早教老师

　　岗位职责

　　1、负责0-3、3-6岁的儿童课程教学工作；

　　2、负责在课程实施阶段内教学班家长关系的维护，课后保持与家长的沟通，提升家长的满意度；

　　3、负责配合教学主管完成相关教学工作；

　　4、参与和支持各项活动的开展；

　　任职资格

　　1、具有大专（含）以上学历，有幼师资格证、教育机构教学管理经验者优先；

　　2、普通话标准，有唱歌、舞蹈、美术等相关技能者优先；

　　3、具有亲和力及较强的沟通能力和学习能力；

　　4、热情活泼，阳光并充满活力，富有爱心、耐心、责任心以及良好的师德；

　　5、形象好，气质佳，热爱幼儿教育事业，喜欢幼教工作；

　　备注：

　　1、课程顾问和市场专员的提成无上限，做的多拿的多，如果你有实力，有勇气来挑战，月薪可过万。早教老师除基本工资总额外，另算课时费。

　　2、晋升机会：初级课程顾问——高级课程顾问——顾问主管， 早教老师按星级晋升——教学主任——校长，市场专员——市场主管

　　3、福利：五险一金，绩效奖金，年终奖金，双休，交通补贴，带薪年假，专业培训，节日福利。

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