企业文化主管

岗位职责：

1、负责部门各项文化活动的策划、组织和宣传，推动文化宣传工作的落地；

2、负责公司文化墙宣传内容策划，内刊的编篡、发行以及大型会议、活动专刊等工作，公众号文章设计编辑与运营；

3、公司简报、大事记（按季度编制）、信息动态等相关资料收集整理及公布；

4、负责建立公司的舆情应急处置机制，做好各项应急预案，及时收集公司舆情，应对并妥善处理公司面临的各类舆情紧急情况；

5、完成领导交办的其他工作。

岗位要求:

1、本科以上学历，媒体设计、新闻传播，英文，汉语言文学等相关专业，文笔功底优秀者专业不限；

2、拥有优秀、扎实的文字功底，熟练使用各类办公软件、媒体制作软件等，有设计功底者优先；

3、具有良好的语言表达能力；思维活跃、积极主动、细心踏实、抗压力强，有团队合作精神，把握不同的创作风格；

4、有良好的策划能力和执行能力教育培训工作经验优先。