员工辞职报告(14篇)
我们眼下的社会，大家逐渐认识到报告的重要性，写报告的时候要注意内容的完整。我们应当如何写报告呢？以下是小编帮大家整理的员工辞职报告，仅供参考，大家一起来看看吧。
员工辞职报告 篇1
敬重的公司领导：
您好！
经过一再思索，正式向公司提出辞职。
由于诸多缘由，现在我不得不向公司提出申请，对于由此给公司造成的不便，我深感歉意。但同时也盼望公司能体恤我的个人实际状况，虽有许多的不舍，但还是做出以上的打算，盼望公司领导能对我的申请予以考虑并批准。感谢！
在此期间深知背后领导的信任与栽培，同事们的支持与关心。转瞬在公司已有一年多时间，不管是工作实践还是工作技能培训让我受益颇深，各方面力量都得到了很大的提高，对于公司领导对员工的技能培训表示感谢。在公司的工作很改善、开心，同事们的支持与关心在此表示感谢。尤其是杜总平常的教育与栽培，平常工作中的.不足，还望谅解。
我盼望可以在此辞呈递交之后的2—4周左右离开公司，便于公司在此期间查找更合适的人选，来填补职位的空缺。在接下来的工作中，我肯定会仔细做好本职工作。
盼望批准我的辞职申请，诚心感谢。祝公司蒸蒸日上！祝各位领导同事工作开心！
此致
敬礼！
xxx
员工辞职报告 篇2
尊敬的领导：
您好！
20xx年xx月xx日我的劳动合同即已届满，经过再三考虑，我怀着非常复杂的心情写了这份辞呈，敬请领导审阅，谢谢！
我自20xx年xx月xx日进入企业，至今已xx个月，在这段时间里，在企业的培养下我渐有所长，从一个刚刚步入社会的学生慢慢蜕变，是企业给了我踏入社会的第一步台阶。
在这段时间里，我一直怀着一颗感恩的'心认真工作，一路走来在众多老领导、老前辈的悉心教育下我收获颇丰，专业素养有了一定积累，在此感谢所有帮助过我的领导、前辈。
最后，敬请企业领导批准我不再续签新年度的合同而就此离职，谢谢！
此致
敬礼！
xxx
20xx年xx月xx日
员工辞职报告 篇3
亲爱的社区领袖：
您好！
很抱歉我在这个时候正式向社区提出辞职。
自从我在XXX加入公司以来，我一直很喜欢这份工作。转眼，×年过去了，我想重新定义自己未来的方向。诚然，我对自己的工作环境、团队工作、压力甚至个人喜好都很满意。
我考虑辞职已经有一段时间了。社区环境对员工非常关心和保护。鉴于我的性格，可能很难提升自己，成长为社区的独立专家。我很清楚自己的性格倾向。其实无论是为了在社区培养人才，还是为了提升自己，都是一个突破性的难点。虽然我的想法是人需要不断的发展，进步，完善。我一直在努力改变和适应环境，以便更好地发挥自己的'作用。但是我觉得我一直没有什么突破。我考虑了很久，决定要换个环境把它磨尖。
我做的工作和我来公司时的预期和想象完全不一样。我想你还是不知道我擅长什么，我喜欢什么，我讨厌什么。
此致
敬礼
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
员工辞职报告 篇4
尊敬的公司领导：
您好！
来到公司工作以来，从不敢有任何怠慢，每天都要求自己，提升自己，但是却因为自己的能力不足，不能够完成工作任务，无法胜任这份工作特此提出辞职。
我没有想到工作对技术的要求这么高，可是我的能力有限并不能很多的做好这份工作，工作的任务对于其他同事来说不算多，但是对我来说非常多，也非常困难，因为我的能力有限，其他人能够在一个小时解决的问题我却要花费两个小时甚至是更多，工作效率提不上去，工作速度慢。
为了完成工作我每天都加班到很晚才回去，但是就算这样我还是没有做完每天的.工作，因为公司要求每天的工作量但是我却没有达到，反而耽误了公司的工作，影响到了公司其他同事这让我感到非常愧疚，我虽然工作也一直努力不断加油奋斗但是就是做不好，总是出现这样那样的问题，工作速度工作质量上都存在问题。
