一、用户协议的确认
1、您在注册、登陆使用聘大网提供的各项服务之前，请您仔细阅读并理解本协议全部内容，做出您认为适当的选择。我们努力用通俗易懂、简单明了的文字表达。当您点击“注册”或者“登录”或其他方式确认即表示您已经仔细阅读并完全理解、同意本协议项下的全部条款。
二、聘大网账户的注册、使用、注销
1、在您开始注册使用聘大网服务前，您应当具备中华人民共和国法律规定的与您的行为相适应的民事行为能力。
2、您同意本协议的全部条款并按照登陆页面上的提示提供您本人真实、准确、有效信息并完成全部注册程序后，才能成为聘大网用户。我们通过聘大网（www.pinda.com）为用户提供网络服务。
（1）如果您是求职用户，建议您尽量完善和公开您的简历信息以更好进行求职。如您同意在您选择公开简历时，在您选择公开简历范围的聘大网用户可以付费下载您的简历以获取您填写的联系方式。
（2）如果您是招聘用户，您需要完成实名认证并关联用人单位，保证该为职务行为后，才能使用聘大网提供的招聘服务。为了平台的安全运行，招聘信息的真实、有效，我们视情况定期或不定期核查已经通过认证的招聘用户，以验证认证信息的真实有效性。如在核查过程中发现招聘用户提供的信息不符合规定或虚假或无效的，我们有权对该用户及关联单位采取包括但不限于扣除资源、限制登录、暂停使用、终止合作永久封禁账户等平台管制措施。
3、您应妥善保证自己的帐号和密码，您应当对以其账户进行的所有活动和事件负法律责任。如您是企业用户，您对其认证后关联的个人用户的所有行为承担连带责任。
4、您在使用聘大网网络存储平台和/或享受聘大网提供的服务过程中，应当遵守国家法律法规以及所有与聘大网服务有关的网络协议、规定、产品规则或程序，不得有下列任何行为，否则聘大网有权不通知您自行采取措施，包括但不限于删除用户发布的内容，限制、暂停用户使用，或终止合作永久封禁账户等措施：
（1）提供虚假信息注册的（包括但不限于冒充其他人、单位）或者仿冒、混淆他人账号对外展示名称、头像或者发布让人容易产生混淆、误解的内容的行为；
（2）在聘大网平台上骚扰、辱骂、歧视、威胁他人或存在其他不正当行为；
（3）通过任何技术手段侵入我们的软件、网站、数据库等系统或者干扰聘大网产品和/或服务正常运行的；
（4）侵犯聘大网或第三方的专利权、著作权、商标权、名誉权或其他任何合法权益的行为；
（5）未经聘大网许可，在聘大网平台发布广告或营销行为；
（6）利用聘大网平台发布、传输任何新闻信息，包括但不限于有关政治、经济、军事、外交等社会公共事务的报道、评论，以及有关社会突发事件的报道、评论；
（7）其他违反国家法律法规以及所有与聘大网服务有关的网络协议、规定、产品规则或程序的行为。
5、您在与聘大网上公布信息的个人或公司沟通时，保证在聘大网平台上进行。
6、您知晓并同意在拨打聘大网电话时均可能会被录音，聘大网电话包括但不限于客服电话、销售电话等。
7、您在聘大网发布的职位信息具有有效期，聘大网有权下线有效期届满的职位信息。
8、您购买或者聘大网赠送的线上服务和/或资源均有有效期，有效期结束后线上服务和/或资源自动清零、服务权限降低，资源有效期不可中断或延期，聘大网其他服务条款或优惠活动另有规定的除外。
9、聘大网有权拒绝为与本单位经营同类业务、有业务竞争关系或者其他利害关系的单位及个人提供服务。
10、用户接受以其填写的电子邮件地址接受聘大网发送的邮件或其他邮件资料，若希望"退订"这些邮件资料，可点击电子邮件中的退订链接退订。
