职位简介
一.组建精益团队
1、精益现场改善活动指导与追踪; 协助各部门进行改善周前期准备,包含PDCA,改善目的与目标确认,项目立项准备,后续跟踪机制等;
2、负责跟踪与指导改善项目的实施与落地;
二.全公司范围、各阶层精益系列培训;
1、负责公司的精益人才的培养与培训;
2、改善活动的组织与推广公司改善文化的宣传;
三. 精益机制建立与实施改进;
1、负责推进与指导快速改善)与小团队改善活动、改善周活动等改善项目;
2、负责提案及合理化建议推进 3、现场浪费的识别,改善 ;