店长

1、定期收集店内会员护理需求，汇总、整理并形成报告汇报给总经理，并对经营状况作出合理分析与预测；

2、对门店内各个岗位的员工起到领导责任，日常秩序经营的管理；

3、定期考核各项目技师（纹绣、美甲、美睫、皮肤管理）的技术，对技师定期保质地给予指导；

4、当月主题的活动的宣导，并协助做好销售活动的培训；

5、贯彻执行公司的各项规章制度、公文、通知等；

6、协助公司文化的建立、配合公司各项活动的开展。

任职要求：

1、30周岁及以上，学历不限，优秀者优先录取；

2、对纹绣、美甲、美睫、皮肤管理技术熟练，能独立操作，熟悉美容院运营，具有3年及以上美容院店长管理运营经验；

3、具有良好的沟通能力和协调能力、亲和力、领导力；勤奋、好学、不怕苦。

4、有野心、未来想成为千店连锁总监。