11、您可以拨打我们的客户服务热线020-85526020，向我们申请注销您聘大网账户，我们的客服将协助您进行注销。在注销账户之后，我们将停止为您提供所有的产品和服务，并依据您的要求，删除您的个人信息，但法律法规另有规定的除外。
三、有限责任条款
1、聘大网将尽力为用户提供安全、及时、准确、高质量的服务，但不保证一定能满足用户的要求和期望，也不保证服务不会中断，对服务的及时性、安全性、准确性都不作保证。除非另有约定，否则用户因无法使用聘大网服务，或使用服务未达到心理预期的，聘大网不承担责任。
2、对于用户通过聘大网提供的服务传送的内容，聘大网会尽合理努力按照国家有关规定严格审查，但无法完全控制经由软件/网站服务传送的内容，不保证内容的正确性、完整性或品质。因此用户在使用聘大网服务时，可能会接触到令人不快、不适当或令人厌恶的内容。在任何情况下，聘大网均不为用户经由软件/网站服务以张贴、发送电子邮件或其它方式传送的任何内容负责。但聘大网有权依法停止传输任何前述内容并采取相应行动，包括但不限于暂停用户使用软件/网站服务的全部或部分，保存有关记录，并根据国家法律法规、相关政策在必要时向有关机关报告并配合有关机关的行动。
3、对于聘大网提供的各种第三方广告信息、链接、资讯等（如有），聘大网不保证其内容的正确性、合法性或可靠性，相关责任由广告主承担；并且，对于用户经由聘大网服务与广告主进行联系或商业往来，完全属于用户和广告主之间的行为，与聘大网无关。对于前述商业往来所产生的任何损害或损失，聘大网不承担任何责任。
4、对于用户上传的照片、资料、证件、视频、内容及图片等，聘大网已采用相关措施并已尽合理努力进行审核，但不保证其内容的正确性、合法性或可靠性，相关责任由上传上述内容的用户承担。
5、用户应对聘大网上的其他用户发布的内容自行加以判断，并承担因使用内容而引起的所有风险，包括但不限于因对内容的正确性、完整性或实用性的依赖而产生的风险。聘大网无法且不会对因前述风险而导致的任何损失或损害承担责任。
6、是否使用软件/网站服务下载或取得任何资料应由用户自行考虑并自负风险，因任何资料的下载而导致的用户电脑系统的任何损坏或数据丢失等后果，聘大网不承担任何责任。
7、对于聘大网在线上或线下策划、发起、组织或是承办的任何招聘相关的活动（包括但不限于收取费用以及完全公益的活动），聘大网不对上述招聘效果向用户作出任何保证或承诺，也不担保活动期间用户自身行为的合法性、合理性。由此产生的任何对于用户个人或者他人的人身或者是名誉以及其他损害，应由行为实施主体承担责任。
8、对于用户的投诉，聘大网将尽合理努力进行核实和处理，但不保证一定能满足投诉者的要求。聘大网有权决定是否向公众或向被投诉者公开投诉内容。对于投诉内容侵犯用户隐私权、名誉权等合法权利的，所有法律责任由投诉者承担，与聘大网无关。
四、用户权利
用户对于自己的个人信息享有以下权利：
1、随时查询及请求阅览，但因极少数特殊情况（如被网站加入黑名单等）无法查询及提供阅览的除外；
2、随时请求补充或更正，但因极少数特殊情况（如网站或有关机关为司法程序保全证据等）无法补充或更正的除外；
3、随时请求注销聘大网账号。您注销成功后，我们将根据法律法规的要求尽快删除您的个人信息或作匿名化处理。
五、用户承诺
1、本协议所称“平台使用”是指用户使用聘大网平台服务所进行的任何行为，包括但不限于注册、登录、认证、查看开聊、账号管理、发布招聘信息、邀约面试以及其他通过聘大网账号在聘大网平台所进行的一切行为。