来到公司公司对我们也做了简单的培训，虽然这些培训非常简单但是我却不能做好总是差了火候，与同事的差距比较大，我也想提升自己的能力，但是我工作都不能及时做完，还经常拖班根本就不能做好工作，工作压力非常大，我也认识到了自己的差距，想要弥补我还需要更加努力做更多的补充才行，公司对技术的要求，太高，我能力有限不能很好的把握，做的也不够好感觉非常惭愧。
对于工作我了解的不够全面做的也不够好，一直在公司待下去对公司来说没有任何好处，对我来说我一直占着岗位不做事也是不对的，我自己也过不去自己那一关，有能力的人来担任才是最合适的，我能力不足，工作感到压力，也感到困难，我认真考虑了分析了自身的情况，我的能力有限在工作中得不到快乐，在工作中也得不到任何乐趣，有的是无尽的痛苦，感觉整个人都越来越憔悴了。
为了公司也为了自己我下定决定向您提出辞职，能力不够就只有让更强的人来担任了，我感觉自己更本就做不好工作完不成工作的任务，总是让工作存在这样那样的问题，一直拖累公司，影响同事也不好，我的能力不足实力不够，只好退出，离开公司，去寻找合适自己的工作，在公司承蒙各位照顾，让我一直坚持到现在，感谢大家，希望领导能够同意我的请求让我离职。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
员工辞职报告 篇5
不知道为什么，有点不爽，舍不得离开协和。周日莫名其妙的哭了，也许是为了告别安稳的生活，或者是为了告别不确定的未来。
不管我对协和有多不满意，平心而论，协和还是对我好，比很多人好。我可能是第一个毕业才两年就有机会出国的管理员，几个去过几次高端论坛的年轻人，几个能按照自己的想法做项目管理的人，几个能参加甚至主持国际会议的人，几个能成为推动试点项目开发实施的`国家核心小组成员的人，几个能进入清华哈佛班和强生全球副总裁培训协会的低层员工。
协和这个职位让我认识了很多人，包括几个对我影响很大的牛，尤其是一直鼓励帮助我的frank，给了我作文结构提案的dr。张，给我机会参加他公司的博士项目。李.给我rl的教授。张，来自中欧的安妮。还有一位令人钦佩的先生..王，他还介绍了林教授让我认识的学生(我一定要记得给他打电话)。
其实我的很多抱怨都是不愿意去做，不愿意去行动。
老板其实对我很好，能包容我的性格，我也不听他的。我以为老板会对我的辞职极度不满，但是过了一个周末，今天早上老板和我长谈，让我认真思考，认真的告诉我我的缺点，协和面临的发展机遇，我在这里可以做和发展的事情，还有很多很多的事情。但是，我还是改变不了我5%的动摇。
最后老板说，如果你还想回协和，写一份无薪休假的报告。停薪留职意味着我们部门缺一个招人的地方，我们办公室缺人。至于协和医院，几乎没有停薪留职的可能，甚至几十年。我知道，到这个地步，老板已经对我极其仁慈了。
下午离开办公室前，我在老板桌上放了一份无薪离职或辞职的报告。
在接下来的时间里，我将完成与blg的协议，整理无血中心的材料，整理文件，分析今年上半年的数据，并向老板提供年终述职报告的材料。当然也要有部门发展提案。
同时找人接手，做好日常工作和项目交接，尤其是老年病项目。项目负责人沈燕主任对我也很好。
现在对协和也没那么多抱怨了。康科德其实对我很好。
员工辞职报告 篇6
尊敬的xx经理：
您好！首先感谢您在百忙之中抽出时间开阅读我的辞职信。
我是怀着十分复杂的心情写这封的。自从我进入了餐厅之后，由于你对我的指导和信任，使我获得了许多机遇和挑战。经过这段时间在餐厅的工作，我从中学到了许多知识，积累了一定的经验，对此我深表感激。由于我自身工作能力不足，近期的工作让我觉得力不从心，为此我作了很长时间的思考，我决定递上辞呈。
