职位简介
1.负责公司内部人才的招聘工作;
2.上级完成需求岗位的职务说明;
3.职位需求信息,做好公司形象宣传
4.对简历进行分类、筛选,确定面试名单,通知应聘者前来面试,对应聘者进行初步面试,确保面试工作及时展开;
5.协助完成复试工作,确保面试工作及时展开;
6.招聘广告的撰写,招聘网站的定期维护更新,以及招聘网的信息沟通;
7.建立企业人才储备库,做好简历管理和信息保密工作
任职要求:
1.大专以上学历;
2.正直,忠诚守信,工作严谨;
3.很强的责任感和事业心,敬业精神佳,能承受一定的工作压力;
4.良好的职业道德,擅于沟通与协调,团队合作意识较强;
5.熟练操作办公软件
上班时间:早8:30-晚5:30 中午休息两小时 无加班