职位简介
工作职责:
1.本地化教学产品的研发,授课方式的研讨和教案编写
2.负责组内新教师的教学能力培养和课程质量的监督
3.负责制定一年四季的教学计划和教学服务体系
4.配合运营端完成招生动作,提供相关的运营产品
5.负责完成各季度的组内老生留存目标
任职资格:
1.授课经验3年以上,持有小学教师资格证
2.本科以上学历,师范类院校优先
3.专业能力扎实,熟悉小学阶段课程标准,教材体系,了解学科核心素养
4.具备很好的领导能力和沟通能力,有带团队的经验,学习能力强,有责任心,在教育行业有长期发展的规划