2、广州聘大信息科技有限责任公司提醒用户在使用聘大网服务时，应遵守《中华人民共和国合同法》《中华人民共和国著作权法》《全国人民代表大会常务委员会关于维护互联网安全的决定》《中华人民共和国保守国家秘密法》《中华人民共和国电信条例》《中华人民共和国计算机信息系统安全保护条例》《中华人民共和国计算机信息网络国际联网管理暂行规定》及其实施办法、《计算机信息系统国际联网保密管理规定》《互联网信息服务管理办法》、《计算机信息网络国际联网安全保护管理办法》《互联网电子公告服务管理规定》《网络安全法》《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》《网络信息内容生态治理规定》等相关中国法律法规的规定。
3、在任何情况下，如果广州聘大信息科技有限责任公司有理由认为用户使用聘大网服务过程中的任何行为，包括但不限于用户的任何言论和其它行为违反或可能违反上述法律和法规的任何规定，聘大网公司可在任何时候不经任何事先通知终止向该用户提供服务。
4、用户承诺在使用聘大网软件期间，遵守法律法规、社会主义制度、国家利益、公民合法权益、公共秩序、社会道德风尚和信息真实性等七条底线。
5、您理解并同意，聘大网平台仅为用户提供招聘信息分享、传播及获取招聘、求职机会的平台，您必须为自己的注册、认证账号下的一切行为负责，包括您所发表的任何内容以及由此产生的任何后果。
六、禁止用户使用以下行为
通过聘大网的服务时在聘大网的网页上或者利用聘大网的服务制作、复制、发布、传播违反国家相关法律法规及七条底线 、九不准管理规定的违法和不良信息，主要表现为：
1、反对宪法所确定的基本原则的；
2、危害国家安全，泄露国家秘密，颠覆国家政权，破坏国家统一的；
3、损害国家荣誉和利益的；煽动民族仇恨、民族歧视、破坏民族团结的；
4、破坏国家宗教政策，宣扬邪教和封建迷信的；
5、散布谣言，扰乱社会秩序，破坏社会稳定的；
6、散布淫秽、色情、赌博、暴力、凶杀、恐怖或者教唆犯罪的；
7、侮辱或者诽谤他人，侵害他人合法权利的；
8、含有虚假、有害、胁迫、侵害他人隐私、骚扰、侵害、中伤、粗俗、猥亵、或有悖道德、令人反感的内容；
9、含有中国法律、法规、规章、条例以及任何具有法律效力的规范所限制或禁止的其它内容的。
10、使用聘大网服务的过程中，以任何方式危害未成年人的利益。
11、未能按照聘大网平台的流程、规则进行注册、认证或使用本服务的，违反本服务功能限制或运营策略，或采取任何措施规避前述流程、规则、限制或策略的。
12、未经合法授权而截获、篡改、收集、储存或删除他人个人信息、电子邮件或其它数据资料，或将获知的此类资料用于任何非法或不正当目的。
13、以任何方式干扰或企图干扰聘大网的任何产品、任何部分或功能的正常运行，或者制作、发布、传播上述工具、方法等。
14、跟踪或以其它方式骚扰其他用户的。
15、将侵犯任何人的肖像权、名誉权、隐私权、专权、商标权、著作权、商业秘密或其它专属权利的内容上载、张贴、发送电子邮件或以其它方式传送的。
16、为任何注册用户或非注册用户提供自动登录到聘大网平台、代办或协助他人代办身份认证服务的或代售身份认证所需的相关材料或凭据等。
17、冒充任何人或机构，包含但不限于冒充聘大网工作人员或以虚伪不实的方式陈述或谎称与任何人或机构有关的。
18、未经广州聘大信息科技有限责任公司的许可使用插件、外挂或通过其他第三方工具、运营平台或任何服务接入本服务和相关系统的。
19、利用聘大网账号或聘大网平台服务从事，包括但不限于欺诈、传销、刷流量、好评、违法物品营销等任何违法兼职或犯罪活动的。
