人力资源专员

面试联系人：梁小姐

岗位职责：

1.参与各职位的招聘工作，含校园招聘、社会招聘等；

2.维护和开发招聘渠道，通过各种有效招聘途径满足人员需求；

3.完成简历甄选、电话邀约、意向沟通、情况跟踪、面试约见等招聘各环节具体实施工作；

4.协助总部人力领导跟踪相关项目的推行与实施进度；

5.负责员工岗位动态管理工作，职位晋升等工作；

6.管理员工人事档案，工作档案；

7.维护人力资源系统；

8.负责分公司员工社保公积金统筹核算

9.完成各类报表；

10.完成上级交办的其他任务。

任职要求：

1.全日制大专以上学历，有2年以上的人资工作经验；

2.有较强的数据处理能力、注意细节，耐心，有结果导向；

3.性格温和，沟通协调力好，执行力强，具创新意识和灵活性；

4.人品端正，有团队合作能力。

5.熟练的电脑操作能力，含EXCEL、word、ppt的处理能力。

双休，入职购买五险一金，各类节日福利，***！