招聘专员/助理

岗位职责：（专职职员招聘专员、普工招聘专员各一名）

1、负责职员招聘工作的开展，完成简历筛选、电话邀约、面试跟踪、薪资谈判、Offer发放等招聘工作；协助上级跟进企业人才地图的绘制，企业人才库的维护及更新；

2、负责管理、维护现有职员招聘渠道，定期评估招聘渠道效果，提出合理化建议；

3、根据实际需要组织展开招聘，负责专项招聘跟进、校园招聘的组织与实施。

4、完成招聘数据统计分析等其他招聘相关工作；

5、上级安排的其它临时工作。

岗位要求：

1、全日制本科及以上学历，专业不限；

2、2年以上招聘相关工作经验，有消费类电子产品、制造业背景尤佳，熟悉招聘流程、招聘渠道及一定面试测评方法；

3、熟练使用办公软件，具备良好的数据分析能力；

4、工作认真、负责，具有较强的沟通能力、表达能力和协调能力；

5、热爱招聘，具有较强的自我驱动力及抗压性。