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业务员合同

时间:2023-03-12 16:04:22 合同 我要投稿

业务员合同

  随着人们法律观念的日益增强,合同的使用频率呈上升趋势,签订合同是减少和防止发生争议的重要措施。那么常见的合同书是什么样的呢?下面是小编帮大家整理的业务员合同,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

业务员合同

业务员合同1

  合同编号:

  聘用方: 简称(甲方)

  公司地址:

  受聘方: 简称(乙方)

  身份证号码:

  地址:

  根据《经济法》、《合同法》及相关法律法规,本着协商、平等、互惠互利的原则,双方商定,乙方作为甲方公司的全职外贸业务员。双方共同遵守如下条款:

  一、聘用内容:甲方聘请乙方担任甲方公司外贸业务员。

  二、聘用合同期限:

  (一)、本合同期限自年月日起至年月日止,聘用期为 年期限合同。(试用期为个月)试用期从年月日起至年月日止。

  (二)、聘用合同期满前一个月,甲乙双方均未有终止本合同书面通知时,即视为延长本合同有效期一年,无须办理续约手续,以后期满类推,除另有补充合同外。如甲乙双方其中任何一方不再续约时,则须于期满前一个月以书面形式通知对方终止。

  三、 双方责任及义务:

  (一)甲方责任与义务

  1、按乙方业务开拓需要,提供宣传资料和相关证件。

  2、每周阅览乙方的工作日记,对相应的业务关系或进程进行指导,协助乙方完成业务目标。

  3、负责乙方所接业务的设计工作。

  4、给乙方配备业务助理,协助负责外贸订单生产、包装、检验、报关、售后工作。

  5、努力控制、降低经营成本,确保业务利润最大化。

  6、保护乙方客户信息,保护乙方应有的利益和权益。

  (二)乙方责任与义务

  1、努力开展业务,开拓市场,完成任务目标。

  2、做好工作日记,记录每天的行程与拜访的客户资料,作好次日的行程或工作安排。

  3、遵守公司各项规章制度,维护甲方企业、品牌形象及商标权,不得做出有损公司形象或利益的行为。

  4、严格保密甲方内部资料信息,在业务过程中,对操作项目有保密责任,不得向任何人泄露商业资料,严格执行国家商业机密相关条款,违约者每次将赔偿人民币叁万元违约金。

  5、按订单规定准时收回货款。

  6、公司提供的设计方案或技术资料征得甲方同意后,方可留给客户或借给客户

  7、招待客户费用,应向公司提出申请,未经公司批准的招待费用,由业务员自理。

  8、全程负责与客户订单的`业务跟单工作,按订单规定保质、保量、准时完成与客户的收发货工作。

  9、巩固老客户,开发新客户,代表个人更代表公司,对客户有礼貌,善待客户的意见与投诉,并及时向公司传递信息,建立良好的客户群体与客户关系。

  10、与甲方正式签署本合同后,在本合同合约期限内,乙方不得和任何与甲方构成直接商业竞争关系的企业、商业机构或者组织进行相同或者类似本合同内容的合作,不得有炒单其它公司的行为,一经发现,甲方有权随时取消其合同并有权要求乙方赔偿损失人民币20万元。

  五、 合作形式

  (一)乙方作为甲方的外贸业务员,按甲方制定的市场运行模式及要求,在国际市场承接企事业单位、政府机构、社会团体的电源业务。

  (二)甲方支付给乙方的工资与提成如下:

  1、乙方底薪为RMB20xx/月

  2、乙方的销售提成为利润的60%

  (三)为便于乙方拓展市场,甲方向乙方提供相应的销售平台(如阿里巴巴、国内国际展会、ECVV等)。但提倡风险共担。乙方若达不到甲方规定销售额,需与甲方共担费用。

  六、 工资、提成发放日期:

  1、工资发放日期为每月15日支付上个月的基本工资;

  2、提成发放日期为收到货款当月支付当笔提成金额的50%,年底支付剩余全额。

  七、合作合同的终止

  1、乙方违反本协议相关条款,并在收到甲方书面通知后,7天内未能纠正过失。

  2、乙方错误地使用不同程度损害了甲方有关声誉,或在承接业务过程中,直接或间接损害了甲方商标的合法性和专有性。

  3、终止合同后,乙方不得以甲方的名誉开展任何活动,否则甲方有权追究乙方相关责任,乙方

  每次将赔偿人民币捌万元违约金。

  六、合同的未尽事宜,以及针对本合同内容的完善,双方可作“补充合同”,“补充合同”与本合同具有同等的法律效力,如果“补充合同”与本合同、多份“补充合同”之间有矛盾之处,时间后的为优先解释顺序;

  八、本合同一式叁份,双方各执一份,存档一份,经签字后生效,叁份合同具有同等法律效力。

  甲方签字(章):

  时间:年

  月日 日期:年 月 乙方签字:日

业务员合同2

  甲方(公司主管签字):______

  乙方(应聘业务员签字):______

  本着“平等自愿、协商一致”的原则,经双方协商,乙方被甲方聘用为(专、兼)职业务员。为了保障甲乙双方的合法权益,特制定协议如下:

  一、乙方应严格遵守甲方制定的各项有关规定(若应聘为兼职业务员,甲方的上班时间、签到制度及有关和兼职业务员不兼容的制度不对乙方而论),不得做出有损于甲方形象和经济效益的事情。

  二、乙方对外的业务往来由个人决定,在与甲方利益不发生冲突的情况下,甲方不得干涉。

  三、甲方负责提供本公司业务往来的商品价位,乙方要在甲方规定的价位浮动范围之内对外进行业务往来(如该价位有变更,甲方应及时通知乙方)。

  四、乙方在甲方商品的业务往来中,甲方按(销售额、纯利润)的__%作为提成在月工资结算时支付给乙方。

  五、乙方在业务往来中,从甲方供货的款项,由乙方负责收回入帐;乙方对外的业务往来,有技术或维护方面的.,由甲方提供。

  六、乙方(兼职业务员)需带甲方商品对外联系业务的,要办理商品出库手续,并支付同商品价格等额的押金。如办理入库退款手续,时限不得超过7天。

  七、乙方对外的业务往来需用甲方名义签订合同的,必须经过甲方同意,否则视为无效。

  八、乙方每周向甲方汇报自己的业务开展情况,以作为甲方下一步市场业务开展的参考。

  九、签订本协议的同时,乙方应在公司财务部交付500元押金。押金在本协议解除之日退还乙方。

  以上协议经双方签字后生效。

  本协议一式三份,甲、乙双方各一份,公司存档一份。

  ______有限公司

  ______年______月______日

业务员合同3

  甲方:_______________乙方:_______________代表人:_______________

  身份证号码:_______________身份证号码:_______________

  经甲方商议决定,聘请 先生/小姐为甲方部门 职务,具体职责参考公司《各岗位职责》,为保护双方的共同利益,双方签定如下协议:

  一、乙方必须遵循甲方制定的一切规章制度,不得违反,违反者将按规定做出相应的处理。并对甲方所交付的工作,能认真执行,为甲方创造最大利益。

  二、薪资

  1、试用期

  试用期为____个月,试用期底薪为____元,若试用期表现良好,可根据实际情况给予提前转为正职员工。

  2、正职员工

  1、乙方在职期间底薪为____元,

  2、每月工资余次月____号发放。

  3、乙方享有每月多____天的满勤奖(未请假者)及年终奖,年终奖根据平时的.表现和业绩所决定。

  4、甲方为考虑乙方的利益,乙方婚嫁时,则可享有 天有薪假期。

  5、乙方甲方介绍业务,并创造盈利,甲方提拨该业务税后盈余之____﹪予乙方作为绩效奖金。于活动结束后隔月,并于薪资发放。

  三、员工在职期间

  1、员工若需兼职,并与公司无冲突情况下,需书面经过公司签字同意,若未经公司同意者则甲方将扣除乙方____%工资以及所有奖金。

  2、乙方若在签定时间内辞职,辞职需书面提出申请,经批准后,需支付甲方赔偿金,赔偿金为乙方____个月的底薪。

  3、若乙方因业务冲突或其他原因而离开甲方,则甲方不支付乙方之前所压薪金;若乙方因能力问题而被甲方解雇者,甲方赔偿乙方____个月的底薪。

  4、乙方辞职若未经公司同意且未办理任何手续视为自动离职,自动离职者甲方将不支付所有未支付工资及各项奖金。乙方并需支付甲方赔偿金,赔偿金为乙方____个月的底薪。

  5、乙方合同期满时,若不续签者试为自动辞职,不需支付赔偿金。

  6、乙方应遵守甲方的规章制度,与中心人员团结一致,爱护甲方的公共设施设备,节约用水用电等一切耗材耗能,如损坏甲方公共产物,按照甲方相关制度赔偿。

  7、员工离职后,公司需对其在职期间的工作行为进行全面的审核,无在职期间做出有损公司名誉及利益的员工,报经中心总经理批准,同意其离职并结算工资。如有违反者应按公司的具体损失,追究责任。手续完整后再办理离职及结算工资。

  四、不可抗力

  如因不可抗力,或非双方所能控制或所能预见事件的发生,包括自然灾害、战争、政府行为、社会骚乱而不能履行其责的,本协议的履行可以终止。援引不可抗力的当事人于____天内以书面形式向对方告知,必要时并以传真或电话形式通知对方事件的发生。如果对方未能按规定在上述期限内通知对方者,当事人将无法从协议中获益。

  五、本协议受中华人民共和国法律的管辖如果产生有关本的存在、效力、履行、解释、终止的争议,双方应通过友好协商解决,如果争议发生____个月内协商无法解决的,或者任何一方拒绝协商的,都可以诉请本协议签订地人民法院。

  六、本协议一式____份,甲、乙双方各执____份,复印无效,乙方兹承认已阅读本协议内容,并接受本协议内容。

  七、未尽事宜,后续以附件形式进行补充,补充之条款具有同等法律效率。

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

业务员合同4

  甲 方: (以下简称甲方)

  乙 方: (以下简称乙方)

  经甲乙双方友好协商,自愿达成以下协议,乙方自愿任职辽宁兴坤饮品有限公司销售人员,双方在工作中必须严格遵守以下协议约定:

  一、甲方权利与义务:

  权 利:

  1、有权根据市场销售情况和企业实际情况自主确定生产品种。

  2、有权针对市场情况对乙方下达销售任务及考核目标。

  3、有权对乙方在工作期间实行全面管理。

  4、有权对不能完成销售任务或违反双方协议规定的一切不符合销售条件的销售人员,随时调整区域市场、进行处罚或终止合作协议。

  义 务:

  1、提供符合国家规定的合格产品。

  2、不强迫乙方从事超强度、危险性劳动。

  3、每月20日按时发放乙方上个月应得劳动报酬。

  4、根据企业自身情况和乙方工作表现、工作时间、工作业绩给予乙方一定待遇。

  5、乙方工作满6个月试用期后甲方无异议,甲方正式录用乙方为合同工。甲方为乙方开始缴纳社会养老保险和医疗保险。

  6、在合同期内,乙方如果连续三个月完不成月计划销量,甲方有权终止合同,乙方只能获得当月50%薪酬。

  二、乙方权利与义务:

  权 利:

  1、可自由选择甲方。

  2、依据双方约定享有薪酬待遇。

  3、可不执行协议以外的违章、违法指挥。

  4、有向甲方建议提高工作效率权利。

  5、在不损失甲方利益前提下,可以提前一个月提出终止合作协议的决定。

  义 务:

  1、在公司和上级销售经理的领导下开展工作,思想进步,业务熟练,服从领导、工作积极。

  2、协助公司、城市经理在辖区内选择和考核经销商,对经销商的经营情况、库存情况(包括经销商订货)、家庭情况、社会情况、信誉情况全面掌握。

  3、一旦公司送货,经销商未能按规定结清货款,后果由乙方负责。

  4、对自己所辖片区制定日工作计划、周工作计划并向主管经理汇报完成情况。

  5、自建辖区销售网络表、终端客户拜访表、终端客户资料库。

  6、深入终端店和消费者之中宣传、销售产品,了解公司产品质量和价格是否合理,以及与同类产品之间的差异。保证管辖区域市场占有率在一年内达到50%以上。

  7、在公司和经销商之间起纽带作用。代表公司指导、协助经销商做好产品的宣传、铺货、促销、售后服务等工作;能够解决销售中遇到的问题;团结经销商圆满完成任务。

  8、要对客户积压产品及时调配,不能因产品积压给公司造成损失。

  9、根据市场的实际情况向甲方建议合理的促销活动、制定销售方案。并严格跟踪和执行,及时做好促销效果的评估工作。

  10、市场因产品发生问题,应第一时间给予解决,并上报公司。

  11、经常抽查终端押箱情况,看看是否有丢失现象,如有丢失,及时报告并查找原因。

  12、乙方严格约束本区域经销商按界定的销售区域销货。不得出现串货情况。

  13、不迟到、不早退,不利用工作时间处理私务,不擅自离开工作岗位。为了确保甲方对市场情况的`及时了解和掌握,乙方每天早上7:00到晚上9:00之前保持手机畅通。

  14、每天下午20:00之前将当日工作主要内容以手机短信的形式汇报给公司及销售总监。

  15、维护企业形象,不做有损于企业的言行。吃苦耐劳,保证完成工作任务,不断扩大业绩。

  三、乙方薪酬及实习期限:

  1、销售人员是以业绩获得薪酬报酬的。甲方将根据乙方所在区域、工作职务、工作表现确定乙方薪酬待遇。经双方协商,乙方实习期6个月。 2、第一个月工资为:900元(底薪)+300元(电话、交通费补助)。

  3、从第二个月开始,完成月规定销量工资为:1000元(底薪)+300元(电话、交通费补助)+提成。

  4、从第二个月开始,完不成月规定销量工资为: 1000元(底薪)×实际完成月规定销量的百分率+300元(电话、交通费补助)。

  5、完成月规定销量每箱给奖金0.5元(汽水和水两件算一件);超110%以上,超额部分每箱给奖金1.0元(汽水和水两件算一件)。

  6、月规定销量(月计划)将根据市场的发展状况及公司的年初销量年预算,进行调整。

  四、销售任务的分配:

  每月的销售任务根据市场实际情况,参看上月销量由公司销售部每月下发各区域销量分解指标。

  五、其它约定:

  1、乙方在此之前无违法等社会不良行为。

  2、乙方能较好履行职责,完成工作任务,并起到模范带头作用。

  3、乙方不弄虚作假、欺上瞒下,不得接受客户、终端店的宴请及贿赂。

  4、未经甲方书面同意,乙方不能私自解除甲方与经销商签订的合同。

  5、未经甲方法人书面授权允许,乙方不得以任何形式向客户借款,借货。如有违规,立即开除。

  6、乙方每个月及时以书面形式向甲方法人汇报合同履行情况。甲方每月在工资表里体现乙方履行合同情况,若乙方不能履行合同约定,将自行解约,合同作废。特殊情况,经双方协商,可再重新签订合同,但试用期延长不得超过2个月。

  7、合同期满,甲乙双方可以自由选择是否继续合作(双方必须提前一个月通知对方)。

  8、乙方因不能胜任甲方工作或给甲方造成经济损失而被甲方辞退的,甲方不给乙方当月薪酬或追究经济责任。乙方不再提出补偿、赔偿。

  六、违约责任:

  合同未尽事宜,甲乙双方协商解决,如未能达成一致,自愿在甲方所在地法院解决。

  七、合同期限:

  合同有效期为一年, 自 年 月 日至 年 月 日止。此协议一示两份,双方签字生效。双方各执一份,具有同等法律效力。

  甲 方: 乙 方 签字:

  法人代表签字: 身份证号码:

  日 期: 年 月 日 日 期: 年 月 日

  乙方具体联系地址:

  乙方联系方式座机:

  附乙方身份证复印件:

业务员合同5

  编号:_________甲方:________有限公司电话:

  乙方:身份证号码:甲方聘用乙方成为________有限公司(以下简称甲方)系列化产品及企业文化理念传播的正式业务人员,就聘用事宜,双方达成如下协议:

  1、 双方本着真诚合作,共谋发展的原则,友好协商共同订立本协议。

  2、 乙方须为具备法定年龄,年满18周岁系法律允许从事销售工作的合法公民,如境外人员必须持有合法有效的身份证件。

  3、 乙方须提供准确的个人资料,如实认真填写甲方的会员申请表,并办理甲方相关手续,经甲方核实无误后方可成为甲方业务人员,取得会员卡一张,并获得销售奖励编码。

  4、 乙方须详细阅读本协议并了解甲方的一切相关规定,对甲方的经营理念须有较高的认知度及忠诚度,并自愿维护和遵守甲方的一切规章制度。

  5、 甲方按乙方销售业绩的大小给予不同的奖励,详见《会员市场消费计划书》,并按其规定发放奖金,甲方不承担乙方其它任何费用。

  6、 如乙方直接开拓甲方区域管理中心或服务站,甲方均给予乙方一次性奖励,按各联盟店在公司首次进货值给予的奖励,个人所得税由乙方自行负责。

  7、 为便于乙方拓展市场,甲方须向乙方提供有效的证件及公司宣传资料、公司系列化产品的详细说明书,并配合乙方作好销售服务工作。

  8、 乙方可享用甲方提供的各种促销方案、促销品、招商政策及各项奖励政策,并接受甲方专业化市场培训,营销心态、技巧、理念等课程培训。

  9、 乙方有责任为甲方收集并分析当地的市场信息,并及时准确的提供给甲方。

  10、甲、乙双方必须遵守国家劳动部门及法律的相关规定,不能作违法乱纪的行为,并严格执行甲方的市场保护政策,严禁恶意降价、抬价、扰乱市场,否则甲方将取消乙方资格。

  11、如乙方个人资料有任何更改,应及时通知甲方,否则由此而造成的乙方业绩收入减少或未能取到奖金等损失均由乙方自行承担,与甲方无关。

  12、如因不可抗拒力、不可预测因素造成公司不能正常运作时,甲方当尽力补救,但不承担任何责任。

  13、以上条款如有未尽事宜,双方可协商而定。

  14、本协议有效期为________年,期满后可续签。

  15、本协议一式叁份,甲方、乙方及当地联盟店各执一份,自签字后生效,并具有同等法律效力。甲方:________有限公司乙方签字:公司签章代表人签字:日期:日期:业务员聘用合同模板二甲方(公司主管签字):乙方(应聘业务员签字):本着平等自愿、协商一致的原则,经双方协商,乙方被甲方聘用为(专、兼)职业务员。为了保障甲乙双方的合法权益,特制定协议如下:

  一、乙方应严格遵守甲方制定的各项有关规定(若应聘为兼职业务员,甲方的上班时间、签到制度及有关和兼职业务员不兼容的制度不对乙方而论),不得做出有损于甲方形象和经济效益的事情。

  二、乙方对外的业务往来由个人决定,在与甲方利益不发生冲突的情况下,甲方不得干涉。

  三、甲方负责提供本公司业务往来的商品价位,乙方要在甲方规定的价位浮动范围之内对外进行业务往来(如该价位有变更,甲方应及时通知乙方)。

  四、乙方在甲方商品的业务往来中,甲方按(销售额、纯利润)的__%作为提成在月工资结算时支付给乙方。

  五、乙方在业务往来中,从甲方供货的.款项,由乙方负责收回入帐;乙方对外的业务往来,有技术或维护方面的,由甲方提供。

  六、乙方(兼职业务员)需带甲方商品对外联系业务的,要办理商品出库手续,并支付同商品价格等额的押金。如办理入库退款手续,时限不得超过7天。

  七、乙方对外的业务往来需用甲方名义签订合同的,必须经过甲方同意,否则视为无效。

  八、乙方每周向甲方汇报自己的业务开展情况,以作为甲方下一步市场业务开展的参考。

  九、签订本协议的同时,乙方应在公司财务部交付500元押金。押金在本协议解除之日退还乙方。以上协议经双方签字后生效。本协议一式三份,甲、乙双方各一份,公司存档一份。

  甲方:

  乙方:

  有限公司年____月____日

业务员合同6

  甲方:____________

  乙方:____________

  甲方聘用乙方成为______科技有限公司(以下简称甲方)兼职业务员,就聘用事宜,双方达成如下协议:

  兼职业务员定义:乙方若已在固定单位(以下简称A)上班,且人事、劳保等均在固定单位,在乙方能正常完成A的工作及不影响A的情况下,展开甲方的工作。乙方承诺为甲方的工作和A的工作不存在冲突并不会影响A的业务量。(包括但不限于产品品种、价格、销售额)

  01、双方本着真诚合作,共谋发展的原则,友好协商共同订立本协议。

  02、乙方须为具备法定年龄,年满18周岁系法律允许从事销售工作的合法公民。

  03、乙方须提供准确的个人资料,如实认真填写甲方的兼职业务员聘用合同,并经过双方协商签定合同。

  04、乙方须详细阅读本协议并了解甲方的一切相关规定,对甲方的经营理念须有较高的认知度及忠诚度,并自愿维护和遵守甲方的一切规章制度。

  05、甲方按乙方销售业绩的大小给予不同的.奖励,详见:_附件1《兼职业务员薪酬计划书》、附件2《公司产品报价》,甲方不承担乙方其它任何费用,不为乙方缴纳社会保险。

  06、本着双方诚信合作的基础上,甲方给予乙方足够的产品和服务支持及相关其他的帮助,乙方应严格尊重甲方的产品和商业机密,对于泄露商业机密的,将承担相关法律责任。

  07、为便于乙方拓展市场,甲方须向乙方提供公司宣传资料,公司产品和服务的详细介绍,并配合乙方作好销售服务工作。

  08、乙方可享用甲方提供的各种产品和公司现有的资源。

  09、乙方有责任为甲方收集并分析定单信息,并及时准确的提供给甲方。

  10、如兼职业务员之间有业务冲突,可由甲方出面协商解决。

  11、甲、乙双方必须遵守国家劳动部门及法律的相关规定,不能作违法乱纪的行为。

  12、以上条款如有未尽事宜,双方可协商而定,本协议有效期为________年,期满后可续。

  13、如乙方违反本协议或存在欺诈行为,甲方有权力终止本合同。

  14、本协议一式两份,甲方,乙方各执一份,自签字后生效,并具有同等法律效力。

  甲方:___________乙方签字:____________

  签订日期:____________________签订日期:____________________

业务员合同7

  甲方:________________

  乙方:________________

  根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规,经甲乙双方平等自愿协商一致,同意签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、 劳动合同期限

  第一条 本合同为期限劳动合同,合同期自____年__月__日起至____年__月__日止,共计__个月。

  第二条 本合同试用期自____年__月__日起至____年__月__日。

  20xx销售业务员劳动合同范本

  第三条 若乙方开始工作时间与约定时间不一致,以实际到岗之日为合同起始时间建立劳动关系。

  二、 工作内容和工作地点

  第四条 根据甲方工作需要,乙方同意从事 岗位工作,乙方的工作地点为甲方的经营场所。

  第五条 在合同有效期内,甲方根据公司业务需要及乙方的技能、工作业绩等,在与乙方充分协商的基础上,可以调整乙方的工作岗位、工作内容和工作地点。

  第六条 在合同有效期内,甲方调整乙方的工作岗位、工作地点、工作内容时,不再与乙方另外签订劳动合同,只需在原订合同上进行相应的变更说明;乙方应履行新任岗位工作职责、工作内容和相关协议,待原订合同期满后,再按照新任岗位、工作地点签订合同。

