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工作计划

时间:2024-02-04 08:55:02 工作计划 我要投稿

[精品]工作计划6篇

  日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝,我们的工作又进入新的阶段,为了在工作中有更好的成长,一起对今后的学习做个计划吧。计划怎么写才不会流于形式呢?以下是小编帮大家整理的工作计划6篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

[精品]工作计划6篇

工作计划 篇1

  根据中共峨眉山市委《关于加强教育人才队伍建设的意见》(峨委发【XX】2号)、《峨眉山市骨干教师管理办法》(峨教发【XX】68号)和《峨眉山市教育局关于“名师工作室”建设的实施意见》(峨教发【XX】9号)文件为精神,为了使工作室成为“研修的平台、成长的阶梯、交流的纽带、辐射的中心”,特制定工作室XX年工作计划。

  一、指导思想

  工作室将在峨眉山市教育局“名师工作室”领导小组和教研室的直接领导下,以名师工作室活动为载体,坚持刻苦专研业务与发挥名师示范、指导和辐射作用相结合的原则,通过理论学习、同伴互助、教学研讨、课堂观摩、自主研修、学术交流、专家引领为主的研修形式,搭建促进中青年教师专业成长以及名师自我提升的发展平台,打造一支“拥有先进的教育思想、充满灵性的教育智慧、具有深厚的专业知识,形成良好的专业人格”工作室团队,使数学工作室成为教师专业发展的重要平台。

  二、主要工作

  1、加强教育教学专业理论学习。

  工作室的工作要有序和有效地开展,离不开先进的教育理论,为了增强工作室全体成员教改意识和科研意识,为此,工作室新购进了34本教育教学理论专著,明确要求每位成员每年至少认真阅读1本及以上的教育教学专著,同时做好读书笔记和读书心得。适时创造条件采取“走出去、请进来”的方式,聆听专家学者的授课和专题讲座。

  2、承担公开课和专题讲座。

  工作室每位骨干成员在一年里应承担校级以上示范课1节或专题讲座1次;骨干成员根据培养计划,选定培养对象,对后备成员进行“传、帮、带”,带领他们参加有关教研活动,促进他们专业成长。

  3、积极参加听课和评课活动。

  以工作室骨干成员为核心,组建学校数学课堂教学打磨团队,为承担各级各类教学活动的教师出谋划策。同时要求在一年里,工作室每个骨干成员听课不少于40节,每个后备成员听课不少于20节,并做好课后研讨相关工作。

  4、开展课题研究。

  工作室XX年研究的小课题为《小学数学史的梳理与开发研究》,为此工作室成立课题组,下设一至六年级课题研究小组,各年级备课组长为课题研究小组长。各成员根据工作室制定的课题研究计划,结合自己的实际教学,有序开展实验研究活动,做到课题研究有计划、有实施、有研讨、有小结、有检查、有评价,资源共享,协同作战,使课题研究取得实效。

  5、建立工作室qq群(“峨眉二小陈全华数学工作室qq群号:272389659)

  工作室各位成员应申请自己的qq号,并加入工作室qq群,利用工作室建立的qq群开展网络资源共享和专题研讨活动,解决教学中的疑难问题,充分发挥网络交流的优势。

  6、充分发挥网络教研的作用。

  工作室在网络上建立了“陈全华数学工作室博客”(网址:u/3267837273,开设的栏目主要有:工作团队、工作动态、名师论坛、工作计划、工作总结、教学设计、教学课件、教学文汇、课题研究等。工作室成员要多关注工作室博客,为此做好以下几方面工作:加强疑难问题研讨交流;丰富博客网络资源。工作室各位成员要将自己撰写的教学设计、案例反思、教学课件、教学论文、教学计划和总结、教学心得等发至指定的'电子邮箱里,由工作室骨干成员审核后上传至博客网页;工作室骨干成员还要积极收集各级各类优质教育教学资源,使工作室博客成为传播先进教育思想、新课程理念和教研教改信息的一个重要平台。