为了不因为我个人能力不足的原因影响了餐厅的正常运作，更迫切的原因是我必须在20xx年7月后参加计算机等级证的培训，较长时间内都不能上班，所以经过深思熟虑之后，我决定在**年8月前辞去而我在餐厅的工作。我知道这个过程中会给你带来一定程度上的不便，对此我深表歉意。
感谢你和餐厅各位同事对我的教导和照顾，在餐厅这段经历对我二言异常的珍贵。将来无论什么时候，我都会以自己曾经是餐厅的一员而感到荣幸。我确信在餐厅的工作历程将是我整个职业生涯发展中相当重要的部分。
祝餐厅领导和个各位同事身体健康工作顺利！
再次对我离职给餐厅所带来的不便表示抱歉。同事希望餐厅能够体谅我的个人实际，对我的申请予以考虑和批准。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的xx经理：
时间飞逝，转眼间半年过去了。想想过去。往事历历在目。是xx让我知道了什么是真正的诚信！是xx让我见识了即人性又合理的管理体制！是xx让我看到了过硬的服务技能！卫生能做到一尘不染，和纪律严明的员工、加上团结一至的精神、再有独一无二的火锅工艺，从而打造出了惠民县独特的“xx品牌”！是的，这就是xx为什么在这六七年里一直常盛不衰的原因。但是随着社会形式的改变，市场的不公平竞争，就业压力不断加大，加上这袭卷全球的“金融风爆”。无疑让这已进入淡季的餐饮业是雪上加霜！
当然，我相信通过我们的共同努力，会让xx再创历史辉煌！因为我们有一批非常有领导能力的干部。
随着夏天的到来，也拉开了火锅淡季的序幕。店里员工的数量自然也不是那么紧张了，想想半年的时间已悄然临近，在这时间即将夸过我们的“半年约定”时，我的心情十分沉重天下没有不散的宴席不知道是不是自己的事业心太重也许是想在外边闯一片属于自己的一片天吧？半年合同期已满本人决定不再续约不知道领导在xx年5月31号之前能不能批下来？
虽然本人决定离开，但是衷心希望xx能再上一个台阶，超越历史辉煌。更加相信以我们的聪明才智和坚实的历史基础，能打造出一流的xx品牌，成为惠民的龙头企业，提前进入“国际市场”！相信xx品牌能做到百年不倒，xx企业万年不衰！让我们怀着共同的希望一起努力奋斗吧！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
领导：
您好！
您好！首先，我要感谢领导一个多月来对我的培养及同事们给我的无私帮助。大家对我的信任和帮助，让我不断成长。特别令我感动和难忘的是，领导给我锻炼机会，让我成为一名合格的餐饮服务员。
在xx餐厅的'这段工作经历，是我人生中很充实的一段日子，在这里我明白了“低调做人，高调做事”的道理，这些将让我终身受益。我在领导的耐心指导下学到了很多知识，长了很多见识，不论做事还是做人，这些名贵财富都将使我受用终身。感谢领导给我的工作机会及对我的培养，让我对自身的潜能力进行了更深一步的挖掘！
这段日子以来，我一直以餐厅为家，尽心尽力去做好每一件事，我已对餐饮行业有了感情，感恩之心时时都在激励着我。在这里我学到了不少知识，在这里我对服务行业有了全新的认识。一幕幕平凡而有趣的工作和生活片段都是我难忘的回忆。是同事也是朋友，是领导也是亲人，这是我的肺腑之言。
作为一个外地人，我也曾想过在xx餐厅长干，但是由于我个人的身体原因，我不得不离开这个集体。希望我的离开不会给餐厅带来任何的损失和不快，毕竟我在餐厅的作用也不是很大。我对我的离开有一点舍不得，毕竟这里的每个人都让我倍感亲切！可是我有本身不得不离开的原因，余下的这段日子我会尽心尽力的做好我份内的工作，请领导放心！