  三、 工作时间和休息休假

  第七条 甲方依法制定员工工时、休息和休假制度;乙方须遵守甲方依法制定的工时、休息和休假制度,并按照规定上下班。

  第八条 乙方依法享有的婚丧假、女职工产假等,按照甲方依法制定的相关规章制度执行。

  第九条 甲方因项目工作需要安排乙方延长工作时间或节假日加班加点的,乙方应服从甲方的统一安排;加班费用在项目提成里支付。

  第十条 乙方加班不能自行决定,须经上级安排或者按照程序报上级批准,否则不视为加班。

  四、 劳动报酬

  第十一条 甲方根据法律、法规的规定,遵循按劳分配的原则,结合本公司实际和乙方的工作岗位,确定乙方的工资水平。

  第十二条 乙方试用期月工资标准为 元,试用期满后的工资标准按甲方依法制定的薪酬管理办法执行,但甲方支付给乙方的.工资不得低于当地政府公布的当年度最低工资标准。

  第十三条 甲方有权根据其生产经营状况、乙方工作岗位的变更和依法制定的薪酬管理办法等公司制度调整乙方的工资待遇。

  第十四条 甲方于每月 日以货币形式,按照公司规定的月工资标准足额向乙方支付工资,如遇节假日则提前一天或延至节日假满;每月__日以货币形式向乙方足额支付月实发奖金(即销售提成)

  第十五条 乙方如果对甲方发放的工资表示异议,则应在工资结清之日起10日内向甲方书面提出,超过时间则视为无异议。

  五、 社会保险和福利待遇

  第十六条 甲乙双方应执行国家有关社会保险和福利的规定。

  第十七条 乙方患病或非因工负伤,其病假工资和医疗待遇等按照甲方依法制定的相关制度执行。

  第十八条 乙方患职业病或因工负伤的待遇,按国家及本省有关规定执行。

  六、 劳动保护、劳动条件和职业危害防护

  第十九条 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动标准的工作条件和必要的劳动防护用品,切实保护乙方在工作中的安全和健康。

  第二十条 甲方负责对乙方进行思想政治、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训,乙方应自觉遵守国家和本公司规程。

  第二十一条 如乙方在工作过程中产生职业危害病,甲方则按《职业病防治法》等规定保护乙方的健康及相关权益。

  七、 劳动合同的变更、解除、终止和续订

  第二十二条 甲乙双方在本劳动合同的有效期内,可以遵循平等自愿、协商一致的原则,依法变更劳动合同部分条款。

  第二十三条 订立劳动合同所依据的法律、法规、规章制度发生变化导致本合同内容发生变化时,可以对本合同相关内容进行变更。

  第二十四条 订立本合同的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容或解除本合同。

  第二十五条 经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

  第二十六条 乙方有下列情形之一的,甲方可立即解除本劳动合同:

  1. 乙方被查实在应聘时向甲方提供的个人资料是虚假的,包括但不限于:离职证明、身份证明、户籍证明、学历证明、体检证明、过去工作经历、家庭成员和主要社会关系等资料;

  2. 严重违反本合同或甲方的规章制度;

  3. 法律法规规定的其他情形。

  第二十七条 甲乙双方解除劳动合同,必须按国家有关法律、法规及甲方依法制定的相关制度执行。

  第二十八条 有下列情形之一,本合同自行终止:

  1. 合同期满且双方不能就劳动合同续签达成一致的;

  2. 甲方经营的状况不佳或已经破产关闭;

  3. 乙方应征入伍或者履行国家规定的其他法定义务的;

  4. 法律法规规定的其他情形。

  第二十九条 本合同期满前,甲乙双方应按照有关规定就合同续订或者终止事宜表明自己的意见,并办理相关书面手续。

  八、 双方协商约定的其他内容

  第三十条 乙方应当保守甲方的商业秘密,不得泄露给任何第三者(亦包括无工作上需要的甲方雇员)乙方违反保密义务则视为严重违反本合同,如给甲方造成经济损失的,甲方有权向乙方全额追索。此保密义务在合同终止或期满后任何时间对乙方仍有约束力。

  第三十一条 双方需要约定的其他事项:

  九、 违反劳动合同的责任

  第三十二条 乙方未提前30天向甲方提出辞职或有其他擅自离职情形的,甲方将在乙方办理交接工作后支付乙方的当月工资和办理相关的离职手续;由此给甲方造成经济损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。

  第三十三条 甲乙双方任何一方违反本合同及其附件的约定,给对方造成经济损失的,应根据实际造成的损失依法给对方予以赔偿。

  第三十四条 乙方有下列情形之一的,甲方均有权依法从乙方的工资、奖金、津贴、补贴等(包括但不限于此)中做相应的扣除,不够扣除的,甲方仍然有权就剩余部分向乙方追偿:

  1. 依照法律法规约定和合同约定乙方应承担的赔偿责任;

  2. 违反甲方依法制订的规章制度;

  3. 工作失误给甲方造成了经济损失;

  4. 应向甲方支付的其它任何款项;

  十、 劳动争议处理

  第三十五条 在签订本合同之时,乙方须保证自己已不存在其他的劳动关系。如果由于乙方未与原工作单位解除劳动关系而引起的纠纷,视为乙方严重违反本合同,甲方有权与其立刻解除劳动关系。全部责任由乙方承担,甲方对此不负任何法律责任,乙方还必须赔偿甲方因此遭受的任何损失(包括但不限于甲方因此对外承担的损失、招聘费、培训费等)

  第三十六条 甲乙双方在履行本合同中若发生劳动争议,应当协商解决,协商不成的,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内可以向相关部门提请仲裁。

  十一、 其他规定

  第三十七条 乙方在此确认已充分知悉甲方的各项规章制度(包括但不限于员工手册、奖惩办法、劳动合同管理办法等),确认这些规章制度以及以后修订的规章制度为本合同的组成部分,对乙方有约束力。

  第三十八条 如果乙方的通讯地址发生变更,乙方应即时书面通知甲方,否则甲方按照本合同中所列的通讯地址给乙方邮寄的文件,视为已送达。

  第三十九条 本合同未尽事宜,按照国家及地方法律法规及甲方的规章制度执行。第四十条 签订本合同所依据的法律法规修改、废止的,依法执行新的法律、法规。

  第四十一条 下列文件作为本合同附件,与本合同具有相同的效力:

  1.___________________________

  2.___________________________

  第四十二条 本合同自 之日起生效。

  第四十三条 本合同一式贰份,甲乙双方各执壹份。

  甲方:_____________________________ 乙方:___________________________

  甲方代表人(委托人)_______________ 身份证号码:______________________

  地址:_____________________________ 地址:__________________________

业务员合同8

  甲方: 乙方:

  电话: 电话:

  地址: 身份证号码:

  甲方聘用乙方成为XXX科技有限公司(以下简称甲方)兼职业务员,就聘用事宜,双方达成如下协议:

  兼职业务员定义:乙方若已在固定单位(以下简称A)上班,且人事、劳保等均在固定单位,在乙方能正常完成A的工作及不影响A的情况下,展开甲方的工作。乙方承诺为甲方的工作和A的工作不存在冲突并不会影响A的业务量。(包括但不限于产品品种、价格、销售额)

