日检由物管部主任实施,周检、月检由物业经理、办公室主任、物管部主任组成检查组实施。检查结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。对照质量标准全部达到或一项未达到评为优秀;两项未达到标准评为良好;三项未达到标准评为合格;四项或四项以上未达到标准评为不合格。

  五、奖惩

  公司根据检查结果对各责任区域内的保洁员据实实行奖惩。奖惩方式以经济奖惩为主,精神奖惩为辅。

  (一)处罚

  1、日检一次不合格,扣罚当日工资_____元;

  2、周检一次不合格,扣罚_____元并被警告;

  3、月检一次不合格,扣罚半月工资并被严重警告;

  4、连续两次月检不合格或一年累计四次月检不合格,公司将解除与乙方的劳动合同。

  (二)奖励

  1、月检被评为优秀的,当月奖励_____元;

  2、连续三次月检被评为优秀或一年累计十次月检被评为优秀的.,奖励_____元;

  3、全年月检被评为合格的或以上等级的,奖励____元;

  4、全年月检被评为优秀的,发放_____%年终奖,并在职工大会上予以表扬;

  5、续两年或两年以上全年月检被评为优秀者,除经济奖励外,公司还将予以行政或政治方面的考虑。

  六、保洁员一般工作准则

  (一)一律着工作装、戴工作牌上岗。

  (二)按时上下班,不得在上班时间聚集闲聊、久坐或做与工作无关的事;不得擅自离岗。

  (三)爱护、节约清扫保洁用具。

  (四)严禁在工作时间内向单个业主提供收受利益的服务。

  (五)严禁在工作时间内从事收捡废品以谋取私人利益的活动。

  (六)不得以任何理由拒绝公司领导安排的突击性工作。

  (七)不得私自找人顶班。

  (八)垃圾日产日清。

  七、附则

  (一)本合同由甲方负责解释和补充修订。

  (二)本合同自签订之日起执行。

  (三)本合同一式两份,甲乙双方各执一份,以共同遵守。

  甲方:_______________

  乙方:_______________

  _____年_____月_____日

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