“天下没有不散的宴席”，希望领导谅解！最后祝大家工作愉快，同时更祝愿xx餐厅兴旺发达，再创辉煌！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
员工辞职报告 篇7
尊敬的领导：
你们好！
在此，向您递交我的辞职申请书！对于这篇申请书，我是怀着深深遗憾心情写给您的`。分析我无法在饭店继续工作下去的原因，有以下几点：第一，我已经完全厌倦了饭店工作。在过去六个月工作期间，我对于饭店工作已经基本失去兴趣，实在是提不起继续留下来工作的信心了。第二，饭店收入微薄，难以维持个人生活。这个原因也是比较重要的，由于我在饭店的每月薪水只有区区1500元，在这个城市生活实在非常困难。就上个月来说，我光生活开销上就花费了1800元，还欠单位300元的薪水透支。第三，认识到我个人水平有限，还需要继续深造。饭店工作以后我觉察到自身水平不够，继续在饭店工作下去相信自身水平也很难有所提高，所以决心返校继续深造。以上原因，特此向经理递交我的辞职申请书，恳求经理允许。
此致
敬礼！
申请人：
X年XX月XX日
员工辞职报告 篇8
尊敬的公司领导：
很抱歉，我遗憾地写下这份辞职报告，为自己、也为以前服务的公司！今日提出辞职报告，敬请谅解！
我来公司两年了，随着时间的推移，我与公司的同事们相处很愉快，工作的磨合也有了长足的进展。尤其是近来，我切实地感受到了公司在管理及企业文化方面的巨大进步和发展。从上到下都有了一种凝聚人心的共识。这既有公司各位员工的努力，更有公司各级领导的'英明和睿智。我深感欣慰！
我决定辞职基于以下几方面的原因。
1：首先基于自己的长远发展，感觉公司没有把技术员的职业规划搞清楚，对从事公司一年以上的技术员没有引起足够的重视，没有给于合理的岗位。
2：领导和下属的沟通太少，领导不明白员工所想。领导和客户的交流太少，不明白客户所需。
3：团队成员更换太频繁，技术员之间沟通太少，只感觉给公司打工，没感觉公司是自己的家庭，自己的靠山。
4：也许是潜力有限，我认为我在xx已经没有更大的发展机会了，基本上定型。因此，我决定选取一个新的工作环境，期望领导批准，敬请早些安排。
当然，无论我在哪里，我都会为xx做力所能及的事情，因为我为我以前是xx人而骄傲过。最后，诚恳地说声：对不起！也衷心地祝愿xx力挫群芳，永往直前！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
日期：20xx年x月x日
员工辞职报告 篇9
尊敬的事务所领导：
首先感谢事务所领导一直以来对我的支持和关爱， 在事务所的这些时间里让我倍感集体的.温暖， 特别是分所更像一个和睦温暖的大家庭， 跟大家一起度过了美好的时光， 在为企业服务的同时， 自身在各方面也得到了良好的发展。
今天我选择离开的原因很多， 虽然从事代理记帐工作也有一些时间性， 但觉得自己并不能将这份工作做好， 而且也失去了往日工标记。工作的热情， 有种力不从心的感觉， 再这样下去肯定会有负面的影响。 也许是能力有限，虽然所里正在开展新的业务，但由于我以前从事过这块业务，对这块业务也提不起信心，所以我想在会计上基本定型，很难有更大的发展，所以我决定辞职，希望领导批准！
当然无论我在哪里，我都会曾在事务所工作而感到骄傲，最后衷心祝愿事务所力挫群雄，永往直前！
此致
敬礼！
xxx
20xx年xx月xx日
员工辞职报告 篇10
尊敬的领导：
首先，真心的感谢科长x个月以来对我的栽培和关怀。
来公司工作，不知不觉已经x个月了，这段时间大家都给了我很多的帮助，我也从中学到了很多有用的东西，刚开始打电话声音都有点颤抖的我，确实成长了许多，这都是公司给我的机会和大家对我的信任。