  01、双方本着真诚合作,共谋发展的原则,友好协商共同订立本协议。

  02、乙方须为具备法定年龄,年满18周岁系法律允许从事销售工作的合法公民。

  03、乙方须提供准确的个人资料,如实认真填写甲方的.兼职业务员聘用合同,并经过双方协商签定合同。

  04、乙方须详细阅读本协议并了解甲方的一切相关规定,对甲方的经营理念须有较高的认知度及忠诚度,并自愿维护和遵守甲方的一切规章制度。

  05、甲方按乙方销售业绩的大小给予不同的奖励,详见:附件1《兼职业务员薪酬计划书》、附件2《公司产品报价》,甲方不承担乙方其它任何费用,不为乙方缴纳社会保险。

  06、本着双方诚信合作的基础上,甲方给予乙方足够的产品和服务支持及相关其他的帮助,乙方应严格尊重甲方的产品和商业机密,对于泄露商业机密的,将承担相关法律责任。

  07、为便于乙方拓展市场,甲方须向乙方提供公司宣传资料,公司产品和服务的详细介绍,并配合乙方作好销售服务工作。

  08、乙方可享用甲方提供的各种产品和公司现有的资源。

  09、乙方有责任为甲方收集并分析定单信息,并及时准确的提供给甲方。

  10、如兼职业务员之间有业务冲突,可由甲方出面协商解决。

  11、甲、乙双方必须遵守国家劳动部门及法律的相关规定,不能作违法乱纪的行为。

  12、以上条款如有未尽事宜,双方可协商而定,本协议有效期为一年,期满后可续。

  13、如乙方违反本协议或存在欺诈行为,甲方有权力终止本合同。

  14、本协议一式两份,甲方,乙方各执一份,自签字后生效,并具有同等法律效力。

  甲方:

  公司签章/代表人签字:乙方签字:

  签订日期: 年 月 日

业务员合同9

  甲方(代表人): 乙方:

  居民身份证号码:

  家庭住址:

  电 话:

  根据《中华人民共和国劳动法》有关规定。双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  第一条:甲方从 年 月 日起至____年____月 日止,聘用乙方为业务员,合同期限为 年。任期内乙方须服从甲方工作上的管理。遵守甲方各项规章制度。

  第二条:乙方作为公司业务员要在规定的工作时间,以其全部时间与精力来完成甲方指派的工作任务,与甲方签订劳动合同不得同时受聘其他公司或个人。

  第三条:甲方安排乙方每周日为休息日,其他时间为工作时间。

  第四条:一般条件下,乙方需要请事假的是有由和期限,乙方未按照条款规定履行申请或通知义务的,按矿工处理,甲方可对乙方进行处分,严重情形的,甲方可能解除劳务合同。

  第五条:甲方按照下列方式支付乙方佣金。

  试用期为一个月,试用期内累计完成销售额15000元,底薪2400元超额的按16%提成计算,未完成指标的按其当月营业额15%结算薪资,薪资每月结算一次(30个工作日)。试用期满以后每月累计完成的销售额1500元,底薪2800元,超额按17%提成结算,未完成指标的按当月营业额16%结算薪资。晋升业务主管后,每月累计完成销售额18000底新4000元,超额的按21%提成结算,未完成指标的按当月营业额18%结算薪资,未满30个工作日不予结算。

  第六条:乙方若违反规章制度或劳动纪律,甲方有权依照法律,法规及规章制度给予或解除劳动合同。

  第七条:乙方无正当理由经常矿工,经教育批评无效,连续矿工时间超过15天,或者一年内累计矿工时间超过30天,甲方有权予以除名。

  第八条:聘用合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同的义务,任何一方不得擅自变更合同,确需变更时,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同,双方未达成一致时,原合同继续有效。

  第九条:甲方负责安排乙方的住宿。

  第十条:甲方负责免费提供乙方的用工培训,乙方在工作时间不得损害企业信誉;工作应积极勤奋;不讲有损公司的消极语言。

  第十一条:乙方在合同期内,不得经销未经甲方同意授权的产品,否则解除劳动合同。

  第十二条:工作时间乙方不准擅自离开岗位或做出与工作无关的事情,违规警告无效予以辞退。

  第十三条:乙方任业务员期内,不得违法乱纪:打架斗殴,赌博偷窃,违者辞退并交司法机关。

  第十四条:业务员对自己在公司领取的货物应妥善保管,丢失或损坏的由个人赔偿。在乙方任职期内,不得私自调高或降低经销产品的'价格,违者处以私自调高或者降低经销产品的价格数额2倍罚款,情节严重者辞退。

  第十五条:业务员工对自己在公司的存款享有知情权和支配权,公司有监护权,任职期间的业务员存公司的个人消费实行AA制,相互之间不产生经济纪纷,公司不负责处理私人债务。

  第十六条:凡自动离职或违章违纪及因工作表现不好而被公司辞退者需经公司证件,物品等结清后,当日离职。离职后两年内,不得自行或在其他公司以相同的方式从事的业务行为,如乙方违反,需在一个月内向甲方一次性支付违约金共计贰万元整,乙方无力支付者将追究法律责任。

  第十七条:本合同签订生效,任何一方擅自违约,无法履行合同期限,须承担违约金800元。

  第十八条:双方因履行本合同发生争议,当事人可以向劳动争议调解委员会申请渊解,调解不成的。应当自劳动争议之日起,60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,当事人一方可能直接向劳动争议仲裁委员会中请仲裁。

  本合同经甲、乙双方签字生效。

  甲方(盖章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(签字):________________ 身份证号码:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

业务员合同10

  甲方:_________________________

  电话:_________________________

  乙方:_________________________

  身份证号码:___________________

  甲方聘用乙方成为_________________有限公司(以下简称甲方)系列化产品及企业文化理念传播的正式业务人员,就聘用事宜,双方达成如下协议:

  1.双方本着真诚合作,共谋发展的原则,友好协商共同订立本协议。

  2.乙方须为具备法定年龄,年满18周岁系法律允许从事销售工作的合法公民,如境外人员必须持有合法有效的身份证件。

  3.乙方须提供准确的个人资料,如实认真填写甲方的会员申请表,并办理甲方相关手续,经甲方核实无误后方可成为甲方业务人员,取得会员卡一张,并获得销售奖励编码。

  4.乙方须详细阅读本协议并了解甲方的一切相关规定,对甲方的'经营理念须有较高的认知度及忠诚度,并自愿维护和遵守甲方的一切规章制度。

  5.甲方按乙方销售业绩的大小给予不同的奖励,详见《会员市场消费计划书》,并按其规定发放奖金,甲方不承担乙方其它任何费用。

  6.如乙方直接开拓甲方区域管理中心或服务站,甲方均给予乙方一次性奖励,按各联盟店在公司首次进货pv值给予___________的奖励,个人所得税由乙方自行负责。

  7.为便于乙方拓展市场,甲方须向乙方提供有效的证件及公司宣传资料、公司系列化产品的详细说明书,并配合乙方作好销售服务工作。

  8.乙方可享用甲方提供的各种促销方案、促销品、招商政策及各项奖励政策,并接受甲方专业化市场培训,营销心态、技巧、理念等课程培训。

  9.乙方有责任为甲方收集并分析当地的市场信息,并及时准确的提供给甲方。

  10.甲。乙双方必须遵守国家劳动部门及法律的相关规定,不能作违法乱纪的行为,并严格执行甲方的市场保护政策,严禁恶意降价、抬价、扰乱市场,否则甲方将取消乙方资格。

  11.如乙方个人资料有任何更改,应及时通知甲方,否则由此而造成的乙方业绩收入减少或未能取到奖金等损失均由乙方自行承担,与甲方无关

  12.如因不可抗拒力、不可预测因素造成公司不能正常运作时,甲方当尽力补救,但不承担任何责任。

  13.以上条款如有未尽事宜,双方可协商而定。

  14.本协议有效期为一年,期满后可续签。

  15.本协议一式叁份,甲方、乙方及当地联盟店各执一份,自签字后生效,并具有同等法律效力。

  甲方:_________________________

  公司签章/代表人签字:__________ 乙方签字:__________

  日期:_________________________ 日期:______________

业务员合同11

  __________有限公司

  编号:__________

  甲方:__________

  甲方代表:______

  乙方:__________

  文化程度:__________性别:__________

  住址:____________民族:__________

  出生日期:____________年_________月________日

  电话:______________________

  身份证号码:_________________

  根据《中华人民共和国劳动法》,本着“平等自愿、协商一致”的原则,经双方协商,乙方被甲方

  聘用为(专、兼)职业务员。为了保障甲乙双方的合法权益,特制定协议如下:

  一、劳动合同期限

  合同履行期限为自____________年________月______日起,

  至____________年________月______日止,其中试用期为___个月。

  二、工作内容

  1、乙方工作岗位为业务员,按甲方公司指定负责具体的销售业务。

  2、双方有关岗位聘用、解聘等事项按有关规定办理。

  三、双方责任和义务

  1、甲方应根据国家有关劳动保护、安全生产的法规制度,采取有效措施,为乙方提供良好的劳动环境和工作条件,加强对职工的安全、卫生和劳动保护。

  2、甲方根据生产和工作需要,对职工提供必要的专业技术培训和业务进修条件,并进行业务学习等。

  3、乙方上岗后应按照甲方的生产和工作要求,掌握本岗位的工作技能,按质按量地完成各项规定的生产和工作任务,并接受甲方职能部门的有关考核。

  4、乙方在合同期内,应树有良好的职业道德和精神风貌,维护企业声誉,爱护集体财产。

  5、乙方不得以任何形式私自回扣、截留、挪用、侵占公司的`业务款,否则将依法追究其法律责任。

  6、公司所有业务款项均由公司办公室会计人员收取并开正式收据或者打入公司专用账号,乙方不得以任何形式私自收取,造成经济损失的追究其法律责任。

  7、乙方在业务销售过程中,不得私自压价或抬高价格,不得同其他客户、第____方串通、隐瞒、欺骗等一切有损甲方利益的行为,一经发现,即予开除,造成经济损失的追究其法律责任。

  8、乙方发生任何不安全事故、违纪违法等活动,甲方不承担任何责任,甲方可协助相关部门处理。

  四、用工性质: (全职或兼职)

  五、劳动报酬

  甲方实行本企业的内部工资分配形式并根据“按劳分配”的原则,按照岗位的劳动技能高低、工作责任大小、劳动强度和劳动条件优劣情况,确定乙方的劳动报酬,并随着生产经营发展和经济效益增长情况,逐步提高乙方劳动报酬和有关福利待遇。

  1、业务员工资=底薪+业务提成。

  2、底薪计算方法:业务员工底薪为______

  3、业务提成计算方法:要求底薪者按照:____%到____%的比率计提成;不要求底薪者按照:____%到____%的比率计提成。

  4、乙方在生产或工作中有突出贡献或特殊成绩的,甲方可给予必要的精神鼓励和物质鼓励或晋级工资。

  六、劳动纪律

  全职业务员需在每天早上八点到公司签到,然后去开发客户和维护客户,根据工作需要安排工作的不得故意请假。如在上班期间发现业务员不在工作岗位给予相应处罚。

  七、劳动合同的变更、解除、终止、续订

  1、订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化,本合同应变更相关内容。

  2、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。

  3、经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

  4、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  (1)在试用期间,被证明不符合录用条件的;

  (2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

  (3)严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

  (4)被依法追究刑事责任的。

  5、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但应提前____日以书面形式通知乙方:

  (1)乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作;

  (2)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

  6、本合同期限届满,劳动合同即终止。甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。

  八、双方需要约定的有关条款

  1、乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同或违反商业秘密的保守事项,给甲方造成经济损失的,应按损失的程度依法承担赔偿责任。

  2、乙方解除本合同的,凡由甲方出资培训和招接收的人员,应向甲方偿付培训费和招接收费。

  九、劳动争议处理及其他

  1、因履行本合同发生的劳动争议,当事人可以向本单位相关负责人申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决结果不满意的,可以向人民法院提起诉讼。

  2、本合同未尽事宜,以法律的相关规定予以执行。

  3、本合同一式____份,甲乙双方各执____份,具有同等法律效力。

  声明:本合同最终解释权归公司所有。

  甲方:____________乙方:____________(签字)

  甲方代表:____________

  签订日期:____________年________月______日 签订日期:____________年________月______日

  附:乙方身份证复印件和相关证明

业务员合同12

  甲方: 乙方:

  根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家及省的有关规定,甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。

  一、劳动合同期限

  ㈠合同期限

  双方同意按以下方式确定本合同期限:

  1.有固定期限:从 日起至 年 月 日止。

  ㈡试用期限

  双方同意按以下方式确定试用期(试用期包括在合同期内):试用期从 年 月 日起至 年 月 日止。业务员合同二、工作内容和工作地点

  ㈠乙方的岗位(工种)为 ,职务为 ,从事的工作内容为 。

  ㈡乙方的工作地点为 。

  三、工作时间和休息休假

  ㈠甲、乙双方同意按以下方式确定乙方的工作时间:标准工时制,每天8小时,甲方因生产、经营(工作)需要安排乙方加班或延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下,经与乙方协商后进行。

  ㈡甲方按规定给予乙方享受法定休假日、年休假(公司安排)、婚假、丧假、产假等带薪假期。

  四、劳动报酬

  ㈠甲乙双方协商,确定按计时工资工资形式执行。乙方试用期月正常工作时间工资 元,试用期满月正常工作时间工资定为 元。乙方正常工作时间工资不低于本市最低工资标准。

  ㈡甲方工资支付周期为 每 月 首 日至 每 月 末 日(工资支付周期不得超过1个月),定每月 日为发薪日,如遇节假日或休息日,则提前到最近的工作日支付。

  ㈢甲方安排乙方加班或延长工作时间的,按国家及省有关规定计发乙方加班或延长工作时间工资。

  ㈣甲方按规定给予乙方享受的带薪假期,按本劳动合同约定的正常工作时

  间工资及有关政策法规规定的计算方法支付工资。

  五、社会保险和福利待遇

  ㈠甲乙双方应依法参加社会保险,甲方应每月从乙方工资中代扣代缴乙方个人应当缴纳的各项社会保险费。

  ㈡其它福利待遇: 按国家相关规定 .

  六、竞业禁止及商业秘密

  ㈠乙方在合同期内不得从事与甲方经营上同或有利益冲突的行业。

  ㈡乙方在任职期间或离职之后,都应当为甲方保守商业秘密,不得泄露或私自使用,否则,甲方有权要求乙方赔偿损失。甲方的客户资料技术资料、产品构成、运营方案、人事档案等均属于甲方的商业秘密。

  七、通知和送达

  甲乙双方在本劳动合同履行过程中相互发出或者提供的所有通知、文件、文书、资料等,均可以当面交付或以本劳动合同所列明的通讯地址履行送达义务。一方如果迁址或变更电话,应当及时书面通知另一方。

  八、因履行本劳动合同发生纠纷的解决办法如乙方认为甲方侵害自己合法权益的,可以先向甲方提出,或者向甲方反映,寻求解决。无法解决的,可以向甲方所在地的'劳动保障行政部门投诉。如双方因履行本劳动合同发生争议,应当先协商解决;协商不成的,可自争议发生之日起30日内向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解,或者在60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  九、本劳动合同的条款与国家、省、市的新颁布的法律、法规、规章不符的,按新的法律、法规、规章执行。

  十、双方认为需要约定的其他事项

  1.乙方薪酬待遇由业务提成 +其它 组成

  2.乙方在签署本合同时,对甲方生产经营的产品的职业危害性已经明知,同时对甲方的所有规章制度与岗位职责已知悉全文,并愿意遵守,如违反按厂规处理。

  3.本合同的解释权归甲方

  十一、双方约定下列文件为本合同附件,与本合同具有同等效力:

  1. XXXXXXXXXX有限公司的管理条例、岗位说明等所有规章制度.本合同(含附件)一式两份,双方签字后,甲方必须将其中一份交给乙方持有,并按规定办理劳动合同签收手续。如甲方不把其中一份交给乙方持有的,由甲方承担相应的法律责任。

  甲方(盖章): 乙方(签章): 法定代表人(签章):