  7、组织外出参观学习。

  为了发挥工作室团队先行研究、示范引领作用,工作室将定期组织工作室成员外出参观学习,更新教学观念,改进教学方式,提高教学质量。

  8、发挥辐射效应。

  工作室将根据上级文件精神,结合学校实际情况,组织工作室成员定期到乡镇学校开展不同学科的“送教下乡”活动或专题讲座,促进乡镇学校教师专业共同成长。

  9、撰写教学论文或教学案例。

  工作室每个成员每年至少撰写1篇教学论文或教学案例(教学设计、教学随笔、案例反思、经验总结等),骨干成员的论文或案例要在市级以上刊物发表或获奖。工作室将对教学论文或教学案例汇编成书,对优质课、示范课进行录像,并刻录成光盘,以供参阅。

  10、组织年度考核。

  工作室将对每个成员的思想品德、理论提高、课堂教学、教学研究、培养教师、教研成果、完成任务等方面进行年度考核,对年度考核优秀的,工作室将进行一定的物质奖励。

  三、工作措施

  1、制定工作室各项规章制度。为了使工作室活动有序、有效地开展,特制定了会议制度、学习制度、工作制度、考核制度、档案制度和经费使用制度。

  2、制定个人发展计划。工作室成员根据个人的实际情况,科学地制定出自己的三年发展规划(特别是今年的发展规划),明确自己今后专业发展的目标和奋斗方向。

  3、强化教育理论学习。工作室将向成员推荐教育必读书目和选读书目,每位成员依据自己的情况制定相应的读书计划,每年完成不少于100万字的读书量,理论笔记不少于10000字。

  4、加强网络学习。通过网络传播和在线互动,有效地使用网络资源,让网络学习成为成果的资源站。

  5、加强教育教学交流。定期集中开展教学实践研讨活动,重点关注教育前沿先进思想理念,同时进行读书、教学感悟等各种研修的交流活动。

  6、开展各种专题研修。定期集中(每月一次)就各自对当前小学教学中的热点、难点问题进行课例研讨、评课等活动,形成一些解决问题的策略和方法。

  7、自主教学实践。组织开展工作室成员研讨课、交流课等活动,每位工作室成员每年至少要有1节校级以上公开课或观摩课,或在县、校内开设1次专题讲座。

  8、开展课题研究。工作室成员围绕学校课题,承担一个子课题研究,共同协作,力争在XX年10月完成课题结题工作。

  9、外出观摩学习。有计划地安排工作室成员外出培训、观摩、考察学习,适时聘请知名教育专家学者担任工作室导师,进行工作指导。

  四、工作室XX年工作安排

  时间

  活动内容(或工作内容)

  活动地点

  (或活动方式)

  负责人

  (或参加人)

  1月

  申报峨眉二小陈全华数学工作室

  陈全华

  2月

  组建峨眉二小陈全华数学工作室

  峨眉二小

  陈全华

  3月

  1.创建峨眉二小陈全华数学工作室博客网页

  2.创建峨眉二小陈全华数学工作室qq群

  3.制定XX年工作室工作计划

  4.确定课题研究

  峨眉二小

  陈全华

  4月

  1.开展“送教下乡”活动

  2.开展工作室“结对合作,共同成长”研训活动

  3.购买教育教学专著34本

  高桥镇小

  峨眉二小

  工作室

  骨干成员

  5月

  1.召开工作室全体成员会议

  2.工作室成员自主选择阅读教育教学专著

  峨眉二小

  王建明

  6月

  1.组织工作室成员参加网络交流研讨

  2.工作室成员自主选择阅读教育教学专著

  3.整理教学设计或教学案例

工作计划 篇2

  一、工作思路

  本学期政教处的常规工作坚持以“学生安全为重,养成教育为主”的工作思路,重点抓好学生的养成教育,进一步规范学生的在校言行,同时跟学校的大队部联手抓好学生的礼仪文明教育,在工作中要抓常规,重在管理创特色、求实效不断优化教育内容、方法和途径,开创我校学生管理新局面。

  二、工作目标

  1.在前面的工作的基础上,继续抓好学生在校的常规管理,帮助学生养成良好的学习、纪律等习惯。

  2.重视德育工作,抓好学生精神文明建设,抓好学生文明礼仪教育逐渐形成“自信、阳光、快乐”的学生管理特色。

  3.加强班主任队伍建设,通过培训、经验介绍和学习反思不断提升班主任管理水平和能力。

  4.定期对学生进行安全教育确保学生在校内不发生安全意外事故。

  三、工作措施

  1.加强德育队伍建设,切实转变育人理念。

  以提高班主任业务素质为突破口,以师德规范为核心。加强学校常规工作管理,完善班主任考评机制和激励机制。考评结果与班主任奖金挂钩,跟评先、评优挂钩。定期召开班主任工作会议,调动全体班主任育人积极性,造就一支“讲奉献、素质优、业务精”的'德育工作队伍。