不过我在公司也是一个渺小的存在，既不是服装，面料专业毕业，也不会英语，韩语说的也很烂，幸亏我是个男人，还有点力气，一般的`脏活，力气活还能干点，也可以跑跑腿之类的，做一些简单繁琐的事情，我对这些丝毫没有埋怨，比起端盘子，搓澡，砸墙要幸福的多了，毕竟刚毕业，社会阅历浅，用网络上经常形容新手的话说就是一菜鸟。
其实也不怎么累，累也就累那么几分钟到一个小时不等，刚进公司时因为毕竟是个男孩，很少碰面料这些东西，叠布，裁布，验布时都放不开，总感觉大老爷们干这些东西有点别扭(我估计每个男的刚干这个时都会有这样的心理)，有几次都想放弃了，不过时间这个东西确实厉害，我也慢慢适应了，而且刀法练得也不赖，都有超过xx的势头了。
刚进公司时觉得这些东西好难好难，第一个让我郁闷的就是随处可见的英语词汇，整的我头都大了，估计是因为学日语的关系，看见英语就犯晕，刚进来的那几天就抱着英语单词躲在x楼死背，背了几天好像没什么效果，看来是吸收太多，得慢慢消化，随着日积月累，一些经常用的单词也差不多都拷贝到脑袋里去了，也掌握了不少业务内容，然后在老板的多次威逼怒吼之下逐渐从哺乳期成长到婴儿期了。这段时间，我明显的感觉到老板和科长在逐渐的培养我，让我从一个剪布的小子到接触客户邮件，管理样品，接触大货，这让我非常的欣喜，也决定要努力干下去，但是(中国人最怕的就是这个词汇)，经过两个星期不断的思考，肯定与否定之后我还是作出了这样的决定-辞职，我发现对现在的工作丝毫提不起兴趣，甚至感觉厌烦，心里没来由的烦躁，这绝对不是人为的原因，而是我自己有点神经质，脾气又倔，又臭，而且想到要离开大家也有点舍不得，可已经决定下来了也没办法。
也许有一天我会为今天的决定而后悔和付出代价，说老实话我也不知道自己到底想找什么样的工作，而且现在找工作也比较难，但是我想趁年轻多闯一闯。
请科长原谅我的啰嗦和这样的决定。
恳请科长批准这个草率而莽撞的小子的辞职。
此致
敬礼!
辞职人：xx
20xx年x月x日
员工辞职报告 篇11
黎总罗总：
两位好这几天我认真的反思了过去一段时间的工作，对目前呈现的情况和问题，我说一下我的看法。
首先，我认为当前的核心问题是我和黎总在网站建设，工作方式等问题上的分歧。坦率地讲，对于网站现有内容的规划（如议会，氧吧，内衣社区，分诊等）我均不看好其前景，至少不应该成为现阶段工作的当务之急。现阶段工作的当务之急，是做一个完整的'网站出来，在集中兵力各个击破，摊子铺得过大并不一定能提高成功的可能，也会增加成本和失败的概率。我认为专心做一件事，比同时做几件事成功的概率更高。
当然，我也相信，对我的看法，两位肯定有不同的观点，在这里我就不争论了，就算是我给二位的建议吧。
其次，关于我这次工作的调整，我相信肯定包括上述因素。而之所以选择李萍，我想无非是她比较“听话”，能够更加执行和贯彻黎总的意图，对此我完全理解，并早有心理打算。但是，这样的变动和这样的用人所带来的影响我向二位并没有做好打算，对于目前的情况可能也是始料未及的。
我认为之所以呈现这种情况，可能是以下几点原因造成的：
第一：时间仓促，打算不足。我记得上周一罗总还跟我谈话，要求我做好工作，尤其是做好网站的内容工作，丝毫没有透露出要变动我工作的意思。周二，我生病请假，罗总给内容部召开会议，公布我的工作变动，至于这是不是陈总或董事会的决定，我就不追究了其真实性了，至少关于这种调整，黎总在一个月之前就跟我提起过。所以呈现这种变动我完全有心理打算，但是，这样的变动影响的并不是惟独我一个人，我有打算和能够理解，并不表示其他人也能同样如此。