  合同签订日期: 年 月 日

业务员合同13

  甲 方: (以下简称甲方)

  乙 方: (以下简称乙方)

  经甲乙双方友好协商,自愿达成以下协议,乙方自愿任职本公司销售人员,双方在工作中必须严格遵守以下协议:

  一.甲方权利及义务:

  权利:

  1.根据市场销售情况和企业实际情况自主确定生产品种。

  2.针对市场情况对乙方下达销售任务及考核目标。

  3.对乙方在工作期间实行全面管理。

  4.对未完成销售任务或违反双方协议规定的一切不符合销售条件的销售人员.随时调整区域市场.进行处罚或终止合作协议。

  义务:

  1.提供符合国家规定的合格产品。

  2.不强迫乙方从事超强度,危险性劳动。

  3.每月15日按时发放乙方上个月应得报酬。

  4.在合同期内,乙方如果连续1个月无单或不能达成月销售计划销量,甲方有权终止合同。

  二.乙方权利及义务:

  权利:

  1.依据双方约定享有薪酬待遇。

  义务:

  1.在公司和上级销售经理的领导下开展思想工作,思想进步,业务熟练,服从领导管理,工作积极。

  2.公司送货,客户未能按规定结清货款,后果由乙方负责。

  3.对自己所负责的辖片区域制定日工作计划.周工作计划并向主管经理汇报工作进度。

  4.自建辖区销售网络表.终端客户拜访表.终端客户资料库。

  5.深入终端店和消费者之中的宣传.销售产品.了解公司产品质量和价格是否 合理,以及与同类产品之间的差异。保管管辖区域市场占有率在一年内达到50%以上。

  6.在公司和经销商之间起纽带作用。代表公司指导.协助经销商做好产品的宣传及售后服务等工作;能够解决销售中遇到的问题;团结经销商圆满达成任务。

  7.根据市场的实际情况向甲方建议制定合理的销售方案,并严格跟踪和执行,及时做好促销效果的评估工作。

  8.乙方严格约束本区域经销商按界定的销售区域销货。

  9.、不迟到,不早退,不利用工作时间处理私物,不擅自离开工作岗位。为了确保甲方对市场情况的了解和掌握,乙方每天早上7:00到晚上9:00之间确保手机畅通。

  三:乙方薪酬:

  1.每月跑单超过20xx平方米,每多一平米再补助一元。工程面积以公司和客户签订的合同后为每月业绩。

  2.业务员每平方米提成一元,如果业务员所销售产品价格高出公司的定价,高出的部分业务员和公司各分50%。

  3.公司除给业务员的保底工资两千元,不再补助任何费用。

  四:其它约定:

  1.乙方不弄虚作假.欺下瞒上,不得接受客户以及终端店的宴请及贿赂。

  2.未经甲方书面同意,乙方不得私自解除甲方与客户签订的合同。

  3.未经甲方法人书面授权允许,乙方不得以任何形式向客户借款,贷款。

  4.合同期满,甲乙双方可以自由选择是否继续合作(双方必须提前一个月通知对方)。

  5乙方因不能胜任甲方工作或给甲方造成经济损失而被甲方辞退的,甲方不给乙方当月 薪酬或追究经济责任。乙方不再提出补偿和赔偿。

  6.本企业的业务员所接的订单决不能流转到别的同行企业。一经查实视情节轻重赔偿违约金1000-20xx元。

  7.保留客户所提供的产品底单,以便出错时的责任划分。

  五:违约责任:

  合同未尽事宜,甲乙双方协商解决,如未达成一致,自愿在甲方所在地法院解决。

  六:合同期限:

  合同有效期为一年,自 年 月 日至 年 月 日止。此协议一示两份,双方签字生效。双方各执一份,具有同等法律效力。

  甲 方: 乙 方:

  法人代表签字: 身份证号码:

  日 期: 年 月 日 日 期: 年 月 日

  乙方具体联系地址:

  乙方联系方式座机:

  附乙方身份证复印件:

  公司销售业务员合同3

  甲 方: 寿光市中阳太阳能设备有限公司(以下简称甲方)

  : 乙 方: (以下简称乙方)

  经甲乙双方友好协商,自愿达成以下协议,乙方自愿任职寿光市中阳太阳能设备有限公司销售人员,双方在工作中必须严格遵守以下协议约定:

  一、甲方权利与义务:

  权 利:

  1、有权根据市场销售情况和企业实际情况自主确定生产品种。

  2、有权针对市场情况对乙方下达销售任务及考核目标。

  3、有权对乙方在工作期间实行全面管理。

  4、有权对不能完成销售任务或违反双方协议规定的一切不符合销售条件的销售人员,随时调整区域市场、进行处罚或终止合作协议。

  义 务:

  1、提供符合国家规定的合格产品。

  2、不强迫乙方从事超强度、危险性劳动。

  3、每月按公司规定发放乙方上个月应得劳动报酬。

  4、根据企业自身情况和乙方工作表现、工作时间、工作业绩给予乙方一定待遇。

  5、乙方工作满三个月试用期后甲方无异议,甲方正式录用乙方为合同工。甲方为乙方开始缴纳社会养老保险和医疗保险。

  6、在合同期内,乙方如果第一个月完不成月计划销量,甲方有权终止合同。

  二、乙方权利与义务:

  权 利

  1、可自由选择甲方。

  2、依据双方约定享有薪酬待遇。

  3、可不执行协议以外的违法行为。

  4、有向甲方建议提高工作效率权利。

  5、在不损失甲方利益前提下,可以提前一个月提出终止合作协议的决定。

  义 务

  1、在公司和上级销售经理的领导下开展工作,思想进步,业务熟练,服从领导、工作积极。

  2、协助公司经理在辖区内选择和考核所招聘业务员,对业务员的销售情况、全面掌握。

  3、公司送货,业务员未能按规定结清货款,后果由乙方负责。

  4、对自己所辖片区制定日,周,月,年工作计划表并向主管经理汇报完成情况。

  5、自建辖区销售网络表、终端客户拜访表、终端客户资料库。

  6、深入消费者之中宣传、销售产品,了解公司产品质量和价格是否合理,以及与同类产品之间的'差异。保证管辖区域市场占有率在一年内达到30%以上。

  7、在公司和业务员之间起纽带作用。代表公司指导、协助所辖地区业务员做好产品的宣传促销、售后服务等工作;能够解决销售中遇到的问题;团结业务员圆满完成任务。

  8、要对业务员积压产品及时调配,不能因产品积压给公司造成损失。

  9、根据市场的实际情况向甲方建议合理的促销活动、制定销售方案。并严格跟踪和执行,及时做好促销效果的评估工作。

  10、市场因产品发生问题,应第一时间给予解决,并上报公司。

  11、经常抽查终端销售产品情况,看看是否有产品质量,及时报告并查找原因。

  12、乙方严格约束本区域业务员按界定的销售区域销货。不得出现串货情况。

  13、不迟到、不早退,不利用工作时间处理私务,不擅自离开工作岗位。为了确保甲方对市场情况的及时了解和掌握,乙方上班时间为早上8:30到中午11:00分,下午2:00到5:30分。乙方每天早上7:00到晚上9:00之前保持手机畅通。

  14、每天下午20:00之前将当日工作主要内容以手机短信或者网上上报的形式汇报给销售总监,然后有销售总监统一汇总后,第二天上报总公司。

  15、维护企业形象,不做有损于企业的言行。吃苦耐劳,保证完成工作任务,不断扩大业绩。

  三、乙方薪酬及实习期限:

  1、销售人员是以业绩获得薪酬报酬的。甲方将根据乙方所在区域、工作职务、工作表现确定乙方薪酬待遇。经双方协商,乙方实习期三个月,实习期是有责任工资。提成,补贴等和正式聘用等同,仅五险一金实习期过后缴纳。

  2、每月工资标准:

  实习期工资:6000元

  正式期工资:12000元

  提成:10%

  奖励:面包车一辆

  交通

  燃油

  补助:500元

  话费

  补助:300元

  每月合计: 元,以此类推

  3、按时完成公司安排工作任务的,工作满一年,公司给业务员奖励20万元高级轿车一辆。

  4、业务员每完成一单,提成10%,以完成第一单业务起{以乙方打款凭条和公司账户到账凭证为准},本合同开始生效。

  5、月规定销量(月计划)将根据市场的发展状况及公司的年初销量年预算,进行调整。

  四、销售任务的分配:

  1,本公司规定每个专职业务员工作:

  第一个月卖10台产品加十个加盟商.第二个月20台产品加十个加盟商,第三个月30台产品加十个加盟商,以此类推,理论上本规定一年内不变。

  2,但是根据市场实际情况,参看上月全国销量,由公司销售部每月下发各区域销量分解指标。

  五、其它约定:

  1、乙方在此之前无违法等社会不良行为。

  2、乙方能较好履行职责,完成工作任务,并起到模范带头作用。

  3、乙方不弄虚作假、欺上瞒下,不得接受客户、业务员的宴请及贿赂。

  4、未经甲方书面同意,乙方不能私自解除甲方与所属区域签订的合同。

  5、未经甲方法人书面授权允许,乙方不得以任何形式向业务员及客户借款,借货。如有违规,立即开除。

  6、乙方每个月及时以书面形式向甲方法人汇报合同履行情况。甲方每月在工资表里体现乙方履行合同情况,若乙方不能履行合同约定,将自行解约,合同作废。特殊情况,经双方协商,可再重新签订合同,但试用期延长不得超过2个月。

  7、合同期满,甲乙双方可以自由选择是否继续合作(双方必须提前一个月通知对方)。

  8、乙方因不能胜任甲方工作或给甲方造成经济损失而被甲方辞退的,甲方不给乙方当月薪酬或追究经济责任。乙方不再提出补偿、赔偿。

  六、违约责任:

  合同未尽事宜,甲乙双方协商解决,如未能达成一致,自愿在甲方所在地法院解决。

  七、合同期限:

  合同有效期为一年, 自20xx年 月 日至 20xx年 月 日止。此协议一式三份,双方签字生效。公司一份,营销总监一份,业务员一份,具有同等法律效力。

  甲方;寿光市中阳太阳能设备有限公司 乙 方; 签字:

  法人代表签字{公章}: 身份证号码:

  日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

  乙方具体联系地址:

  乙方联系方式座机{手机}:

  乙方邮政编码:

  附乙方身份证复印件:

业务员合同14

  用人单位(甲方): 劳动者(乙方):地址: 户籍所在地:法定代表人: 现住址: 组织机构代码: 身份证号码 联系电话:联系方式: 根据《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》)、《中华人民共和国合同法》(以下简称《合同法》)的有关规定,结合本公司实际情况,甲乙双方在合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的基础上,签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  第一条 合同期限

  甲乙双方约定,甲方聘用乙方为 职务,试用期为 个月,试用期满后如甲乙双方继续合作,此合同作为聘用期使用合同,聘用期20xx年 月 日至年月日止。

  第二条 工作地点

  乙方在甲方任 职务,工作地点为 。主要负责等工作。制定本区域的市场拓展计划,完成公司下达的销售计划;对客户进行全程式跟踪服务,对业务工作人员进行管理、监督与培训。

  第三条 工作时间

  甲乙双方经协商确认执行下列条款,乙方在完成工作任务的前提下,工作时间平均每周不超过四十八小时,甲方应当保证乙方每周至少休息日。

  第四条 劳动报酬

  底薪加提成工资。每月底薪元,根据业务量计算提成工资,并且提成工资与回款情况挂钩。具体如下:

  1、乙方本人的`业务

  (1)每年业务量定为 万方,必须每年完成 万方,这是前提。

  (2)每年业务量达到 万方,按业务量的 %计提成。同时所涉业务必须在规定时间内回款,回款如果逾期,本月不计提成,次月回款再计提成。

  (3)每年业务量未完成万方没有提成。

  (4)每年业务量超过万方后超过万方的按

  2、公司提供的业务

  按销售量 %计提成。同时所涉业务必须在规定时间内回款,回款如果逾期,本月不计提成,次月回款再计提成。

  3、甲方为乙方缴纳社保,工资发放时间:

  第五条 保密条款

  1、协议所称甲方的商业秘密不限于甲方本身的商业秘密,还包括因业务往来所知悉的甲方的关联企业或客户的商业秘密等。

  2、本协议所指的商业秘密具体包括但不限于:技术方案、工程设计、不公开的财务资料、进货渠道、产销策略、交易网络、经营方法、招投标中的标底及标书内容等信息。

  3、对以上甲方的商业秘密,乙方不得向任何第三人披露。如发现商业秘密被泄露或者自己过失泄露商业秘密,应当采取有效措施防止泄密进一步扩大,并及时向甲方报告。

  第六条 合同的履行、变更、续订、解除和终止

  1、经甲、乙双方协商一致,本合同可以解除。

  2、乙方有下列情形之一的,甲方可以随时解除本合同:

  (1)违反甲方规章制度的;

  (2)因失职给甲方造成损害的;

  (3)未经甲方同意乙方同时与其他用人单位建立劳动关系的

  (4)被依法追究刑事责任的

  用人单位(甲方):(盖章)

  法定代表人(主要负责人):(签字或盖章)

  劳动者(乙方):(签字)

  合同签订时间: 年 月 日

业务员合同15

  甲方:____________

  乙方:____________

  经甲乙双方友好协商,自愿达成以下协议,乙方自愿任职美商凯芙隆净水设备销售员,双方在工作中必须严格遵守以下协议约定。

  一、甲方权利义务:

  权利:

  1、有权针对市场情况对乙方下达销售任务及考核目标。

  2、有权对乙方在工作期间实行全面管理。

  3、有权对不能完成销售任务或违反双方协议规定的一切不符合销售条件的销售人员,进行处罚或终止合作协议。

  义务:

  l、 提供符合国家规定的'合格产品。

  2、不强迫乙方从事超强度危险性劳动。

  3、每月1日按时发放乙方上个月应得劳动报酬。

  4、根据公司自身情况和乙方工作表现,工作时间,工作业绩,给予乙方一定待遇。

  二、乙方权利义务权利:

  1、可自由选择甲方。

  2、依据双方约定享有薪酬待遇。

  3、可不执行协议以外的违章,违法指挥。

  4、有向甲方建议提高工作效率权利。

  5、在不损失甲方利益前提下,可以提前一个月提出终止合作协议的决定。

  义务:

  1、在公司的领导下开展工作,思想进步,业务熟练,服从领导,工作积极。

  2、一旦公司送货,买方未能按规定结清货款,后果由乙方负责。

  3、市场因产品发生问题,应第一时间给予解决,并上报公司。

  4、不迟到,不早退,不利用工作时间处理私务,不擅自离开工作岗位,为了解甲方对市场情况及时了解和掌握,乙方每天早上8:00到晚上8:00之前保持手机畅通。

  5、维护公司形象,不做有损于公司的言行,吃苦耐劳,保证完成工作任务,不断扩大业绩。

  三、乙方薪酬

  1、工资为:800元(底薪)+提成(见附表)。

  2、年终奖。

  四、其他约定

  1、乙方在止之前无违法等社会不良行为。

  2、未经甲方书面同意,乙方不能私自解除甲方签订的合同。

  3、乙方因不能胜任甲方工作或给甲方造成经济损失而被甲方辞退的,甲方不给乙方当月薪酬或追究经济责任,乙方不再提出补偿、赔偿。

  五、违约责任

  合同未尽事宜,甲乙双方协商解决,如未能达成一致,自愿在甲方所在地法院解决。

  六、此协议一式两份,双方签字生效,双方各执一份,具有同等法律效力。

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________

  法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

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