  2.继续深入开展《小学生日常行为规范教育》。

  学期初各班级要对学生开展扎扎实实的整顿教育,前两周下午班队课由班主任带领学生学习《小学生日常行为规范》及学校的纪律安全等方面的规章制度,并做好强化落实,让学生的思想和行为在短时期内有一个较大的提升,班主任要做好学生的养成教育管理,重视岗位队伍建设,将小学生规范抓细、抓严、抓实。

  3.充分发挥少先队组织的教育作用。

  少先队工作要形成制度化、常规化、做到有计划、有措施、有记录,健全组织,定期开展活动。实行红领巾值日岗制度,加强学生常规监管力度,做到日检查,周公布,月评比,把学生的养成教育落到实处,本学期的常规管理包括纪律、安全、规范、文明礼仪等。

  重视学生礼仪教育,倡导学生争做“阳光少年”,学校根据《小学学生日常行为规范》进行检查,成绩作为班级量化成绩予以记录。

  4.继续开展“养成教育、感恩教育”的主题教育系列活动。

  以爱班级、爱学校为载体,对学生进行爱国教育;以感恩父母、尊敬老师为内容,进行孝顺感恩教育;从语言文明、举止高雅入手,进行文明礼仪教育、诚信教育;对表现优秀的学生分别评为“礼仪之星”、“孝顺之星”、“环保之星”、“劳动之星”、“希望之星”等,学校将颁发荣誉证书,发挥模范作用

工作计划 篇3

  20xx年我社区居委会预防青少年违法犯罪工作突出重点预防与整治,狠抓任务措施落实,努力营造有利于青少年健康成长的良好氛围,最大限度地预防和减少青少年违法犯罪,保障青少年为平安城关建设中做出积极贡献。先将我社区20xx年工作计划如下:

  一、加强组织领导,努力构建齐抓共管的工作格局

  我社区成立了预防青少年违法犯罪工作领导小组办公室,定期召开未成年人保护协调机构会议,加强协调督促,促进了未成年人保护工作的全面开展,形成了由社区党支部领导的齐抓共管工作格局。

  二、牢牢把握正确的舆论导向,营造青少年思想道德建设工作的良好氛围。

  木如社区团支部联合街道团委和城关区团委以行之有效的方式,提高社会各界和人民群众对青少年犯罪危害性的认识,积极参与青少年思想道德建设工作,动员全社会都来关心和支持青少年思想道德建设工作。充分利用具有社会影响的典型案件、社会热点问题、纪念日等有利契机,发挥广播电视、报纸等大众传媒的作用,以正面引导为主,有针对性地开展青少年思想道德建设宣传教育活动。

  三、深入学习宣传,积极营造有利于法律实施的良好氛围

  未成年人保护法颁布实施以来,预防青少年违法犯罪领导小组办公室把未成年人保护法的学习宣传列入了普法规划,并利用广播、电视、网络、报刊等媒体,采取以案说法、文艺演出、知识竞赛、现场咨询等生动活泼的形式,增强法律宣传的感染力和渗透力,通过各种措施,未成年人保护法的社会知晓面在逐步扩大,尊重和保障未成年人合法权益的意识逐步增强,儿童优先的理念逐步深入人心。

  四、加强网络服务,优化净化未成年人成长的`网络文化环境

  随着经济社会的发展和科技的不断创新,互联网的应用面不断扩大,已成为人们生活、学习的新渠道。保障未成年人正当上网的权利,对于未成年人的学习、发展具有重要作用。木如社区团支部预防青少年违法犯罪领导小组结合社区警务室、开展了依法打击整治网络淫秽色情等有害信息专项工作,清除了一批在学校附近营业的非法网吧。针对校园及周边环境混乱等突出问题,制定有效措施,开展集中专项整治,在认真探索和总结经验的基础上,加强了日常监管,建立了长效机制。在辖区各大院中小学生中开展“远离不良文化”专项教育活动,引导学生不买、不看、不传有害未成年人身心健康的“口袋书”,不传、不唱“粗口歌”、不使用侵权盗版读物,自觉上缴不良文化产品。向中小学生推荐一批优秀少儿图书、歌曲、童谣和音像制品,为未成年人健康成长提供了良好的社会文化环境。

