职位简介
岗位职责:
1、负责人员招聘,通过多种渠道为公司寻求合适的人才,应聘人员的面试预约;
2、负责招聘渠道的维护与更新;
3、负责员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理;
4、负责全体员工的人事档案管理工作;
任职资格:
1、做事细心认真,形象气质佳,可接受优秀应届毕业生;
2、性格外向,具备良好的沟通协调能力和亲和力;
3、具备高效的办事效率,听从公司人事安排;
4、能熟练应用WPS、OFFICE等基础办公软件;
福利待遇:
1、公司免费提供住宿,生活设施完善;
2、法定节假日正常放假,享有带薪年假;
3、入职后享受公费旅游、生日蛋糕、神秘礼品及庆祝Party;
4、各类不定期活动、聚餐;