职位简介
岗位职责:
1、负责制定物业公司的管理方针、目标,建立健全组织架构;
2、协调物业公司与集团公司各部门的工作关系,参与项目前期相关物业管理工作;
3、制定物业管理目标实施的程序文件和规章制度并监督实施,保证各项管理服务工作的质量与标准,不断提高物业管理水平;
4、合理分配、协调、指导各部门工作,组织指导、督导下属员工切实完成各项工作任务,定期/不定期检查各部门服务岗位、设备、环境等,及时发现问题并解决问题,保证物业公司各项工作有序开展;
5、执行集团财务管理制度,参与年度预算编制并上报集团公司批准,开源节流,合理降低各项成本,增加营收;
6、积极主动协调与物业相关的职能部门关系,如业委会、房管局等部门。
任职要求:
1、年龄32-45周岁,大专以上学历,物业管理或行政管理等相关专业,具有物业管理经理人证者优先;
2、8年以上工作经验,不得少于3年同等岗位工作经验,大型物业公司从业经历者优先;
3、熟练掌握物业管理相关法律法规,并熟练掌握物业管理操作规范与流程;
4、具有较好的社交及判断、应变、决策能力,善于内外协议并能妥善处理突发事件;
5、具备较强的组织与协调能力,富有团队合作及敬业精神。