  五、加大工作力度,切实加强对特殊未成年人群的保护

  木如社区团支部保护未成年人有关部门积极采取措施,努力优化留守、流动儿童的成长环境,将留守、流动儿童教育管理工作纳入了未成年人思想道德建设工作测评体系、大力推进农村寄宿制学校建设,逐步建立农民工子女接受义务教育的管理、扶持、监督机制、对留守儿童给予关心照顾,举办家长学校,对留守儿童的监护人提供指导与服务等等。

  六、工作安排

  (一)开展义务法律咨询和宣传。由社区党支部和团支部牵头,对辖区未成年人、流动青少年定期或不定期地,有针对性地开展法制宣传,广泛宣传有关《预防未成年人犯罪法》使未成年人掌握与其年龄和认识水平相适应的法律知识,增强未成年人法制观念和遵纪守法的自觉性,明确自己的权利和义务,依法维护自身的合法权益;自觉纠正不良行为,抵制各种消极思想的侵蚀,并同违法犯罪行为作斗争,使预防犯罪成为未成年人的优秀品德。

  (二)完善未成年人心里障碍咨询室

  社区团支部要加大完善社区城市中小学未成年人心里保障咨询室,为辨别能力差、法制观念淡薄、好奇心强,容易模仿、情绪不稳定、不愿与家长同学倾诉的未成年人提供倾诉的场所,并通过工作人员的开导、劝说及相关法律知识的讲解,形成有效的保护未成年人心理健康的屏障。

  (三)加强流动青少年的管理工作

  由社区综治办、司法、共青团、牵头加强在流动青少年集中成立青少年法律学校,在务工子女集中的学校成立青少年法制教育基地,建立流动青少年普法图书站,依托阵地开展普法活动,帮助务工人员及其子女学法、用法。

  20xx年2月5日

工作计划 篇4

  一、深化后勤改革,加强规范化、科学化管理

  这学期开始我们根据计划管理科的工作职能和学校及后勤工作处的中心工作,我们再一次强调了“深化改革、科学管理、优质服务、顾全大局、团结协作”的精神,认真执行科里的各项规章制度,人尽其责,加强了全科各项工作管理的规范化和科学化。在科里实现了办公现代化、管理科学化、工作程序化。工作报告、报表、计划及一些基础数据和全年预、结算审核数据的统计资料输入了电脑,使工作效率得到了极大提高,为今后的工作打下了坚实的管理基础。同时我们以改革为契机,强调人员的一职多能,由于我科人员少任务重且涉及很多技术专业,这就要求我们每一个人都能跨专业去完成领导交办的各项任务,在科里掀起了专业技术学习的热潮,除了学习本专业的技术知识外,还对其他专业的技术知识进行学习和了解,现在我们每一个人都掌握了两门或两门以上的专业技术知识,一人担任几项工作任务,都能完成的很好,实践证明,计划科的每一项工作都能够顺利完成,都是科里的同志团结协作、互相补位的成果。通过以上强化管理、深化改革,调动了全科人员的积极性,使工作效率大大提高,消除了过去的人浮于事的现象,树立了后勤维修工作的新形象。

  二、做好本年度采暖前的准备工作,保证今冬供暖

  由于辽宁大学的采暖设施年久失修,严重影响了供暖效果,虽然近几年采暖外管网有所改善,但由于历史欠帐太多给我们的采暖和防寒工作带来了很大的困难,在处领导的正确指导下,今年我们对全校四台6吨锅炉和两台2吨锅炉进行了大修,为做好今年的供暖工作打下了坚实的基础。供暖开始后,我们全科五位同志共同努力,互相配合,实行24小时值班制,不畏困难,出现问题及时处理,保证了教学、科研的正常进行,保证了师生员工生活的需要。在采暖过程中我们还收集了大量的基础资料,为新一年度制定专项维修计划提供了科学的依据。在采暖用煤的验收和使用方面,我们也进行了严格的管理,虽然煤是通过学校招标委员会决定的,我们仍然严把质量关,进的每一车煤我们均派三人过秤并验收媒质,决没有以少充多、以次充好的现象发生。,今年的供暖工作一切正常,且比去年效果好,受到师生员工的好评。

