品类储备主管

工作职责：

1、根据公司营运管理规范，负责店内品类运营管理工作，包括变成商品和人员、环境的管理、商品库存、商品结构调整等，确保品类各项指标的达成

2、负责本品类商品结构及库存结构的优化，本品类商品陈列与排面整理，控制损耗对商品安全负直接责任

3、负责品类商品的数据分析工作，及商品，赠品等的定期盘点工作，做到帐实相符

4、与供应商就重大节点期间临促、货源、特惠、礼品的相关政策等进行沟通协调，保证商品销售

5、负责组织、指导本部门的市场调研活动，实时把握市场信息

6、定期组织例会与员工沟通，评估团队成员的工作业绩、工作态度、工作能力

职位要求：

1、年龄22-35周岁，大专及以上学历，两年以上新零售行业工作经验及销售相关工作经验优先

2、熟练操作常用办公软件及零售商业操作系统

3、具备丰富的门店销售与库存管理经验

4、具有良好的心理素质和抗压能力，性格外向，富有团队协作意识，有较强的责任心

福利待遇：五险一金、带薪年假、年节福利、年终奖、内部晋升、宝宝福利、宝宝生日福利等

上班时间：早晚班，早班9点-16点晚班15点-22点，每周休息1天