职位简介
1、搭建制度流程管理体系,保障业务流程有效性;
2、制定公司制度流程管理计划,并组织落地实施;
3、负责新的制度流程需求收集,组织相关部门制定制度流程,保障项目优化项目质量;
负责现有制度流程分析评估,提出优化方案,并组织相关部门梳理优化制度流程,持续开展流程优化与评估工作;
提供流程意识、流程优化的专业培训,实现各业务部门流程专员的梯队建设,推进制度流程落地;
4、参与公司流程信息化推动,确保流程体系通过信息化系统落地。
熟悉企业主流信息化软件的业务架构ERP,MES,OA等;
善于沟通、良好的团队组建领导能力与推动执行力,逻辑思维和构建能力良好。