  三、科学地制定明年专项维修计划并报学校审批

  近几年学校对校园基础设施投入的较大,使师生员工的学习和生活环境得到了很大的改善,但由于基础较差,设备陈旧等原因,依然存在很多的问题。这些问题直接影响到教学、科研和师生员工的生活的正常进行,而且明年仍然面临着高校后勤体制的深化改革和扩大招生的局面,经费紧、困难多,根据学校的'要求,在制定明年专项维修计划时,主要依据以下原则:一是重点保教学,保证扩大招生工作的需要;二是重点保证学生生活的需要;三是确保排险除患;四是保证采暖过冬。根据以上指导思想,我们依据今年对学校各基础设施的使用情况和使用年限等情况,经过多次讨论研究,制定了二零零一年专项维修项目36项

  四、结合校园建设,顺利完成了今年专项及增项工程任务

  为了辽大发展的需要,按照学校党委指示,在实施今年专项之外新增了37项工程,我们对每一项工程都做了详细的概算供领导参考,并积极组织实施。今年我们共完成了大、中、小修工程90项,虽然时间紧、任务重、人员少,但我们对每一项工程都进行了科学化管理,认真检查施工质量,均按学校的要求保质保量地完成了任务。在菜窖拆除改建篮球场地工程中我们洒下了辛勤的汗水,在领导要求的时间内我们不分昼夜,顺利地完成了任务。在慧星楼配楼五楼改造工程中我们历尽艰辛,这个项目着实给计划科出了一道难题,其中改造项目多、工种多,涉及两个施工队伍,数十人同时施工、交叉作业,困难可想而知。但计划科没有怨言,也没有被困难吓倒,我们妥善安排,认真布置,增派力量,全力以赴,日夜奋战,坚守岗位,发扬不怕疲劳连续作战的精神,冒酷暑战斗在第一线,工程安排的井井有条,保质保量地安排好每一道施工工序,成绩绯然,得到了领导的认可。

  五、顾全大局,配合基建完成配套设计

  今年为迎接新生,满足扩大招生的需要,学校新建了两栋学生宿舍,在新生入校之前必须交付使用,为了不影响工期,我们科积极配合基建部门搞好配套设计,提供了大量的技术资料和数据,并为他们提供了设计方案,为基建做好配套设计提供了科学依据和方便。同时我们对学生十三舍进行了维修工作,对该舍门窗进行了彻底的检修并更换了门锁,对部分房间的墙壁进行了粉饰,对家具进行了彻底的维修和部分更换,同时对学生十七、十八、十九舍周围的环境卫生进行了彻底的清扫,解决了新生入校的住宿问题,同时使新生及学生家长感到了辽大除教学外其他各条件及整体形象均能使人满意,使新生满意,让家长放心。

  六、少花钱、多办事,严把预、结算审核关

  由于学校经费紧张,根据学校的要求,我们本着少花钱、多办事的原则,在保证质量的前提下,能省钱则省钱,并对每一项工程的结算都进行了认真的审核,我们做到了每项工程施工记录完整,对每一项工程量都能做到笔笔有依据,同时积极地配合审计处的审计工作,为审计处提供一切审计必须的资料,同时提供准确的工程量,为审计处能够将审计工作顺利完成奠定了坚实的基础。

  虽然本学期我们在后勤处的领导下做了大量的工作,取得了一定的成绩,但下一步的工作更加繁重,我们决心努力工作、团结拼搏,扎扎实实做好每一项工作,为辽宁大学的繁荣发展再创佳绩。

工作计划 篇5

  为进一步提高安全管理水平,杜绝各类伤害事故的发生,保证职工的人身安全,某矿本着“安全第一、预防为主”的方针,全力加强了安全管理工作,并且制定了如下伤害预防工作计划:

  一、目标

  杜绝死亡事故及一级以上非人身事故,杜绝重伤事故,减少轻伤事故,最大限度的保证员工的人身安全,确保伤害预防活动收到实效。

  二、具体伤害预防办法

  1、抓好常规教育。充分利用班前会、矿内广播以及宣传窗口进行宣传教育。突出抓好安全生产月的宣传教育活动,并通过组织干部职工观看安全生产电教片、组织开展安全知识竞赛等丰富多彩的活动,灌输安全生产理念,强化安全生产意识、提高安全技术的应用能力,让广大干部职工在思想上真正做到重视安全生产,行动上真正做到维护安全。

  2、抓好重点培训。组织生产技术骨干对职工进行安全知识、技术专题培训。这些工作的开展,将有效地促进广大干部职工安全理念转变和安全知识的强化,从而达到“要我安全”到“我要安全”的思想转变。注重加强安全生产工作的组织领导,形成一级抓一级,层层抓落实的组织领导体系。做到安全生产环环有人查,事事有人做,处处有人管。

  3、在通风瓦斯管理上,必须按照“先抽后采,监测监控,以风定产”十二字方针,全面制定的瓦斯管理方案,并严格按方案操作;加强通风设施的管理,严禁井下无风、微风作业,特别是要抓好碛头掘进通风管理,防止瓦斯突然集聚;必须配齐配足瓦斯检查人员和瓦检设备,并严格按照规程加强瓦斯检测,真正做到“一班三检”、“一炮三检”,坚决杜绝瓦斯事故的发生;必须加强井下电器设备的管理,严禁井下电器失爆;严格井下掘进放炮作业瓦斯检查员的跟班作业管理,防止掘进过程中瓦斯事故的发生。

  4、在水患治理上,必须坚持“有疑必探,先探后掘”的原则,制定水患治理方案,特别是有水患威胁的地点,必须对采空区,含水层的水文地质状况进行全面的了解,从而制定科学的探放水措施、方案。同时明确专人负责,在洪期要加强井上下值班管理,防止洪水对矿井的威胁。

  5、加强劳动保护用品佩带管理工作,佩带劳动保护用品是保护员工,在生产过程中免受伤害的重要手段,各生产单位应大力加强对佩带劳动保护用品的监督检查工作。特别是对粉尘污染严重的场所管理,不仅要采取有效的'降尘措施(喷雾降尘、通风降尘、湿式打眼、水炮泥),还要加强对员工佩带防尘口罩的管理工作,对于不佩带防尘口罩的人员严禁上岗,对于电焊工、起重工、锻工等有职业病危害的特殊工种,各单位要严格按照《特殊工种职业病预防方法》的规定,给员工发放必备的劳动保护用品,单位负责人还要做好佩带监督工作,以预防职业病给员工带来的伤害。

  6、突出安全责任,建立目标管理体系,各单位要做到“横向到边、纵向到底”一层一层地把安全责任分解到个人。一级一级签订安全生产责任书,强化各自岗位的安全责任,形成自我约束、自我完善的工作机制。

  7、要加强组织领导,深入开展事故隐患排查治理工作,做到排查不留死角,整改不留后患,要强化安全生产监管工作,充分发挥综合监管、专业监察在安全生产工作中的作用,要坚持安全生产综合治理的方针,组织和动员全矿各方面力量,加大对隐患排查治理工作的宣传力度,努力创造全员共同参与“治理隐患、防范事故”的氛围。

工作计划 篇6

  20*年,广播电视工作总体工作思路:围绕四个重点,实现四个突破。坚持正确地舆论导向,打好以经济建设为重点,各项事业协调发展的主题性宣传战役,实现舆论引导水平上的新突破;以设备数化更新改造、扩大覆盖面为重点,使基础建设再投入力度上有新突破;以产业发展为支撑,实现经营创收新突破;以建设和谢广电为重点,在提升队伍素质上有新突破,努力实现广电事业又好又快发展。

  一、 宣传工作在舆论引导水平上实现新突破

  (一)、主旋律报道要围绕中心,重点突出,呈现亮点。搞好中、省、县的决策部署和会议精神贯彻落实宣传战役。回顾展示XX年全县社会经济发展的新成绩、新经验,充分展现“xx”发展前景和20*年发展的新思路和新举措;围绕做大做强工业经济建设这个主题,打好重点项目,国企改革,特色产业,循环经济发展等宣传战役;打好新农村建设宣传战役;打好招商引资和项目建设宣传战役。为我县实施项目带动战略,优化发展环境倾心竭力提供舆论支持;打好建设和谐*县宣传战役。为推进各项社会事业发展,推动精神文明和法制建设,维护社会稳定营造和谐的舆论氛围。

