行政人事主管

技能要求：人力资源管理师，资料管理，信息管理与信息系统

行政工作：

1、 负责建立健全公司行政管理规章制度；

2、 负责公司固定资产管理、办公用品管理、办公环境管理、车辆管理、档案管理、印章管理、企划宣传、福利采购等行政管理工作；

3、 负责员工集体活动及大型会议的策划组织工作；

4、 负责公司企业文化的宣导工作；

人事工作：

1、协助总经理建立公司人力资源部工作流程、管理制度；

2、了解公司各部门用人需求，制定人力资源规划及人员配置；

3、协助总经理完成公司中高端人才引进、管理及梯队建设；

4、建立后备人才选拔方案和人才储备方案；

5、完成总经理安排的其他工作；

任职资格：

1、 本科及以上学历，管理类专业毕业；

2、 形象端庄大方，待人接物得体；

3、 3年以上行政人事主管及以上岗位工作经验，精通行政人事管理各项工作；

4、 较强的策划组织、沟通协调能力，文笔好。