销售代表

1-完成招聘服务的市场开拓、客户开发和维护；

2-发掘分析客户招聘需求，为客户制定合理化招聘解决方案；

3-把握销售机会，与客户谈判促成合作，达成销售目标；

4-主动维护新老客户关系，快速有效解决客户的咨询、疑问、投诉、建议及反馈，提高客户满意度；

5-挖掘自身潜力，收集一线营销信息、用户意见、市场信息、竞争方信息；

6-执行公司的销售策略及政策，积极向公司提出参考意见，维护企业形象。