公司管理，人事变动尤其是重要职位的人事变动，都是牵一发而动全身的，需要深思熟虑经过充足的打算。这个道理我相信您二位一定比我更加了解。但是这里面还是有一些疏忽，就是类似这样的工作交接，一定要让原任和接任者同时在场，任何一个人缺席都会造成不良的后果，比如此刻。人不是天生就喜爱传流言的，但是在动荡的环境下，人心浮动就在所难免。究竟，在上周二之前并没有呈现过类似的情况，所以我想，假如那时能够处理得再妥帖点，完全能够避开此刻情况的发生。但是此刻事情已经发生，能做的是尽量消除影响，或将影响降到最低。
此致
敬礼！
辞职人：
日期：
员工辞职报告 篇12
尊敬的xx：
从20xx年初至今，进入公司工作两年的时间里，得到了公司各位同事的多方帮助，我非常感谢公司各位同事。
在过去的两年里，我在公司里工作的很开心，感觉公司的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，在公司里也学会了如何与同事相处，如何与客户建立关系等方面东西。并在公司的过去两年里，利用xxxx公司给予学习时间，学习了新的东西来充实了自己，并增加自己的知识和实践经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢!!
在经过xxxx年下半年的时间里，公司给予了很好的机会，让自己学习做市场方面运做，但自己缺乏市场等方面经验，自己没有能很好的为公司做好新的市场开发，自己身感有愧公司的两年的培养。
我个人感觉，我在过去的`一段时间里的表现不能让自己感觉满意，感觉有些愧对公司这两年的照顾，自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献，也自己感觉自己的能力还差的远，在公司的各方面需求上自己能力不够。经过自己慎重考虑，自己和公司考虑，自己现向公司提出辞职，望公司给予批准。
辞职申请人：xxx
20xx年x月5日
员工辞职报告 篇13
尊敬的：
我自xx年来到公司，工作中得到公司和您的.培养，个人得到了很大的成长，公司的文化和环境也令我工作得非常开心。
现由于个人创业原因，我不得不提出辞职，希望能于x年x月x日正式离职，请公司批准我的这份辞职书。并请公司在x月x日前安排好人员接替我的工作，我将尽心交接。
再次对您x年来的培养和指导表示衷心的感谢。
最后祝您及公司的所有同事一切顺利!
此致
敬礼!
申请人：
X年XX月XX日
员工辞职报告 篇14
尊敬的领导：
您好！
我感谢公司对我的关心和对我数月来培训的关心。正是在那里，我开始涉足社会，完成了从学生到社会人士的.转变。我衷心感谢公司几个月来的关心！今天我选择离开，不是因为我害怕现在的工作，不能忍受。经过这段时间的思考，我觉得离我追求的目标越来越远。如果一个人没有追求，他的生活会很无聊。我相信公司领导会给予理解。
我也知道，此时从公司辞职是对公司和我自己的考验。该公司在受雇时。公司非常重视公司项目开发的下一步以及之前的所有工作。为防止公司因本人原因而出现决策失误，本人郑重向公司提出辞呈，希望公司予以批准。我希望公司能尽快找到一个合适的人来接替我的工作，我希望在今年12月15日正式辞职。如果你能给我更多的时间来找工作，我将不胜感激。我希望公司能理解！当我提交这份辞呈时，我必须尽我的职责，在我离开我的岗位之前做我应该做的事情
最后，我真诚地说，“对不起”和“谢谢你”
祝公司有一个更加完美的未来！
希望领导批准我的申请并协助办理相关辞职手续。
此致
致敬！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
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