销售储备干部

1、根据区域市场发展和公司的策略规划，执行区域内的销售策略、分解销售任务目标；

2、根据区域销售策略，制定、调整销售运营政策、确定销售费用预算，完成上级主管下达的销售任务；

3、销售团队的建设和培训、组织，领导自己区域销售队伍完成目标；

4、跟线打堆，卸库，冰冻抢占，产品活性化布置，进行区域路线划分，终端客户检视等；

5、拜访客户，重点客户之掌握与客情维护，进行市场资讯的收集与分析；

6、相关部门沟通与协调；经销商团队的管理；

7、完成上级及公司交办的工作事项。

任职要求：

1、18-35岁，大专及以上学历；

2、身体健康，吃苦耐劳、抗压能力强；

3、可接受出差/外派，服从公司工作安排；

4、喜欢销售性质工作，有无经验均可；

5、持有驾驶证优先。