20、仿冒、混淆他人账号昵称、头像、功能介绍或发布招聘内容等，或冒充、利用他人名义对外招聘的。
21、未经广州聘大信息科技有限责任公司的许可，以任何目的自行或授权、允许、协助任何第三人对平台内的任何信息内容进行非法获取，用于商业用途或其他任何目的。“非法获取”是指采用包括但不限于“蜘蛛”(SPIDER)程序、爬虫程序、拟人程序等非真实用户或避开、破坏技术措施等非正常浏览的手段、方式，读取、复制、转存、获得数据和信息内容的行为。
22、将病毒或其它计算机代码、档案和程序，加以上载、张贴、发送电子邮件或以其它方式传送的。
23、其他任何导致或可能导致广州聘大信息科技有限责任公司与第三方产生纠纷、争议或诉讼的行为。
七、特殊规定
1、用户如违反本协议第六条，聘大网有权在任何时候不经任何事先通知暂停或终止向该用户提供服务。
2、用户有下列行为或存在下述情形的，聘大网在发现或接到投诉后，有权采取冻结用户账户或以其他方式暂停向该用户提供服务，并要求用户承担相应的损害赔偿责任：
（1）发布了涉及色情、淫秽内容
（2）发布了涉及广告（寻求合作）、传销或直销等内容
（3）发布虚假信息，包括但不限于不真实的公司信息、薪资、职位身份、个人简历、职位信息等
（4）利用聘大网提供的服务索取他人隐私
（5）招聘他人从事违法活动
（6）发布涉及人身攻击或其他侵害他人权益的内容
（7）以培训费、服装费等名义骗取求职者财物
（8）发布了涉及违法/政治敏感内容
（9）发布招聘未成年人工作信息
（10）骚扰其他用户
（11）发布不符合聘大网相关服务性质的信息，如鸡汤、段子、水贴等
（12）利用本平台可能存在的漏洞恶意充值、获取虚拟产品或服务
（13）通过第三方平台或渠道（如淘宝店铺等）购买虚拟产品或服务
（14）在本平台以外的任何第三方平台（包括但不限于淘宝、闲鱼等）售卖直豆、道具等虚拟产品或服务的行为
（15）涉嫌拖欠/未按法律规定支付薪资/劳务报酬的，或涉嫌具有其他可能损害劳动者或劳务人员合法权益的。（涉及农民工或涉众的均属于“情节严重”）本平台有权对前述情形进行处置，相关判断方式包括但不限于因上述行为被列入相关政府部门“黑名单”、被多名用户举报投诉或被新闻媒体曝光等情形
（16）其他违反法律法规或国家政策以及损害聘大网及其合法用户之合法权益的行为
3、根据我国现行的法律法规等相关规定，如用户实施前述第（4）项“发布虚假信息”的，包括但不限于用户发布的职位信息与其实际招聘的职位不符的，如用户实际招聘的职位为“保险销售、信用卡销售、理财产品销售、地产中介或销售或劳务派遣”，与其发布的职位信息在内容、类型或其他方面并非一致或对应的甚至不存在，广州聘大信息科技有限责任公司随时有权拒绝向该用户提供服务，并可采取其他处理措施，包括但不限于“永久性封禁账号”、“永久性将其设备号、手机号等相关信息冻结”或“永久性加入‘黑名单’”等。
八、用户的个人信息保护（《隐私政策》）
我们重视对您的信息保护，有关隐私政策的内容，详见本协议中《隐私政策》部分。
九、关于用户上传或张贴的内容
1、任何第三方对于用户在聘大网的公开使用区域张贴的内容进行复制、修改、编辑、传播等行为的，该行为产生的法律后果和责任均由行为人承担，与聘大网无关。
2、用户在聘大网上传或张贴的内容（包括但不限于照片、文字、面试经历及心得评价等），视为用户授予聘大网公司及其关联公司免费、非独家的使用权，聘大网有权为展示、传播及推广前述张贴内容的目的，对上述内容进行复制、修改、出版等。该使用权持续至用户书面通知聘大网不得继续使用，且聘大网实际收到该等书面通知时止。
