职位简介
岗位职责:
1、负责中心校区内目标销售任务和计划实施,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
2、负责咨询团队日常管理工作及对部门员工的管理、指导、培训及评估;
3、协助咨询主管设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;
4、建立和管理部门队伍,完成计划任务和目标;
5、从销售和客户需求的角度,对公司发展提供指导性建议。
任职要求:
1、大专及以上学历,两年以上销售或客户服务经验,一年以上管理经验;
2、性格外向,有良好的沟通技巧和逻辑思维能力,较强的应变能力、抗压能力;
3、热爱教育事业,有高度的责任心和目标意识及学习能力;
4、有奋斗精神,团队合作精神,能适应灵活的工作时间;
5、熟练掌握Office办公操作软件。
四、薪酬福利:
底薪+业绩提成+团队奖金:
1)无责任底薪,业内极具竞争力的高额奖金;
2)试用期开始缴纳社保及公积金;
3)根据国家规定,提供年休假期;
4)年度旅游、丰富多彩的校区生活、集团年度活动等;
5)系统完善的管理和专业技能培训(带薪在岗培训)
五、晋升机制:
咨询主管-校长--市场总监
六、作息时间:
做六休一周一休息
每天8小时工作制分早中晚三班:早班8-5中班10-7晚班1-9