  (二)始终坚持“三贴近”原则,使广播电视节目更具舆论引导力,文化影响力和广告吸引力。狠抓特色栏目,努力实现栏目品牌化战略,发挥舆论监督的积极作用;丰富广播电视文艺节目,活跃群众文化生活。重点做好20*年春节文艺晚会、第三届青年歌手大赛、秦腔大赛等群众性电视文艺活动;上送市电台、电视台稿件数量要力争实现争一保二的目标;加大节目创优力度,提高节目整体质量。

  县广播电视台要围绕宣传战役的开展,精心安排,科学策划,把宣传任务逐月具体化。全年经济新闻、民生新闻、图像新闻报道量要达到总播出量的90%以上,制播专题节目25部以上 ,制播具有影响力的公益广告20部以上。

  二、事业建设在加大投入力度上实现新突破

  (一)加快设备更新改造工作,推进数字化发展进程。4月底前力争投入资金50万元,增加专业摄像机和编、播、设备,解决播设备质量不高、更新改造缓慢的问题。争取省局政策扶持、县财政支持与自筹解决的方式,投资52万元,彻底解决广播电视发射设备超期使用、故障率高、效果差、功率低等问题,解决城乡调频覆盖所需的高频音柱设备,提高广播电视节目的覆盖能力。

  (二)围绕全县新农村示范点建设,争取省、市项目资金,推进“村村通”设备20套;密切配合搞好我县新农村广播电视事业发展。布点安装10套卫星共用天线系统,完成全县10个示范村通广播电视问题,确保有效覆盖。事业技术部门要制定出切实可行的工作计划,使任务、人员、责任得到落实。

  三、建设和谐广电,在提升队伍素质和各项建设上有新突破

  (一)狠抓行业管理。加强宣传导向管理,确保导向正确,基调平稳;加强安全播出和社会管理。建立健全安全播出目标责任制,明确任务,落实责任加大检查监督力度。加强乡镇广电站业务管理,对乡镇广电站人员实行半年、年终检查考评制;按照《*县广播电视安全播出应急预案》定期组织演练;认真落实好设备日常维护管理工作制度,在重大节日、重要活动和重点时期做好事前设备安全大检查和技术预案的演练工作;认真贯彻落实“广告法”和广电总局17号令,严把广告审查、播出关,严防不良广告、虚假广告播出事件的发生,切实维护好广大消费者的合法权益;规范辖区内地面卫星接收设施管理,加强小型卫星地面接收设施的管理力度,防止有害节目信号的插播。通过建立和完善各项科学有效的工作管理等制度体系,推动管理水平上台阶。

  (二)深化内部各项改革。努力探索有利于调动干部职工积极性和创造性的'竞争机制,积极稳妥地搞好内部人事制度改革。在县广播电视台、卫星地面站实行全员聘任聘用制。创新思维,深化广播电视栏目改革,确保节目定位准确,栏目板块构成合理。

  (三)不断提高系统的亲和力和凝聚力。按照“班子团结,各方协调,关心干部,服务百姓,温暖社会“的总要求,加强广电系统的和谐建设,努力营造广播电视、广电网络和谐共处,稳定发展。

  (四)积极开展精神文明“创选评”竞赛活动。围绕工作中心,创新活动方式,丰富活动内容,推动各项工作取得更大的成绩。认真做好市级绿色文明单位创建工作,力争年底达标,推动“创选评”活动迈上新台阶。

  (五)加强队伍建设。认真落实党风廉政建设目标责任制,始终保持清正廉洁,高效务实;切实加强行风建设,树立行业新形象;加强职业精神、职业道德建设,规范新闻工作者职业行为,增强干部职工的工作责任心和事业心;积极创造更具生机和活力的人才培训新机制,采取走出去,请进来,分类培训的方式方法,把政治理论培训,采、编、制、技术、经营管理专业培训作为重点。在县政府支持下,完成播音员主持人招考工作。同时,要建立完善相应的人才培训考核制度,使人员培训率、合格率均能达到100%,造就一 支政治强、业务精、纪律严、作风正的广电队伍。

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