项目人力行政总监

岗位职责：

1.全面负责统筹项目公司人事行政部的日常管理工作；

2.推进开展人力资源规划、招聘、培训、绩效考核、薪酬福利、员工关系六大模块的人事工作；

3.根据项目进度开展行政事务及后勤保障管理工作；

4.制定项目公司相关管理制度，牵头规划并推动组织发展；

5.配合集团公司开展各项人员管理及行政管理；

6.贯彻集团公司文化，提升员工凝聚力和归属感；

7.协助项目领导进行人才培养及相关决策。

任职要求：

1.人力资源相关专业或管理类专业；

2.具备地产开发或商管公司工作经验；

3.有较强的沟通能力和影响力、团队领导组织以及资源整合能力；

4.熟悉国家相关的政策、法律法规；