3、因用户上传或张贴的内容侵犯他人权利，而导致任何第三方向聘大网公司提出侵权或索赔要求的，用户应承担全部责任。
十、关于聊天沟通等即时通讯服务
1、用户在接受聘大网提供与聘大网注册用户或聘大网关联方用户进行提在线聊天、邀约面试等即时通讯服务时，应当遵守法律法规、社会主义制度、国家利益、公民合法权益、公共秩序、社会道德风尚，并保证所传输的信息真实性等七条底线。
2、为保护其他用户隐私，用户不得将本条规定的其他用户通讯信息，如面试聊天记录等，对外进行公布。如因此造成聘大网损失，或者侵害其他用户权利的，应当承担违约责任或赔偿责任。
十一、禁止的商业行为
1.用户同意不对聘大网提供的服务或服务的任何部分，进行复制、拷贝、出售、转售或用于任何其他商业目的。
2.禁止通过职位向应聘者收费，如有不实，我们将结束用户使用聘大网服务的资格。
十二、违约责任
1、用户使用虚假身份信息、公司信息进行注册，发布虚假招聘、求职信息，发布含有传销、色情、反动等严重违法内容，对外传播面试聊天等通讯记录等行为，视为严重违反本协议，应当承担给聘大网公司造成的经济损失和名誉损失。
2、用户在投诉其他用户有违法行为或违反本注册条款情形时，投诉者应承担不实投诉所产生的全部法律责任。如侵犯他人的合法权益，投诉人应独立承担全部法律责任。如给聘大网造成损失的，投诉人应对聘大网承担相应的赔偿责任。
3、因用户通过聘大网提供的服务提供、张贴或传送内容、违反本服务条款、或侵害他人任何权利而导致任何第三人对聘大网提出任何索赔或请求，用户应当赔偿聘大网或其他合作伙伴的损失，包括但不限于赔偿金额、律师费和合理的调查费用等。
十三、不可抗力与免责
1、“不可抗力”是指聘大网不能合理控制、不可预见或即使预见亦无法避免的事件，该事件妨碍、影响或延误聘大网根据本注册条款履行其全部或部分义务。该事件包括但不限于政府行为、自然灾害、战争、黑客袭击、电脑病毒、网络故障等。不可抗力可能导致聘大网无法访问、访问速度缓慢、存储数据丢失、用户个人信息泄漏等不利后果。
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6、遭受不可抗力事件时，聘大网可中止履行本用户协议项下的义务直至不可抗力的影响消除为止，并且不因此承担违约责任；但应尽最大努力克服该事件，减轻其负面影响。
网站用户注销指引说明
根据《电信和互联网用户个人信息保护规定（工业和信息化部第 24 号）》第二章第九条第四款规定： 电信业务经营者、互联网信息服务提供者在用户终止使用电信服务或者互联网信息服务后，应当停止对用户个人信息的收集和使用，并为用户提供注销号码或者账号的服务。
1.（线上注销指引）如您停止使用聘大平台服务需注销您的账号的，您可通过如下路径注销聘大平台账户：发送邮件到kefu@gzpinda.com，注明《申请注销账户》填写(提供用户名，最近半年的常登录地点，最近一年的充值记录凭证，手机号)，由用户确认后完成账号的注销。注销聘大平台账户后，您该账户内的所有信息将被清空，我们将不会再收集、使用或共享与该账户相关的个人信息，但之前的信息我们仍需按照监管要求的时间进行保存，且在该依法保存的时间内有权机关仍有权依法查询。
2.（线下注销指引）如果线上不方便，您想停止使用聘大平台服务需注销您的账号的，提供用户的手机号，最近半年的常登录地点，用户名，最近一年的充值记录凭证，一式两份邮寄到以下地址：广州市天河区信息港B栋906，我们收到会在7个工作日与你电话反馈注销结果。