培训专员

注意：介意单休的小伙伴请勿投递简历哟~

1、重点负责新员工/在职员工企业文化、规章制度、产品知识和技巧类提升培训，并进行考评；

2、调查分析培训需求，完成课程设计和课件撰写，输出团队培训计划或方案；

任职要求：

1.半年以上培训工作经验，20-28岁，大专及以上学历；

2.做过人力资源，有负责培训类相关工作也可；

3.熟练使用Excel、PowerPoint、Word等办公软件；

福利待遇：

1.入职提供住宿，司购买社保、带薪年假、法定节假日等；

2.部门聚餐、公司团建等活动增进同事关系，丰富员工生活；

3.不定期下午茶福利、茶水间（微波炉、冰箱、饮水机）；

4.月度生日会、节假日礼品、专业培训、入职既有帮带老师，完善的晋升激励机制。