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休产假后无奈的辞职报告
在日常生活和工作中,报告对我们来说并不陌生,多数报告都是在事情做完或发生后撰写的。一起来参考报告是怎么写的吧,以下是小编收集整理的休产假后无奈的辞职报告,希望能够帮助到大家。
休产假后无奈的辞职报告1
尊敬的xxx:
本人于xx年8月30日入职唯佳全球快运有限公司为单证工作。
xx年年9月15日至xx年12月15日共三个月产假,在产假期间公司给予本人基本工资900元/月的产假工资。
xx年年12月15日回公司上班至xx年月7月每个月扣200元工资,8个月总扣款1600元。口头解释原因为:本人休过产假。
xx年年12月15日回公司上班后就开始顶替主管职位带领团队,经理尽力为本人提升主管之事与公司领导商讨,结果公司上级领导一直反对。并解释道,在本人怀孕期间已敬告过本人,休产假后不再有提升的机会。口头解释原因为:本人休过产假。
本人身心受公司种种不成文规定制度严重打击,已对公司失望至极,要求解除劳动合同,望批准!
xxx
日期:
休产假后无奈的'辞职报告2
尊敬的领导:
您好!
本人于xx年8月30日入职xx全球快运有限公司为单证工作。
xx年9月15日至xx年年12月15日共三个月产假,在产假期间公司给予本人基本工资900元/月的产假工资。
xx年12月15日回公司上班至xx年月7月每个月扣200元工资,8个月总扣款1600元。口头解释原因为:本人休过产假。
xx年12月15日回公司上班后就开始顶替主管职位带领团队,经理尽力为本人提升主管之事与公司领导商讨,结果公司上级领导一直反对。并解释道,在本人怀孕期间已敬告过本人,休产假后不再有提升的.机会。口头解释原因为:本人休过产假。
本人身心受公司种种不成文规定制度严重打击,已对公司失望至极,要求解除劳动合同,望批准!
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年xx月xx日
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